СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
|
||||||||
| Отпуска Предоставление и учет всех видов отпусков. График отпусков. Расчет стажа для отпуска. Продолжительность отпуска. Деление отпуска на части. Перенесение отпуска. Отзыв из отпуска. Компенсация за неиспользованный отпуск |
 |
|
|
Опции темы |
05.03.2012, 17:57
|
#21 |
|
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Регистрация: 21.08.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 2,987
Вы сказали Спасибо: 1,869
Поблагодарили 4,261 раз(а) в 2,088 сообщениях
|
Мотя, неужели все так плохо
 Никто ж не говорил, что будет легко.
__________________
«Я подумаю об этом завтра….» |
|
|
| Этот пользователь сказал Спасибо Вика_86 за это полезное сообщение: | Мотя (05.03.2012) |
|
15.08.2012, 14:58
|
#22 |
|
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 15.08.2012
Сообщений: 4
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
А что делать с регистрацией НН?
Если зарплату и авансы можно хоть как-то посчитать и научить директора, то что делать с этой долбанной регистрацией налоговых в течение 15 дней. Ни один директор не сможет проверить коды КВЭД, а тем более выяснить номер и дату ГТД, а если дадут отпуск на 14 дней, то любой нормальный человек захочет еще присоединить 2 выходных (т.е. отпуск 16 дней) и что должен соблюдать бухгалтер - КЗоТ или этот гребанный ПКУ???
|
|
|
|
