СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
20.05.2015, 10:55 | #51 | |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 28.11.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 1,856
Вы сказали Спасибо: 741
Поблагодарили 1,413 раз(а) в 708 сообщениях
|
Цитата:
Имхо...вроде как опытом пытались делиться, советы конкретные давали,не эфимерию... Но то ТАКЕ, переживем)))) Последний раз редактировалось vildana; 20.05.2015 в 11:57. Причина: дополнила пост |
|
20.05.2015, 22:11 | #52 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 23.01.2008
Адрес: Харьков
Сообщений: 2,857
Вы сказали Спасибо: 4,539
Поблагодарили 4,077 раз(а) в 1,683 сообщениях
|
Яркий пример, почему я обычно не занимаюсь правкой резюме и никому не рекомендую этого делать. Соискатель есть то, что он о себе описывает в резюме. И обманывать работодателей, исправляя опусы, просто некрасиво. )))))))))
__________________
Ищите в людях хорошее. Плохое они сами покажут. |
27.05.2015, 13:26 | #53 | |||
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
Цитата:
Цитата:
Цитата:
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
|||
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение: | vildana (27.05.2015) |
02.06.2015, 18:36 | #54 |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 12.06.2009
Адрес: Киев - Херсон
Сообщений: 776
Вы сказали Спасибо: 983
Поблагодарили 780 раз(а) в 330 сообщениях
|
Девчонки!!! Продолжили б, я зачиталась!! Особенно про адаптацию и выгул домашних животных... и т.д
|
03.06.2015, 17:12 | #55 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 28.11.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 1,856
Вы сказали Спасибо: 741
Поблагодарили 1,413 раз(а) в 708 сообщениях
|
Не-а , Чертовка, даже не уговаривайте
Тут одни по животным, другие по креативам, одни мы по "стандарту" |
03.06.2015, 18:08 | #56 |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 12.06.2009
Адрес: Киев - Херсон
Сообщений: 776
Вы сказали Спасибо: 983
Поблагодарили 780 раз(а) в 330 сообщениях
|
Не говорите мне про стандарты, уже вызывает зуд и желанье достать топор с подвала
Давайте двух ТС свяжем, представьте, какое получится винегретище |
20.06.2015, 08:55 | #57 |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 25.01.2007
Адрес: м. Київ
Сообщений: 716
Вы сказали Спасибо: 141
Поблагодарили 291 раз(а) в 170 сообщениях
|
vika91
Ту много написали, не буду повторяться. Есть еще один существенный Ваш недостаток - Вы не HR! И любой руководитель читая , что Вы "занимались подбором" думает: "так и я занимаюсь", но я не HR. Что делать? Правильно ставить Цели. Если Вы решили стать HR-ом, то ставьте всего одну Цель - получить работу. Хоть помощником HR-а, хоть "работать за еду" или совсем бесплатно. Не можете себе позволить? Работайте и дальше секретарем и пытайтесь стать HR-ом в компании, в которой работаете. Там у Вас есть шанс. P.S. Кстати, помню один коллега рассказывал, как в 90-х (ему было больше 40 лет) он получил 2 образование в МАУП (маркетинг) и пришел в открывающуюся компанию, предложил поработать маркетологом бесплатно. Удивились, взяли, посмотрели, стали платить,...
__________________
"В белом плаще с кровавым подбоем,..." |
Этот пользователь сказал Спасибо Rimusato за это полезное сообщение: | lokkys (17.07.2015) |