СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Управление персоналом > Поиск и отбор персонала: задачи и проблемы

Поиск и отбор персонала: задачи и проблемы Политики и процедуры. Методы поиска. Прямой поиск, хэдхантинг. Этика рекрутера. Сотрудничество с рекрутинговыми агентствами. Оплата услуг рекрутингового агентства

Ответ
 
Опции темы
Старый 18.08.2010, 13:20   #141
panda007
Участник HR-Лиги
 
Аватар для panda007
 
Регистрация: 07.06.2010
Сообщений: 62
Вы сказали Спасибо: 30
Поблагодарили 95 раз(а) в 32 сообщениях
По умолчанию

Какие следователи скромные.
У нас обычно не ограничивались канц.товарами. Меньше чем за 2000 у.е. уходить не хотели.
panda007 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 18.08.2010, 14:05   #142
anatol_ua
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для anatol_ua
 
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
Смех

Ну, за 2000 у.е. и на джипах могли уехать, а не просто уйти...
__________________
Анатолий
Всё - к лучшему!
anatol_ua вне форума   Ответить с цитированием
Старый 19.08.2010, 20:47   #143
Lenchen
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 19.11.2007
Сообщений: 52
Вы сказали Спасибо: 29
Поблагодарили 8 раз(а) в 8 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
P.S. Понравилась фраза Lenchen :
"органы правохранения", т.е. органы, сохраняющие права, а не охраняющие их !!!
Ну, судя по тому, что они загадали 10 000 у.е. и все время кричали, что они имеют на все право, то так и есть
Lenchen вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Lenchen за это полезное сообщение:
anatol_ua (20.08.2010)
Старый 19.08.2010, 20:49   #144
Lenchen
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 19.11.2007
Сообщений: 52
Вы сказали Спасибо: 29
Поблагодарили 8 раз(а) в 8 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от panda007 Посмотреть сообщение
Какие следователи скромные.
У нас обычно не ограничивались канц.товарами. Меньше чем за 2000 у.е. уходить не хотели.
Вы, можно сказать, отделались лёгким испугом у нас сумма была загадана в 5 раз больше...канцтоваров им оказалось мало Не знаю правда на чем порешили с руководством (историю умалчивает)
Lenchen вне форума   Ответить с цитированием
Старый 02.03.2012, 15:23   #145
reAnime
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 01.09.2011
Адрес: г.Киев
Сообщений: 5
Вы сказали Спасибо: 3
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию Рекомендательное письмо соискателя - за и против

Добрый день, уважаемые коллеги!
Необходимо Ваше мнение, как опытных профессионалов - учитываете ли Вы его при приеме на работу сотрудников, требуете ли рекомендации у кандидатов, проверяете ли их, даете ли увольняющимся сотрудникам?
Очень интересно Ваше мнение и как рекомендательное письмо работает на практике.
reAnime вне форума   Ответить с цитированием
Старый 02.03.2012, 16:04   #146
Мрія
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для Мрія
 
Регистрация: 29.08.2011
Сообщений: 143
Вы сказали Спасибо: 90
Поблагодарили 153 раз(а) в 56 сообщениях
По умолчанию

Можно я скажу со стороны соискателя? У меня есть письма, кадровики часто спрашивают про их наличие, но вот просили дать почитать только однажды.
Поэтому вопрос и у меня - важно ли для вас письмо, просить ли рекомендации, доверяете ли вы им?
Мрія вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Мрія за это полезное сообщение:
reAnime (02.03.2012)
Старый 02.03.2012, 16:21   #147
Шутюр баад
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Шутюр баад
 
Регистрация: 20.07.2010
Адрес: киев
Сообщений: 2,285
Вы сказали Спасибо: 1,083
Поблагодарили 3,440 раз(а) в 1,309 сообщениях
По умолчанию

http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=4356

http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=4312
и ещё стопицооттт тем
Шутюр баад вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Шутюр баад за это полезное сообщение:
katsol (02.03.2012)
Старый 02.03.2012, 16:23   #148
Мрія
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для Мрія
 
Регистрация: 29.08.2011
Сообщений: 143
Вы сказали Спасибо: 90
Поблагодарили 153 раз(а) в 56 сообщениях
По умолчанию

Так это стопиццотпервая!!! Поприветствуем новую тему!
Мрія вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Мрія за это полезное сообщение:
Шутюр баад (02.03.2012)
Старый 02.03.2012, 16:48   #149
reAnime
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 01.09.2011
Адрес: г.Киев
Сообщений: 5
Вы сказали Спасибо: 3
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Спасибо! просмотрела Ваши ссылки - действительно много полезного. Но у меня ряд вопросов и один из них не раскрыт по ссылкам - дают ли компании рекомендации увольняющимся или увольняемым сотрудникам
reAnime вне форума   Ответить с цитированием
Старый 02.03.2012, 17:01   #150
katsol
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для katsol
 
Регистрация: 26.03.2008
Адрес: заПАРИЖжя
Сообщений: 929
Вы сказали Спасибо: 2,941
Поблагодарили 1,625 раз(а) в 443 сообщениях
По умолчанию

Если просят, то я пишу, но за всё время просили только два раза
katsol вне форума   Ответить с цитированием
Ответ



Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 00:55.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA