СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Социальное страхование и пенсионное обеспечение

Социальное страхование и пенсионное обеспечение Временная нетрудоспособность. Беременность и роды. Комиссия по соцстраху. Путевки на санаторно-курортное лечение. Новогодние подарки от соцстраха. Взаимоотношения с Центром занятости. Трудовой стаж. Страховой стаж. Исчисление стажа. Виды пенсий. Размеры пенсии. Надбавки к пенсии. Перерасчет пенсии

Ответ
 
Опции темы
Старый 29.04.2013, 16:39   #21
olli
Участник HR-Лиги
 
Аватар для olli
 
Регистрация: 18.01.2008
Адрес: Донецк
Сообщений: 14
Вы сказали Спасибо: 4
Поблагодарили 5 раз(а) в 3 сообщениях
По умолчанию

Дата фактического выхода на работу "став до роботи" может не совпадать с датой "Стати до роботи".

Дело все в том, что это у нас с вами 5-дневная рабочая неделя. А есть и другие официальные графики работ, т.н. "плавающие" и пр. т.п. Именно по этому врачи и не заморачиваются на субботе и прочих выходных днях. Все просто.

Я в б/листах указываю ту дату, которую ставят врачи "стати до роботи", а фактически когда сотрудник приступил к работе - это уже совсем другая история.

Последний раз редактировалось olli; 29.04.2013 в 16:41. Причина: дописать
olli вне форума   Ответить с цитированием
Старый 21.06.2013, 11:42   #22
Ксюшин
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для Ксюшин
 
Регистрация: 14.04.2011
Сообщений: 317
Вы сказали Спасибо: 390
Поблагодарили 77 раз(а) в 55 сообщениях
По умолчанию

Добрый день, подскажите сотрудница принесла больничный лист по БиР, есть дата отркрытия больничного , в графе до каког чила включно:пишут " сто двадцать шесть дней",стати до роботи з - по подсчетам 126-й день отпуска. Врачи ссылаются на изменения к инст-ции№744/438/207-ос/719 выд 24.11.2006 г. Правильно ли это? мне параленьно принесли еще один больничный по БиР - заполнен как обычно, четко по датам.
Ксюшин вне форума   Ответить с цитированием
Старый 25.06.2013, 10:07   #23
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Ксюшин Посмотреть сообщение
Врачи ссылаются на изменения к инст-ции№744/438/207-ос/719 выд 24.11.2006 г.
А какие там изменения? Вы их читали?
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Старый 25.06.2013, 10:50   #24
Ксюшин
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для Ксюшин
 
Регистрация: 14.04.2011
Сообщений: 317
Вы сказали Спасибо: 390
Поблагодарили 77 раз(а) в 55 сообщениях
По умолчанию

нет, не читала, мне сегодня их пришлют, пошла в ФСС з ТВП и все уточнила, этот лист непрацездатности они пропускают и берут ответственность на себя. Сказали , что в Западных регионах так заполняют и это нормально, если сомневаетесь пишите нам офиц. письмо и получите ответ.


Уже получила и прочла "Інструкція про порядок заповнення листа непрацездатності" (Із змінами, внесеними з Наказом Міністерства охорони здоров`я № 774/438/207-ос/719 від 24.11.2006 р.)

пункт.9 . Чуть позже напишу суть этого пункта, если есть необходимость.
Ксюшин вне форума   Ответить с цитированием
Старый 25.06.2013, 11:08   #25
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Ксюшин Посмотреть сообщение
Чуть позже напишу суть этого пункта, если есть необходимость.
Конечно напишите - я думаю, многим пригодится в работе.
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Старый 25.06.2013, 12:08   #26
Ксюшин
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для Ксюшин
 
Регистрация: 14.04.2011
Сообщений: 317
Вы сказали Спасибо: 390
Поблагодарили 77 раз(а) в 55 сообщениях
По умолчанию

Пишу дословно, в электронном виде нет:

пункт 9. " У графі "Діагноз первинний" позначається термін вагітності на час звернення , у графі "Діагноз заключний" - орієнтовний термін пологів, у графі "Причина непрацездатності:" - "вагітність та пологи", у графі "Режим:" - амбулаторний чи стаціонарний; у графі "Звільнення від роботи" одним рядком записується сумарна тривалість з відміткою дати відкриття ЛН, у графі "Стати до роботи" - дата закінчення відпустки. ЛН затверджується підписом лікуючого лікаря, завідувача жіночої консультації, для іногородніх жінок - додатково керівником закладу охорони здоров`я. Додаткові дні післяпологової відпустки при патологічних пологах і багатоплідній вагітності оформлюються окремим (додатковим) бланком ЛН.

Подчеркиваю, что ЛН выписывался в Луцке, т.е. в других регионах могут выписывать с указанием дат ( как например, мне пришел параллельно из Львова).

Но, на обратной стороне я указывала "стати до роботи" - 127 -й день, так как мы же начисление делаем за 126 дней.

Последний раз редактировалось Ксюшин; 25.06.2013 в 12:11. Причина: дописывала
Ксюшин вне форума   Ответить с цитированием
Старый 25.06.2013, 12:28   #27
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Ксюшин Посмотреть сообщение
у графі "Стати до роботи" - дата закінчення відпустки
Вот это то и странно... Не должен же человек в последний день отпуска выйти на работу?!
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Andry за это полезное сообщение:
Ксюшин (25.06.2013)
Старый 25.06.2013, 12:45   #28
Ксюшин
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для Ксюшин
 
Регистрация: 14.04.2011
Сообщений: 317
Вы сказали Спасибо: 390
Поблагодарили 77 раз(а) в 55 сообщениях
По умолчанию

Почему же и я подняла этот вопрос , также я подняла ФСС з ТВП свой они подняли докторов, затем Луцкий ФСС созванивался с моим ФСС з ТВП областным. И уже с области позвонили мне и сказали что я могу его пропустить, ответственность они берут на себя, ну вот в западных областях так выписывают и если я не верю наслово, то могу написать офиц. письмо и получить подтверждение.
Ксюшин вне форума   Ответить с цитированием
Старый 25.06.2013, 13:59   #29
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Ксюшин Посмотреть сообщение
в западных областях так выписывают и если я не верю наслово, то могу написать офиц. письмо и получить подтверждение.
Я бы на вашем месте так и сделал бы - пусть пришлют письменное разъяснение, почему они так выписывают.
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Andry за это полезное сообщение:
Ксюшин (25.06.2013)
Старый 25.06.2013, 15:04   #30
Ксюшин
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для Ксюшин
 
Регистрация: 14.04.2011
Сообщений: 317
Вы сказали Спасибо: 390
Поблагодарили 77 раз(а) в 55 сообщениях
По умолчанию

Извините, может не четко высказалась, можно написать офиц. письмо в областное отделение ФСС з ТВП г. Николаев и они дадут письменный ответ, что заполнение таким образом ЛН не есть нарушение. Наверное так и сделаю, хотя мне представились и оставили свой номер телефона, если понадобятся разъяснения, но я понимаю, что сейчас действуют только все на бумаге и с мокрыми печатями.
Ксюшин вне форума   Ответить с цитированием
Ответ



Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 22:33.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA