СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Управление персоналом > Вакансии/резюме > Проблемы трудоустройства

Ответ
 
Опции темы
Старый 12.05.2010, 11:55   #31
Lesia
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для Lesia
 
Регистрация: 28.01.2008
Сообщений: 79
Вы сказали Спасибо: 11
Поблагодарили 15 раз(а) в 13 сообщениях
По умолчанию

Я догадувалась, що я не одна така
Дякую за слова підтримки!
Lesia вне форума   Ответить с цитированием
Старый 12.05.2010, 13:16   #32
Anna_Tyutyunnik
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Anna_Tyutyunnik
 
Регистрация: 10.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 1,511
Вы сказали Спасибо: 1,067
Поблагодарили 883 раз(а) в 424 сообщениях
По умолчанию

Конечно же Вы не одна!
Я себя всегда настраиваю на оптимистический лад. Ничего не бывает бесследно. И не место красит человека, а скорее наоборот. Все сложится и образуется!
Anna_Tyutyunnik вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Anna_Tyutyunnik за это полезное сообщение:
Мотя (12.05.2010)
Старый 12.05.2010, 13:20   #33
EllE HRD
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для EllE HRD
 
Регистрация: 23.01.2008
Адрес: Харьков
Сообщений: 2,857
Вы сказали Спасибо: 4,539
Поблагодарили 4,077 раз(а) в 1,683 сообщениях
По умолчанию

девушки, ну конечно, не место красит человека!!! и не стоит завидовать тем, кто с легкостью меняет все вокруг себя. вполне возможно, что такие люди просто пока не поняли, что им нужно и мучаются неопределенностью))))))
__________________
Ищите в людях хорошее. Плохое они сами покажут.
EllE HRD вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо EllE HRD за это полезное сообщение:
Мотя (12.05.2010)
Старый 12.05.2010, 13:43   #34
Anna_Tyutyunnik
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Anna_Tyutyunnik
 
Регистрация: 10.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 1,511
Вы сказали Спасибо: 1,067
Поблагодарили 883 раз(а) в 424 сообщениях
По умолчанию

Это тоже зачастую бывает!
но я имела ввиду немного другое говоря о себе
ценить себя что-ли больше нужно ... то, что лично меня всегда выбивает абсолютно из колеи, честно признаться, так это неопределенность в период смены работы и отсутствие ощущния, что ты стабилен и твердо стоишь на ногах ... я не знаю как это еще обьснить ... короче - это огромный стресс для меня не смотря на то, что я имею четкие конкретные цели, мотивация моя ясна, я что-то знаю и умею и знаю сколько это на сегодняшний день стоит на рынке ... вот так

а вопрос перекотиполе ... так это абсолютно понятный, лично для меня, вопрос))))) там нечему завидовать и стремиться тоже не к чему ...
Anna_Tyutyunnik вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Anna_Tyutyunnik за это полезное сообщение:
Iren@ (14.05.2010)
Старый 12.05.2010, 13:54   #35
EllE HRD
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для EllE HRD
 
Регистрация: 23.01.2008
Адрес: Харьков
Сообщений: 2,857
Вы сказали Спасибо: 4,539
Поблагодарили 4,077 раз(а) в 1,683 сообщениях
По умолчанию

Аня, Вам ничего добавлять не надо! Иначе Вы перестанете быть той, кем Вы есть. Где те критерии, о которых мы тут рассуждаем. Многие говорят "надо уметь оценивать себя на должном уровне", а ведь это проявление гордыни и не всегда оправданной. У Вас гораздо больше ценных качеств, чем Вы показываете, но раз Вы их не выставляете, то значит оно в первую очередь не нужно Вам. Ну это мое мнение. Я каждого человека воспринимаю именно таким каков он есть. Если тот или иной товарищ мне не нравится, то вполне вероятно, что это я до него не доросла, а не он балбес)))))) Вот и цените себя такой какая Вы есть со всем тем, что в Вас есть. Если кажется, что какие-то качества не такие как у остальных, то это не значит, что остальные лучше))))))))

ЗЫ, чет меня на философию потянуло)))) надеюсь, что это к мудрости, а не к старости))))
__________________
Ищите в людях хорошее. Плохое они сами покажут.
EllE HRD вне форума   Ответить с цитированием
Эти 4 пользователя(ей) сказали «Спасибо» EllE HRD за это полезное сообщение:
anatol_ua (12.05.2010), Anna_Tyutyunnik (12.05.2010), DARLIN (13.05.2010), Мотя (12.05.2010)
Старый 12.05.2010, 14:02   #36
Anna_Tyutyunnik
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Anna_Tyutyunnik
 
Регистрация: 10.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 1,511
Вы сказали Спасибо: 1,067
Поблагодарили 883 раз(а) в 424 сообщениях
По умолчанию

Спасибо, Лен, Вы мне, честно говоря, подняли боевой дух))))
И никакая это не философия как по мне, а простые человеческие истины! Конечно же к мудрости)))) До старости Вам еще далеко!!!
Anna_Tyutyunnik вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Anna_Tyutyunnik за это полезное сообщение:
EllE HRD (12.05.2010), Мотя (12.05.2010)
Старый 12.05.2010, 20:40   #37
натала
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 17.10.2009
Адрес: Харьков
Сообщений: 24
Вы сказали Спасибо: 7
Поблагодарили 3 раз(а) в 2 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Anna_Tyutyunnik Посмотреть сообщение
Стараюсь, конечно, делить работу и эмоции, но ничего поделать с собой не могу - живу работой и горю соответственно.
как я Вас понимаю - сама очень эмоциональная. Но, Вы знаете, нашла для себя выход: когда слишком близко к сердцу начинаю воспринимать происходящее на работе, слишком переживать, я говорю сама себе:"Мне по барабану". Да, может и неправильно, мне не должно быть по барабану, потому что мне платят зарплату. НО, тем не менее, эта фраза мне здорово помогает именно вот эмоционально не выгорать. Я стала более спокойной, уравновешенной, не нервничаю, домой прихожу в нормальном настроении
натала вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» натала за это полезное сообщение:
Anna_Tyutyunnik (12.05.2010), Мотя (12.05.2010)
Старый 12.05.2010, 21:12   #38
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
Хорошо

Цитата:
Сообщение от EllE HRD Посмотреть сообщение
это к мудрости, )

__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Старый 14.05.2010, 21:04   #39
temka
Ветеран HR-Лиги
 
Регистрация: 28.12.2006
Адрес: харьков
Сообщений: 486
Вы сказали Спасибо: 26
Поблагодарили 270 раз(а) в 118 сообщениях
По умолчанию

А от темы-то отошли!
temka вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо temka за это полезное сообщение:
anatol_ua (17.05.2010)
Старый 17.05.2010, 11:44   #40
anatol_ua
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для anatol_ua
 
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
Подмигивание

temka строго следит за темами...:-D
__________________
Анатолий
Всё - к лучшему!
anatol_ua вне форума   Ответить с цитированием
Ответ



Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 23:56.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA