![]() |
![]() СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Социальное страхование и пенсионное обеспечение Временная нетрудоспособность. Беременность и роды. Комиссия по соцстраху. Путевки на санаторно-курортное лечение. Новогодние подарки от соцстраха. Взаимоотношения с Центром занятости. Трудовой стаж. Страховой стаж. Исчисление стажа. Виды пенсий. Размеры пенсии. Надбавки к пенсии. Перерасчет пенсии |
![]() |
|
Опции темы |
![]() |
#341 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 17.03.2016
Сообщений: 153
Вы сказали Спасибо: 209
Поблагодарили 14 раз(а) в 11 сообщениях
|
![]()
Доброго времени суток! Скажите, пожалуйста, а учеба в техникуме входит в общий стаж? И если человек работал по совместительству в другой организации это необходимо учитывать при подсчете общего стажа? Заранее благодарю за ответ!
|
![]() |
![]() |
![]() |
#342 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
![]() Регистрация: 26.10.2008
Адрес: Одесса
Сообщений: 2,180
Вы сказали Спасибо: 779
Поблагодарили 1,749 раз(а) в 1,214 сообщениях
|
![]()
__________________
Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги! |
![]() |
![]() |
Этот пользователь сказал Спасибо eloissa за это полезное сообщение: | Oksana Gr. (19.03.2019) |
![]() |
#343 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 17.03.2016
Сообщений: 153
Вы сказали Спасибо: 209
Поблагодарили 14 раз(а) в 11 сообщениях
|
![]()
Спасибо большое! А что касается общего стажа?
|
![]() |
![]() |
![]() |
#344 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
![]() Регистрация: 26.10.2008
Адрес: Одесса
Сообщений: 2,180
Вы сказали Спасибо: 779
Поблагодарили 1,749 раз(а) в 1,214 сообщениях
|
![]()
Что Вы имеете в виду под общим стажем? В любом случае, стаж, который исчисляется в годах, месяцах и днях, не удваивается, если человек работал на двух работах. Просто увеличивается размер его ежемесячных отчислений (в гривнях)
__________________
Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги! |
![]() |
![]() |
Этот пользователь сказал Спасибо eloissa за это полезное сообщение: | Oksana Gr. (19.03.2019) |
![]() |
#345 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 17.03.2016
Сообщений: 153
Вы сказали Спасибо: 209
Поблагодарили 14 раз(а) в 11 сообщениях
|
![]()
Мне надо для "Личной картоки работника"...
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
#346 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
![]() Регистрация: 26.10.2008
Адрес: Одесса
Сообщений: 2,180
Вы сказали Спасибо: 779
Поблагодарили 1,749 раз(а) в 1,214 сообщениях
|
![]()
Ага) Берете ТК и все подряд постранично считаете
![]() ![]()
__________________
Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги! |
![]() |
![]() |
Этот пользователь сказал Спасибо eloissa за это полезное сообщение: | Oksana Gr. (19.03.2019) |
![]() |
#347 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
![]() Регистрация: 26.10.2008
Адрес: Одесса
Сообщений: 2,180
Вы сказали Спасибо: 779
Поблагодарили 1,749 раз(а) в 1,214 сообщениях
|
![]()
Я, кстати, рекомендую своим сотрудникам писать в П2 страховой стаж для БЛ на день приема на работу. От этого есть хотя бы практическая польза
__________________
Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги! |
![]() |
![]() |
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» eloissa за это полезное сообщение: | Iren@ (20.03.2019), Oksana Gr. (19.03.2019) |
![]() |
#348 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 15.10.2007
Адрес: Днепропетровск
Сообщений: 202
Вы сказали Спасибо: 108
Поблагодарили 34 раз(а) в 26 сообщениях
|
![]()
Добрый день. Ст. 21 ЗУ № 1105: "4. До страхового стажу прирівнюється трудовий стаж, набутий працівником за час роботи на умовах трудового договору (контракту) до набрання чинності Законом України "Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими похованням", а також періоди, починаючи з 1 січня 2016 року, протягом яких особа не підлягала страхуванню за цим Законом, але нею або роботодавцем за неї сплачено єдиний внесок на загальнообов’язкове державне соціальне страхування відповідно до Закону України "Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування".
{Частина четверта статті 21 із змінами, внесеними згідно із Законом № 2148-VIII від 03.10.2017}" Является ли п.4 основанием считать страховой стаж только на основании данных ОК-5, ОК-7 и додатка 9 без заглядывания в трудовую книжку? Нужно ли просит у работника договор ГПХ или документы у ФЛП, свидетельство о рождении ребенка(при выплате социальных)? Спасибо
__________________
Самое интересное в этой жизни (в другой по-другому) межличностные отношения. не так ли? |
![]() |
![]() |
![]() |
#349 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
![]() Регистрация: 26.10.2008
Адрес: Одесса
Сообщений: 2,180
Вы сказали Спасибо: 779
Поблагодарили 1,749 раз(а) в 1,214 сообщениях
|
![]()
Добрый день. На такой вопрос ФСС нам ответил: "Нет. За этот период, кроме справок ОК и пр. обязательно нужны записи в ТК. Додаток 9 без ТК возможно учитывать только с сентября 2018 года". Поскольку отчисления в ПФ и в ФСС не тождественны)
Вы не обращались в соцстрах с этим вопросом? Интересно просто, а что другие представители ФСС говорят)
__________________
Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги! |
![]() |
![]() |
Этот пользователь сказал Спасибо eloissa за это полезное сообщение: | ИринаС (18.04.2019) |
![]() |
#350 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 15.10.2007
Адрес: Днепропетровск
Сообщений: 202
Вы сказали Спасибо: 108
Поблагодарили 34 раз(а) в 26 сообщениях
|
![]()
На сегодня прописан порядок учета страхового стажа для ФЛП и ГПД? Это же с ними связано то, что с 01.01.2016 г. учитывать по данным персонификации. А почему можно учитывать с 01.09.18? сотрудники ФСС дали ссылку на документ?
__________________
Самое интересное в этой жизни (в другой по-другому) межличностные отношения. не так ли? |
![]() |
![]() |
![]() |
Метки |
Больничный, Стаж, Страховой стаж |
|
|