Проблемы с выплатой зарплаты

[Владимир Киев]

Подскажите пожалуйста как поступить, ситуацая в следующем: я частный предприниматель взял к себе на работу товарища.Его жена с моей женой подружки.Жевут не богато,а товарищ мой постоянно примерно 1/4 часть зарплаты кудато тратит(может на женщин или пропивает или в автоматы-незнаю) мне расказы разказывает что : то попал в какуюто историю,то машину чьюто разбил,то потерял,то в милицию попал-откупался.

Сказать его жене сколько я плачу зарплату - немогу, по прозьбе товарища(больно жадная к деньгам его жена).

Был бы с улицы работник мне бы было фиолетово чо он с зарплатой делает, а так как он ещё и мой сосед и жоны каждый день общаются,то без внимания этот вопрос оставить немогу.

Если кто был в подобной ситуации и решил её,напишите пожалуйста чо делать то!

[Мотя]

Так о чем Вы хотите спросить?

[Владимир Киев]

Ну вроде тут делать нечего - я ж ему плачу зарплату,а с другой стороны - по товарищески я бы его зарплату отдавал его жене( у них маленький ребёнок).
А вобще совет мне нада как себя дальше вести в этой ситуации,потому что пока жена его не знает что он деньги недоносит она думает что за его счёт я свою задницу отращиваю.А когда узнает что он за год 3 зарплаты профукал ,а я молчал думаю отношения дружеские мужду нашими семьями закончатся,а его придется уволить(как сотрудник он меня вполне устраивает).

[Мотя]

Сообщение от Владимир Киев

я бы его зарплату отдавал его жене

Про затвердження Положення про ведення касових
операцій у національній валюті в Україні

Постанова Правління Національного банку України
від 15 грудня 2004 року N 637

ПОЛОЖЕННЯ
про ведення касових операцій
у національній валюті в Україні

Це Положення розроблено відповідно до статті 33 Закону
України "Про Національний банк України" ( 679-14 ), визначає
порядок ведення касових операцій у національній валюті України
підприємствами (підприємцями), а також окремі питання організації
банками роботи з готівкою.

3.6. Видачу готівки касир проводить тільки особі, зазначеній
у видатковому касовому ордері або видатковій відомості.
Якщо видача готівки проводиться за довіреністю, оформленою у
встановленому порядку згідно із законодавством України, у тому
числі й особи, що не має змоги у зв'язку з хворобою або з інших
поважних причин поставити підпис власноручно, то в тексті ордера
після прізвища, імені та по батькові одержувача готівки бухгалтер
зазначає прізвище, ім'я та по батькові особи, якій довірено
одержати готівку. У разі видачі готівки за видатковою відомістю
перед підписом про одержання грошей касир робить у ній напис "За
довіреністю". Видача готівки за довіреністю проводиться відповідно
до вимог, передбачених у пункті 3.5 цієї глави. Довіреність
залишається в касира і додається до видаткового касового ордера
або видаткової відомості.


3.5. У разі видачі окремим фізичним особам готівки (у тому
числі працівникам підприємства) за видатковим касовим ордером або
видатковою відомістю касир вимагає пред'явити паспорт чи документ,
що його замінює, записує його найменування і номер, ким і коли він
виданий. Фізична особа розписується у видатковому касовому ордері
або видатковій відомості про одержання готівки із зазначенням
одержаної суми (гривень - словами, копійок - цифрами),
використовуючи чорнильну або кулькову ручку з чорнилом темного
кольору. Якщо видаткова відомість складена на видачу готівки
кільком особам, то одержувачі також пред'являють паспорти чи
документи, що їх замінюють, і розписуються у відповідній графі
документа.
Для виведення залишку готівки в касі не приймаються видаткові
касові ордери або видаткові відомості, в яких видача готівки з
каси не підтверджена підписом одержувача.
Видача готівки особам, яких немає в штатному розписі
підприємства, проводиться за видатковими касовими ордерами, що
виписуються окремо на кожну особу або за окремою видатковою
відомістю.
Якщо підприємство (підприємець) надає держателям платіжних
карток послуги з видачі готівки за допомогою платіжного термінала
(імпринтера), то на підставі квитанцій платіжного термінала
(сліпів) таким підприємством складається видатковий касовий ордер
на загальну суму проведених операцій за день та здійснюється
відповідний запис у касовій книзі.

Сообщение от Владимир Киев

А вобще совет мне нада как себя дальше вести в этой ситуации

Ну, а это уж Ваше внутреннее дело, тут никто Вам совет дать не может...
А насчет зарплаты Вы уже поняли: выдать Вы ее можете жене работника ТОЛЬКО по доверенности, которую оформить должен только сам работник. Эта доверенность будет одноразовой, в которой должно быть указано, за какой именно период работник доверяет получить свою зарплату своему родственнику.
Об этом Вы прочитали в п.3.6.:
Довіреність залишається в касира і додається до видаткового касового ордера або видаткової відомості.

[anatol_ua]

Пока не будет открытости со всех сторон,
всесторонне взвешенного решения не принять !!!

[Mardge]

Если этот человек - Ваш друг, и Вам небезразлична его судьба, думаю стоит просто поговорить с ним, по-дружески, по-человечески. Как работодатель Вы тут ничего сделать не можете. Может, все не так и плохо. Может, он деньги для чего-то откладывает. В любом случае, это действительно его личное дело. А жене точно ничего говорить не стоит, в таком случае Ваши дружеские отношения гораздо быстрее закончатся.
Да, это просто мое мнение. Не как "кадровика", а как человека.

[anatol_ua]

... и не обязательно знать конкретно: для чего он их откладывает или куда тратит,
важно, чтобы друг не обманывал...

[Владимир Киев]

Спасибо что не оставили мой вопрос без внимания.

[Татьяна К.]

Сообщение от Mardge

Если этот человек - Ваш друг, и Вам небезразлична его судьба, думаю стоит просто поговорить с ним, по-дружески, по-человечески.

Абсолютно погоджуюсь. Аргументуйте так, як і нам: можуть погіршитись взаємовідносини між сім"ями, дружинами, Вас виставляє в ненайкращому світлі...
А взагалі-то черговий раз підтвердилось моє переконання: не влаштовувати родичів і друзів до СЕБЕ на роботу. Краще вже, якщо людина гідна, порекомендувати колегам.

[chsm07@mail.ru]

Сообщение от Татьяна К.

А взагалі-то черговий раз підтвердилось моє переконання: не влаштовувати родичів і друзів до СЕБЕ на роботу.

Підписуюсь під кожною буквою.....