СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Управление персоналом > Организационная (корпоративная) культура

Организационная (корпоративная) культура Формирование и развитие организационной культуры

Ответ
 
Опции темы
Старый 07.06.2008, 23:35   #11
veronika82
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 13.05.2008
Сообщений: 37
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию

Это ужасно, когда распространяются слухи, которые порочат и руководителя и сотрудника. У меня начальница всегда пытается докопаться до истины, то есть найти виновника в их распространении. У нас была такая ситуация. Она не поленилась и начала клубок в обратную сторону распутывать. В итоге находила зачиника, если тот не сознавался, то ждала новых слухов и опять все начинала по новой... Когда три раза подряд ниточка приводила к одному и томуже человеку, то он просто перестал их распространять, поскольку понял. что рабочее место в этой компании ему важнее чем сплетни ))))
veronika82 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.10.2011, 18:49   #12
Victoria VD
Участник HR-Лиги
 
Аватар для Victoria VD
 
Регистрация: 31.08.2011
Адрес: Украина
Сообщений: 32
Вы сказали Спасибо: 40
Поблагодарили 8 раз(а) в 6 сообщениях
По умолчанию

а якщо плітки розпускає не одна людина??? нічого втримати в таємниці неможливо.
Victoria VD вне форума   Ответить с цитированием
Старый 01.12.2011, 17:36   #13
Елена Ильченко
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 01.12.2011
Адрес: киев
Сообщений: 1
Вы сказали Спасибо: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

В любом случае сплетни один из способов повлиять или на определенных людей в компании или на создание мнения о том или ином событии. Зависть и конкуренцию ведь никто не отменял, а с помощью сплетен можно отыгрывать скрытые потребности.
Елена Ильченко вне форума   Ответить с цитированием
Ответ


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 02:25.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA