СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Профессиональная классификация Классификатор профессий ДК 003:2010. Справочник квалификационных характеристик ДКХП. Составление должностных инструкций |
|
Опции темы |
03.09.2010, 11:54 | #11 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
А я еще раз говорю: водитель НЕ ОБЯЗАН ВСЕ заполнять и производить расчет!
"На это есть вышестоящие инстанции!" (Служебный роман) А почему бы просто, без всяких заморочек не платить водителю ту же премию, те же 25% от оклада ежемесячно? К чему эти все трудности? Работу механика или диспетчера Вы все равно не сможете на него повесить.... Хотя... диспетчера - можно, наверное....
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение: | anatol_ua (03.09.2010) |
03.09.2010, 12:19 | #12 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 29.04.2010
Сообщений: 130
Вы сказали Спасибо: 29
Поблагодарили 17 раз(а) в 12 сообщениях
|
Этот "Вася" по приказу материально-ответственное лицо и отвечает за ГСМ и зап.части т.е. ведет их учет и списание, скорее всего это неправильно, но это так уже есть и что с этим делать? Как правильно доплатить человеку за его работу или лучше возложить эти обязанности на другое лицо?
|
03.09.2010, 12:38 | #13 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
|
Если он ещё эти запчасти сам устанавливает на а/м, то вполне можно ему доплачивать за совмещение должности слесаря по ремонту а/м...
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
03.09.2010, 12:42 | #14 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
|
Да я же и не требую () заполнять ВСЕ поля, я прошу () заполнять только те, которые он обязан заполнять собственноручно:
- маршрут, - показания спидометра, - остаток топлива в баке... Иначе с незаполненным ПЛ его остановят гайцы и скажут, что он использует а/м в личных целях !!!
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
03.09.2010, 12:44 | #15 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 29.04.2010
Сообщений: 130
Вы сказали Спасибо: 29
Поблагодарили 17 раз(а) в 12 сообщениях
|
Ребята не заходите в дебри, я спросил конкретный вопрос, обязанности водителя он выполняет и так, а вото как правильно оформить ему его дополнительные обязанности. Вопрос.
Последний раз редактировалось anatol_ua; 03.09.2010 в 12:45. Причина: лишнее цитирование |
03.09.2010, 12:49 | #16 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
|
1. Дебри эти мы пытаемся разгрести не только для Вас, но и для тех, кто сталкивается с подобными вопросами...
(тему-то читаем не только мы с Вами !) 2. К тому же пытаемся понять - действительно ли Ваш водитель выполняет какую-то ДОПОЛНИТЕЛЬНУЮ (кроме описанной в его рабочей инструкции) работу... 3. Предложения-то уже прозвучали: см. п.п. 11,13
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
03.09.2010, 12:51 | #17 | ||
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
Цитата:
Это уже у вас и кладовщик, и заправщик, и бухгалтер, и диспетчер В ОДНОМ ЛИЦЕ! ВОДИТЕЛЬ - не может этого всего делать! ДИ водителя Вам приводил ув. коллега Анатоль! Прочтите еще раз! Цитата:
Однако, опять-таки, ни кладовщик, ни заправщик не занимается списанием ГСМ! А только выдает и ведет учет, а так же сдает отчеты в бухгалтерию, где и происходит списание материалов.... Диспетчер или техник ОГМ (отдел главного механика) обрабатывает путевые листы, ведет все расчеты по ним, опять-таки - сдает в бухгалтерию.... А вот это - да!
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
||
03.09.2010, 12:52 | #18 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 29.04.2010
Сообщений: 130
Вы сказали Спасибо: 29
Поблагодарили 17 раз(а) в 12 сообщениях
|
Я описал какую работу он выполняет кроме работы водителя, у нас их всего два один не ведет никаких списаний, кроме как заполение путевого листа, а второй ведет всю эту "бухгалтерию", деньги получают одинаковые, возмущение понятны.
Скорее всего так и будем делать, спасибо. |
03.09.2010, 13:01 | #19 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
Удачи Вам!
Я согласна, что человек должен получать за свой труд, а вот КАК это сделать - это уж Ваша задача! Надеюсь, что у вас все получится!
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение: | anatol_ua (03.09.2010) |