СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Социальное страхование и пенсионное обеспечение

Социальное страхование и пенсионное обеспечение Временная нетрудоспособность. Беременность и роды. Комиссия по соцстраху. Путевки на санаторно-курортное лечение. Новогодние подарки от соцстраха. Взаимоотношения с Центром занятости. Трудовой стаж. Страховой стаж. Исчисление стажа. Виды пенсий. Размеры пенсии. Надбавки к пенсии. Перерасчет пенсии

Ответ
 
Опции темы
Старый 22.05.2012, 17:05   #201
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
По умолчанию

Ну, Вы же об этом ничего не писали...
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Старый 07.08.2012, 21:29   #202
lungu
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 07.08.2012
Сообщений: 6
Вы сказали Спасибо: 2
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию Продление очередного отпуска по больничному

Подскажите продляется ли отпуск по больничному по уходу за ребенком. Ситуация такая отпуск с 01.07.12 по 31.07.12, в отпуске работника у него заболел ребенок б/л с 14.07.12 по 30.07.12. Продляется отпуск?
lungu вне форума   Ответить с цитированием
Старый 09.08.2012, 12:12   #203
dautina
Ветеран HR-Лиги
 
Регистрация: 07.07.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 681
Вы сказали Спасибо: 1,242
Поблагодарили 434 раз(а) в 261 сообщениях
По умолчанию

Да.
dautina вне форума   Ответить с цитированием
Старый 09.08.2012, 15:01   #204
Iren@
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Iren@
 
Регистрация: 19.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 3,200
Вы сказали Спасибо: 2,630
Поблагодарили 2,677 раз(а) в 1,200 сообщениях
По умолчанию

нет.
ЗАТВЕРДЖЕНО
наказом Міністерства охорони здоров'я України
від 13 листопада 2001 р. N 455
Зареєстровано
в Міністерстві юстиції України
4 грудня 2001 р. за N 1005/6196*
Інструкція про порядок видачі документів, що засвідчують тимчасову непрацездатність громадян


Цитата:
3.11. Якщо мати або інша працююча особа, яка доглядає за хворою дитиною, перебуває у цей час у щорічній (основній чи додатковій) відпустці у зв'язку з навчанням або творчій відпустці, у відпустці для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, відпустці без збереження заробітної плати, то листок непрацездатності видається з дня, коли мати або інша працююча особа, яка здійснює догляд за хворою дитиною, повинна стати до роботи.
Iren@ вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Iren@ за это полезное сообщение:
dautina (09.08.2012)
Старый 09.08.2012, 15:09   #205
al4enok
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 04.10.2007
Сообщений: 71
Вы сказали Спасибо: 14
Поблагодарили 33 раз(а) в 16 сообщениях
По умолчанию

Согласно п. 3.11 Инструкции № 455 в случае если работник во время ухода за больным ребенком находится в ежегодном отпуске, то листок нетрудоспособности выдается только со дня, когда такой работник должен приступить к работе. Таким образом, если во время нахождения работника в ежегодном отпуске у него наступает временная нетрудоспособность в связи с необходимостью ухода за больным ребенком, отпуск не может быть перенесен или продлен. Если в нарушение норм Инструкции № 455 был выдан больничный, то он не оплачивается.
http://www.hrliga.com/index.php?modu...p=view&id=7809
al4enok вне форума   Ответить с цитированием
Старый 09.08.2012, 16:43   #206
dautina
Ветеран HR-Лиги
 
Регистрация: 07.07.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 681
Вы сказали Спасибо: 1,242
Поблагодарили 434 раз(а) в 261 сообщениях
По умолчанию

Спасибо,Iren@, за своевременно исправленную допущенную мной ошибку. Век живи - век учись! Обратите внимание (сверила с первоисточником):"перебуває у цей час у щорічній (основній чи додатковій) відпустці у зв'язку з навчанням або творчій відпустці..."- это что, новый вид отпусков? Или это только одной мне так кажется???

Последний раз редактировалось dautina; 09.08.2012 в 17:11. Причина: Дополнила.
dautina вне форума   Ответить с цитированием
Старый 14.08.2012, 14:28   #207
Iren@
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Iren@
 
Регистрация: 19.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 3,200
Вы сказали Спасибо: 2,630
Поблагодарили 2,677 раз(а) в 1,200 сообщениях
По умолчанию

dautina, не кажется... или - кажется нам обеим
Iren@ вне форума   Ответить с цитированием
Старый 14.08.2012, 16:02   #208
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
Подмигивание

Цитата:
Сообщение от dautina Посмотреть сообщение
:"перебуває у цей час у щорічній (основній чи додатковій) відпустці у зв'язку з навчанням або творчій відпустці..."это что, новый вид отпусков? Или это только одной мне так кажется???
dautina, ув. Мардж уже поднимала этот вопрос...
Если хотите - принимайте участие в обсуждении...
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Старый 20.08.2012, 11:36   #209
OlgaWell
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 24.02.2011
Сообщений: 21
Вы сказали Спасибо: 6
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Подскажите, дают ли больничный маме если у нее заболел ребенок 2х лет, а она работает в фирме официально на пол ставки? (получается что она уже получает пособие на ребенка)

Уже сама нашла ответ))) может кому пригодится:

- больничный лист по уходу за больным ребенком женщине, находящейся в отпуске по уходу за ребенком до достижении им трехлетнего возраста и работающей неполный рабочий день, согласно п. 3.15 Инструкции № 455 не выдается, соответственно, пособие по временной нетрудоспособности не выплачивается (см. также письмо от 26.03.2009 г. № 04-06/З-5/з-74);

Последний раз редактировалось Мотя; 20.08.2012 в 13:32. Причина: Объединила посты. При дополнении своего поста - пользуйтесь, пожалуйста, правкой!
OlgaWell вне форума   Ответить с цитированием
Старый 20.08.2012, 13:31   #210
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
Подмигивание

Цитата:
Сообщение от OlgaWell Посмотреть сообщение
может кому пригодится:

....Инструкции № 455
Конечно, пригодится...особенно, если учесть, что в данной теме эту Инструкцию приводят чуть ли не через пост...
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Ответ

Метки
Больничный


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 09:38.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA