СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Социальное страхование и пенсионное обеспечение

Социальное страхование и пенсионное обеспечение Временная нетрудоспособность. Беременность и роды. Комиссия по соцстраху. Путевки на санаторно-курортное лечение. Новогодние подарки от соцстраха. Взаимоотношения с Центром занятости. Трудовой стаж. Страховой стаж. Исчисление стажа. Виды пенсий. Размеры пенсии. Надбавки к пенсии. Перерасчет пенсии

Ответ
 
Опции темы
Старый 17.12.2009, 14:47   #11
katsol
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для katsol
 
Регистрация: 26.03.2008
Адрес: заПАРИЖжя
Сообщений: 929
Вы сказали Спасибо: 2,941
Поблагодарили 1,625 раз(а) в 443 сообщениях
По умолчанию

Поздравляю! Вы – молодец!
Эта история доказывает, что люди ошибаются, даже те, которые проверяют ошибки других.
katsol вне форума   Ответить с цитированием
Старый 17.12.2009, 14:59   #12
anatol_ua
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для anatol_ua
 
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
Хорошо

Я бы сформулировал по-другому:
мы можем отстоять своё мнение !!!
__________________
Анатолий
Всё - к лучшему!
anatol_ua вне форума   Ответить с цитированием
Старый 17.12.2009, 15:02   #13
Татьяна К.
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Татьяна К.
 
Регистрация: 20.11.2008
Адрес: Київ
Сообщений: 1,833
Вы сказали Спасибо: 587
Поблагодарили 1,373 раз(а) в 716 сообщениях
По умолчанию

Вітаю Вас і нас усіх!!! Іноді потрібно ставити на місце людей, які, не будучи достатньо кваліфікованими, намагаються повчати інших.
__________________
"Я знаю тільки те, що нічого не знаю..." Сократ
Татьяна К. вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Татьяна К. за это полезное сообщение:
anatol_ua (17.12.2009), Дэйс (18.12.2009)
Старый 17.12.2009, 16:18   #14
ЕкатеринаК
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для ЕкатеринаК
 
Регистрация: 16.12.2009
Сообщений: 163
Вы сказали Спасибо: 89
Поблагодарили 63 раз(а) в 42 сообщениях
По умолчанию

Спасибо Всем за добрые слова
ЕкатеринаК вне форума   Ответить с цитированием
Старый 26.10.2011, 11:46   #15
yrukslavko
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 26.10.2011
Сообщений: 9
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию Запись в трудовой книжке и Центр занятости

Доброго дня!!! Я новенький не знав куди саме звернутись з своїм питанням-
ПІдскажіть будь ласка чи можливо зробити запис в трудову книжку про влаштуванню особи на роботу пів року на перед (ці пів року була безробітна) а саме що її влаштували в березні 2011, а не з листопада 2011 ? Якщо можливо то як саме.
yrukslavko вне форума   Ответить с цитированием
Старый 26.10.2011, 11:50   #16
Вика_86
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Вика_86
 
Регистрация: 21.08.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 2,987
Вы сказали Спасибо: 1,869
Поблагодарили 4,261 раз(а) в 2,088 сообщениях
По умолчанию

Нельзя.

Приказ о приеме на работу от 01.11.11, значит и запись в трудовую 01.11. И никак иначе.

Как Вы ее табилировали эти полгода? ЗП выплачивали? Неизвестно чем она занималась эти полгода и в каких делах фигурировала.

Это не просто запись, захотел написал 01.011 или 31.02.
Все кадровые документы/записи/подписи тянут за собой другие действия/расчеты.
__________________
«Я подумаю об этом завтра….»
Вика_86 вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Вика_86 за это полезное сообщение:
Mardge (26.10.2011)
Старый 26.10.2011, 17:34   #17
yrukslavko
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 26.10.2011
Сообщений: 9
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Вика_86 Посмотреть сообщение
Нельзя.

Это не просто запись, захотел написал 01.011 или 31.02.
Все кадровые документы/записи/подписи тянут за собой другие действия/расчеты.
Що грозить фірмі яка зробила такий запис в трудовій (що прийняла на роботу 15.03.2011 та звільнила 27.10.2011)? Це вся для того щоб знайома могла влаштуватись в міський центр зайнятості
yrukslavko вне форума   Ответить с цитированием
Старый 26.10.2011, 17:55   #18
Mardge
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Mardge
 
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 4,177
Вы сказали Спасибо: 5,182
Поблагодарили 6,551 раз(а) в 2,815 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от yrukslavko Посмотреть сообщение
Що грозить фірмі яка зробила такий запис в трудовій (що прийняла на роботу 15.03.2011 та звільнила 27.10.2011)? Це вся для того щоб знайома могла влаштуватись в міський центр зайнятості
А довідку про заробітну плату по місяцях ви теж видали? І написали в ній, що робили відрахування у ФСС?
Mardge вне форума   Ответить с цитированием
Эти 5 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Mardge за это полезное сообщение:
Befis (26.10.2011), katsol (26.10.2011), Вика_86 (26.10.2011), Мотя (26.10.2011), Наталья Р (26.10.2011)
Старый 27.10.2011, 07:46   #19
yrukslavko
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 26.10.2011
Сообщений: 9
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Mardge Посмотреть сообщение
А довідку про заробітну плату по місяцях ви теж видали? І написали в ній, що робили відрахування у ФСС?
Довідок не видавали!
yrukslavko вне форума   Ответить с цитированием
Старый 27.10.2011, 09:48   #20
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
Вопрос

А как без справки о ср.зарплате она станет на учет в ЦЗ?
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Ответ

Метки
Трудовая книжка, Центр занятости


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 02:11.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA