Помогите выбрать страховую компанию! - Страница 3 - Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

RendL · 30.11.2010, 16:18

Цитата:

Сообщение от anna-49

Как раз сейчас занимаемся поиском страховой компании для ДМС. Компании, приславшие нам свои предложения, входят в ТОР-10, а сами предложения мало чем отличаются друг от друга.

А это и не удивительно. Я вам больше скажу. Вы и в договорах страхования на первый взгляд, не увидите большой разницы. А специалисты, занимающиеся вопросом ДМС изо дня в день, год за годом, увидят. И это - нормально. Пишите в почту, попробуем помочь.

Алексей Качан · 30.11.2010, 20:26

anna-49
Давно сталкиваюсь с данным видом страхования, и не могу с Вами согласиться что предложения ТОП-10 СК по ДМС мало чем отличаются, даже если взять первую пятерку то в предложениях можно найти множество различий, так называемых "подводных камней", для этого не обязательно быть специалистом в этом деле, просто специалист быстрее заметит "подводные камни". А если сравнить условия договоров, сеть лечебных заведений входящих в страховое покрытие и работу ассистирующих служб - так вообще

Каждый год сталкиваюсь с тем, что догвора наших страховых компаний многим противоречат другим законодательным актам, которые защищают права граждан. Причем на противоречия не обращают внимания даже специалисты, так называемые "брокеры", которые должны защищать интересы клиента. Хотя о каких профессиональных брокерах в медицинском страховании может идти речь, если практически все они начали заниматься медициной во время кризиса, не имея при этом ни опыта ни знаний в данном сегменте. Одна надежда расчитывать на свои силы и прибегать к совету друзей и коллег, у которых опыта побольше.

RendL · 30.11.2010, 21:06

Цитата:

Сообщение от Алексей Качан

Причем на противоречия не обращают внимания даже специалисты, так называемые "брокеры", которые должны защищать интересы клиента. Хотя о каких профессиональных брокерах в медицинском страховании может идти речь, если практически все они начали заниматься медициной во время кризиса, не имея при этом ни опыта ни знаний в данном сегменте. Одна надежда расчитывать на свои силы и прибегать к совету друзей и коллег, у которых опыта побольше.

Алексей, уважаемый. Когда рассчитывают на советы друзей и формируют свой собственный опыт, как раз и появляются рассказы про "недобросовестные страховые компании" и более ёмкие высказывания, цитировать которые нет смысла. Не вы ли, уважаемый из данной когорты "брокеров" "СБ М...т" часом?

Алексей Качан · 30.11.2010, 21:24

Уважаемый RendL!
Перед тем как ответить на Ваш вопрос, хочу уточнить зашифровку "СБ М...т" - это "Малакут", и сразу же обрадую а возможно и разочарую Вас - я не из них и не из страховщиков. Но рынок страхования знаю хорошо, в т.ч. и Вашу компанию. А у Вас что план продаж горит (конец года) что решили так усилено пиариться на форуме?

RendL · 30.11.2010, 21:42

Цитата:

Сообщение от Алексей Качан

решили так усилено пиариться на форуме?

А что?

Котэ · 01.12.2010, 08:21

Ребята, давайте жить дружно!

Даже в контексте "пиарских" сообщений можно найти что-то полезное

.

SB-Malakut · 01.12.2010, 09:27

Добрый день всем участникам.

Анна-46 права, что в предложениях страховых компаний из ТОП-10 существенных отличий по наполнению программы страхования может не быть, особенно, если Вы сделали конкретный запрос и получили конкретный ответ. Не могу согласиться с RendL, т.к. существенные отличия страховых компаний таятся как раз в Договорах страхования и списках исключений. Многие страховые компании за последние два года значительно формализовали свои Договора, что позволяет им мотивированно делать отказ по страховке. Договор это одна из частей "качества", темы по поводу что есть качество по медицинской страховке уже подымалась - посмотрите более ранние обсуждения (качества работы медицинского ассистанса, финансовая надежность и платежеспособность компаний и пр.). Анализ всех показателей в комплексе дает понимание кто есть кто даже из ТОП-10.

RendL · 01.12.2010, 09:52

Цитата:

Сообщение от SB-Malakut

Не могу согласиться с RendL, т.к. существенные отличия страховых компаний таятся как раз в Договорах страхования и списках исключений.

Спасибо за поддержку. Вы, как профессионал, видите все эти различия в договорах практически сразу. И это правильно. А человек, первый раз (или даже третий) читающий 5 разных договоров, скорее всего не сможет увидеть ту разницу, которую вы описываете. Так что, наверное правильнее будет написать "Не могу не согласиться с RendL..." Наверное, для того и существуют компании, помогающие клиенту в нелёгком деле ДМС, к которым вы успешно и по праву отноститесь.

Котэ · 01.12.2010, 09:59

Вот и помогите человеку советом "безвозмездно, то есть даром"

На какие нюансы необходимо обращать внимание в договорах, если уж пиаром занялись.

RendL · 01.12.2010, 10:06

Поможем каждому. Спрашивайте. Правда, не в виде смайликов.

01.12.2010, 08:21	#26
Котэ Участник HR-Лиги Регистрация: 14.10.2010 Сообщений: 37 Вы сказали Спасибо: 73 Поблагодарили 34 раз(а) в 18 сообщениях	Ребята, давайте жить дружно! Даже в контексте "пиарских" сообщений можно найти что-то полезное. __________________ Ёшкин Кот

01.12.2010, 09:59	#29
Котэ Участник HR-Лиги Регистрация: 14.10.2010 Сообщений: 37 Вы сказали Спасибо: 73 Поблагодарили 34 раз(а) в 18 сообщениях	Вот и помогите человеку советом "безвозмездно, то есть даром" На какие нюансы необходимо обращать внимание в договорах, если уж пиаром занялись. __________________ Ёшкин Кот

30.11.2010, 20:26	#22
Алексей Качан Участник HR-Лиги Регистрация: 02.04.2010 Адрес: Киев Сообщений: 28 Вы сказали Спасибо: 43 Поблагодарили 32 раз(а) в 20 сообщениях	anna-49 Давно сталкиваюсь с данным видом страхования, и не могу с Вами согласиться что предложения ТОП-10 СК по ДМС мало чем отличаются, даже если взять первую пятерку то в предложениях можно найти множество различий, так называемых "подводных камней", для этого не обязательно быть специалистом в этом деле, просто специалист быстрее заметит "подводные камни". А если сравнить условия договоров, сеть лечебных заведений входящих в страховое покрытие и работу ассистирующих служб - так вообще Каждый год сталкиваюсь с тем, что догвора наших страховых компаний многим противоречат другим законодательным актам, которые защищают права граждан. Причем на противоречия не обращают внимания даже специалисты, так называемые "брокеры", которые должны защищать интересы клиента. Хотя о каких профессиональных брокерах в медицинском страховании может идти речь, если практически все они начали заниматься медициной во время кризиса, не имея при этом ни опыта ни знаний в данном сегменте. Одна надежда расчитывать на свои силы и прибегать к совету друзей и коллег, у которых опыта побольше.

30.11.2010, 21:24	#24
Алексей Качан Участник HR-Лиги Регистрация: 02.04.2010 Адрес: Киев Сообщений: 28 Вы сказали Спасибо: 43 Поблагодарили 32 раз(а) в 20 сообщениях	Уважаемый RendL! Перед тем как ответить на Ваш вопрос, хочу уточнить зашифровку "СБ М...т" - это "Малакут", и сразу же обрадую а возможно и разочарую Вас - я не из них и не из страховщиков. Но рынок страхования знаю хорошо, в т.ч. и Вашу компанию. А у Вас что план продаж горит (конец года) что решили так усилено пиариться на форуме?

01.12.2010, 09:27	#27
SB-Malakut Участник HR-Лиги Регистрация: 21.09.2006 Адрес: Киев Сообщений: 40 Вы сказали Спасибо: 13 Поблагодарили 3 раз(а) в 2 сообщениях	Добрый день всем участникам. Анна-46 права, что в предложениях страховых компаний из ТОП-10 существенных отличий по наполнению программы страхования может не быть, особенно, если Вы сделали конкретный запрос и получили конкретный ответ. Не могу согласиться с RendL, т.к. существенные отличия страховых компаний таятся как раз в Договорах страхования и списках исключений. Многие страховые компании за последние два года значительно формализовали свои Договора, что позволяет им мотивированно делать отказ по страховке. Договор это одна из частей "качества", темы по поводу что есть качество по медицинской страховке уже подымалась - посмотрите более ранние обсуждения (качества работы медицинского ассистанса, финансовая надежность и платежеспособность компаний и пр.). Анализ всех показателей в комплексе дает понимание кто есть кто даже из ТОП-10.

01.12.2010, 10:06	#30
RendL Участник HR-Лиги Регистрация: 30.09.2010 Адрес: Киев Сообщений: 54 Вы сказали Спасибо: 12 Поблагодарили 20 раз(а) в 12 сообщениях	Поможем каждому. Спрашивайте. Правда, не в виде смайликов.