Директор без диплома - Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

Анна/Киев · 04.02.2016, 17:14

Добрый день!
Подскажите как быть, вышла на работу спустя пол года работы директора, личное дело ни кто не заводил. Когда вопрос коснулся диплома, то директор сказала, что при разводе он где-то затерялся и она его не будет восстанавливать..
А как мне быть в этой ситуации?

Andry · 04.02.2016, 17:22

Цитата:

Сообщение от Анна/Киев

А как мне быть в этой ситуации?

Никак (если только у вас не государственная организация!).Если не хочет восстанавливать - скорее всего, там и восстанавливать нечего ...

Анна/Киев · 04.02.2016, 17:24

Цитата:

Сообщение от Andry

Никак (если только у вас не государственная организация!)

У нас частная компания.

Andry · 04.02.2016, 23:05

Цитата:

Сообщение от Анна/Киев

У нас частная компания.

Вот и прекрасно. В частной компании собственнику виднее, кого директором нанимать, и без разницы - есть у него диплом, или нет

Мотя · 05.02.2016, 02:49

Цитата:

Сообщение от Andry

Никак (если только у вас не государственная организация!).

Цитата:

Сообщение от Andry

Вот и прекрасно. В частной компании собственнику виднее, кого директором нанимать, и без разницы - есть у него диплом, или нет

М-м-м-м...странные рассуждения....

Т.е., всякий там КЗоТУ:

Цитата:

Стаття 3. Регулювання трудових відносин

Законодавство про працю регулює трудові відносини працівників усіх підприємств, установ, організацій незалежно від форм власності, виду діяльності і галузевої належності, а також осіб, які працюють за трудовим договором з фізичними особами.
...

и всякие там ДКХП частных предприятий не касаются?

Цитата:

Кваліфікаційні вимоги. Повна вища освіта відповідного напряму підготовки (магістр, спеціаліст). Післядипломна освіта в галузі управління. Стаж роботи за професіями керівників нижчого рівня — не менше 5 років.

Что-то новенькое....

Т.е., я правильно Вас поняла, ув. Андрей, директором нашего огромного металлургического завода им.Ильича, на котором работают более 120 тыс. работников, город в городе, как мы его называем, может работать человек с тремя классами образования? Не нужен ему диплом? Все верно я понимаю?

Ведь, ММК им. Ильича - частная компания!

Andry · 05.02.2016, 09:59

Цитата:

Сообщение от Мотя

...Т.е., я правильно Вас поняла, ув. Андрей, директором нашего огромного металлургического завода им.Ильича, на котором работают более 120 тыс. работников, город в городе, как мы его называем, может работать человек с тремя классами образования? Не нужен ему диплом?

А вы уверены, что если собственник решит назначить директором человека с тремя классами образования, то кто-то сможет ему помешать?!
Или может быть вы в сложившейся ситуации посоветуете Анне написать собственнику докладную о том, что раз директор не имеет диплома, то нужно его уволить, как не соответствующего требованиям ДКХП?
Мне очень интересно узнать ваше мнение, как Анне следует поступить в этой ситуации

Мотя · 05.02.2016, 10:12

Цитата:

Сообщение от Andry

А вы уверены, что если собственник решит назначить директором человека с тремя классами образования, то кто-то сможет ему помешать?!

Разве мы рассматриваем сейчас вопрос о том - кто и что сможет помешать собственнику?
Вообще-то, наш форум направлен на рассмотрение применения действующего законодательства.

В противном случае - зачем мы вообще даем ссылки на НПА и все, что с ними связано?

Цитата:

Сообщение от Andry

Или может быть вы в сложившейся ситуации посоветуете Анне написать собственнику докладную о том,

...о том, что дир не имеет соответствия с ДКХП. ДА! Я бы так и поступила..а что здесь такого?

А собственник пусть сам решает.....и сам отвечает....

Цитата:

Сообщение от Andry

Мне очень интересно узнать ваше мнение, как Анне следует поступить в этой ситуации

Да никак..сидеть и ждать проверку....там все решат и все напишут

.....Если собственник такой крутяшок, то он отмажет всех от проверок....только Аню выкинет, вот и все....за несоответствие...
Знаем, видели, проходили....
Не надо Аню успокаивать и уверять в том, что все у них в порядке..зачем?

Andry · 05.02.2016, 11:03

Цитата:

Сообщение от Мотя

...Вообще-то, наш форум направлен на рассмотрение применения действующего законодательства.

Ок, обратимся к действующему законодательству. Читаем приказ Минтруда и соцполитики от 29.12.04 N 336 "Про затвердження Випуску 1 "Професії працівників, що є загальними для всіх видів економічної діяльності" Довідника кваліфікаційних характеристик професій 0працівників":

Цитата:

...11. Особи, які не мають відповідної освіти або стажу роботи, встановлених кваліфікаційними вимогами, але мають достатній практичний досвід та успішно виконують у повному обсязі покладені на них завдання та обов'язки, можуть бути, як виняток, залишені на займаній посаді або призначені на відповідні посади за рекомендацією атестаційної комісії (якщо інше не передбачено актами, що мають вищу юридичну силу).

То есть действующее законодательство допускает, как исключение, назначение без диплома, вы согласны со мной?

Цитата:

Сообщение от Мотя

...о том, что дир не имеет соответствия с ДКХП. ДА! Я бы так и поступила..а что здесь такого?

А собственник пусть сам решает.....и сам отвечает....

Не согласен с вами. Анну на работу принимал директор, а не собственник, и подотчетна она в своей работе директору. А через голову директора обращаться с подобными вопросами к собственнику - это, мягко говоря, неправильное решение

Цитата:

Сообщение от Мотя

...сидеть и ждать проверку....там все решат и все напишут

Если об отсутствии диплома у директора и напишут в акте (в чем я лично ооочень сильно сомневаюсь!!), то напишут директору, а не собственнику

Цитата:

Сообщение от Мотя

.....Если собственник такой крутяшок, то он отмажет всех от проверок....только Аню выкинет, вот и все....за несоответствие...

Собственнику на все это глубоко, простите, начхать - его интересует только, чтобы предприятие прибыль приносило, а все эти проверки и прочее - это головняк директора, для того его и нанимали. И собственнику нет никакого дела, работает там какая-то Аня, или не работает - вопросы ее приема и увольнения находятся в компетенции директора, и директору решать, увольнять ее за несоответствие, или нет. Но вот мой внутренний голос почему-то упорно подсказывает мне, что больше шансов быть выкинутой у Анны будет как разв том случае, если она начнет писать собственнику на директора докладные. И вот скажите, что я неправ!

Цитата:

Сообщение от Мотя

Знаем, видели, проходили....

Позвольте мне вам не поверить

Если в самом деле вам довелось столкнуться с подобным случаем, когда отсутствие диплома у директора кто-то пострадал - факты в студию! Или хотя бы в личку напишите, если вам действительно есть о чем рассказать.

Цитата:

Сообщение от Мотя

Не надо Аню успокаивать и уверять в том, что все у них в порядке..зачем?

А что я еще, по вашему, мог Ане написать? Волнуйся и паникуй, скоро тебя уволят, но ты все равно ничего не можешь предпринять?
Я написал то, что есть - работать, как работала, и не брать дурного в голову. Повлиять она все равно ни на что не может, и вины ее я ни тут никакой не вижу. Поэтому ничего ей не и надо предпринимать.

Мотя · 05.02.2016, 11:16

Цитата:

Сообщение от Andry

действующее законодательство допускает, как исключение, назначение без диплома,

Можно я останусь при своем мнении?

Andry · 05.02.2016, 11:57

Цитата:

Сообщение от Мотя

Можно я останусь при своем мнении?

Ну так кто же вам может запретить свое мнение иметь?! У нас демократическая страна!
А мое мнение такое: даже если собственник решит назначить директором принадлежащего ему огромного металлургического завода, на котором работают более 120 тыс. работников, пони из мариупольского зоопарка, то никто и никакие проверяющие не смогут ему помешать

04.02.2016, 17:14	#1
Анна/Киев Участник HR-Лиги Регистрация: 02.02.2016 Адрес: Киев Сообщений: 37 Вы сказали Спасибо: 10 Поблагодарили 5 раз(а) в 3 сообщениях	Директор без диплома Добрый день! Подскажите как быть, вышла на работу спустя пол года работы директора, личное дело ни кто не заводил. Когда вопрос коснулся диплома, то директор сказала, что при разводе он где-то затерялся и она его не будет восстанавливать.. А как мне быть в этой ситуации?