СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > На досуге > Обо всем

Обо всем Дискуссии на любые темы, для которых нет специального форума. Интересы, увлечения, отдых и т.д.

Ответ
 
Опции темы
Старый 13.09.2012, 16:57   #1
TanyaP
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 23.05.2012
Сообщений: 6
Вы сказали Спасибо: 7
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию Аналитик в отдел мотивации персонала

Здравствуйте! Увидела на одном из сайтов по трудоустройству вакансию "Аналитик в отдел мотивации персонала". Подскажите, на каких курсах можно пройти подготовку именно по этому направлению?
TanyaP вне форума   Ответить с цитированием
Старый 13.09.2012, 21:57   #2
Leva
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для Leva
 
Регистрация: 02.09.2009
Адрес: Kiev
Сообщений: 268
Вы сказали Спасибо: 74
Поблагодарили 186 раз(а) в 89 сообщениях
По умолчанию

Нет таких курсов. Так как название этой должности - плод фантазии ""современного, продвинутого и начитанного" руководителя. С таким же успехом они могли бы искать "инженера человеческих душ" и "бухгалтера по учету человеческого капитала"
Leva вне форума   Ответить с цитированием
Старый 13.09.2012, 22:05   #3
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
Подмигивание

Цитата:
Сообщение от Leva Посмотреть сообщение
Нет таких курсов.
Лева, думаю - мы не можем знать все существующие курсы у нас в стране..Может, и есть такие курсы...Мало ли кто какие курсы может придумать сегодня...
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение:
Leva (13.09.2012)
Старый 13.09.2012, 22:13   #4
Befis
Эксперт HR-Лиги
 
Регистрация: 12.07.2010
Сообщений: 2,698
Вы сказали Спасибо: 3,547
Поблагодарили 5,002 раз(а) в 2,066 сообщениях
Подмигивание

Аналитики умеют , наверное , предугадать то, что будет нужно потребителю анализа
Этим хитростям успешно в КПИ обучают , вроде и курсы тоже есть
Befis вне форума   Ответить с цитированием
Старый 13.09.2012, 22:21   #5
Leva
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для Leva
 
Регистрация: 02.09.2009
Адрес: Kiev
Сообщений: 268
Вы сказали Спасибо: 74
Поблагодарили 186 раз(а) в 89 сообщениях
По умолчанию

интересно, что скрывается за этим название. TanyaP oписанием должности поделитесь?
Leva вне форума   Ответить с цитированием
Старый 14.09.2012, 10:05   #6
TanyaP
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 23.05.2012
Сообщений: 6
Вы сказали Спасибо: 7
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Вот описание должности:


Аналитик в отдел мотивации персонала

Компания:OTP Bank
Все вакансии этой компанииЭл. почта: отправить резюме Город:КиевВид занятости:полная занятость
Требования к соискателю
  • опыт работы от 1 года
  • высшее образование
  • от 23 до 26 лет
Описание вакансии

Требования:
  • ввысшее образование (финансы\экономика\управление персоналом);
  • опыт работы в аналогичной сфере от 1 года;
  • навыки работы с большим объемом информации и обработки больших массивов данных;
  • отличное знание программы Excel: умение читать и понимать формулы;
  • аналитические способности;
  • внимательность, ответственность, усидчивость.
Обязанности:
  • подготовка внутренних отчетов;
  • анализ и расчет эффективности систем мотивации;
  • участие в проектах нематериальной мотивации;
  • участие в проектах по развитию персонала;
Условия работы:
  • работа в стабильном Банке;
  • возможность профессионального роста;
  • социальный пакет.
TanyaP вне форума   Ответить с цитированием
Старый 14.09.2012, 10:20   #7
TanyaP
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 23.05.2012
Сообщений: 6
Вы сказали Спасибо: 7
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

И сразу хочу у Вас спросить мнение об Институте Песоцких. Хочу учиться в этом институте на курсах Менеджера по персоналу (6 месяцев обучение). Меня тревожат вопросы хорошие ли знания я получу на этих курсах и котируется ли диплом этого института? Может вы сможете подсказать хорошие курсы менеджера по персоналу? Заранее всем Спасибо!
TanyaP вне форума   Ответить с цитированием
Старый 14.09.2012, 14:18   #8
Uspeh
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Uspeh
 
Регистрация: 11.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 843
Вы сказали Спасибо: 559
Поблагодарили 828 раз(а) в 331 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от TanyaP Посмотреть сообщение
Может вы сможете подсказать хорошие курсы менеджера по персоналу? Заранее всем Спасибо!
TanyaP, ответ на свой вопрос насчёт выбора курсов и обучения Вы сможете получить воспользовавшись поиском. Тема обсуждалась не раз и я не думаю, что кто-то что-то новое Вам подскажет.
Повторю тезисно основную мысль всех обсуждений, касательно обучения(независимо от выбора специальности):
1. Учиться можно везде. Если человек хочет получить знания, он их получит.
2. "Котируется" ли... Где? Для чего? Если Вас интересует, насколько радужным может быть Ваше будущее с дипломом, полученном в данном учебном заведении, можете просмотреть вакансии и в требованиях некоторые компании указывают желаемое образование (с названием учебного заведения).
__________________
PER ASPERA AD ASTRA!
Uspeh вне форума   Ответить с цитированием
Эти 3 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Uspeh за это полезное сообщение:
Befis (14.09.2012), TanyaP (14.09.2012), Шутюр баад (14.09.2012)
Ответ



Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 20:18.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA