СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Особые категории работников Труд иностранцев. Труд инвалидов. Труд женщин. Труд молодежи. Труд учеников и студентов. Государственная служба и органы местного самоуправления. Физические лица — субъекты предпринимательской деятельности |
|
Опции темы |
13.10.2008, 10:26 | #1 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 09.01.2007
Сообщений: 252
Вы сказали Спасибо: 54
Поблагодарили 27 раз(а) в 17 сообщениях
|
Про инвалидов снова
И еще по инвалидам: оформленные на условиях неполного рабоч. времени инвалиды хотят перевестись на полное..И соответственно получать полную ставку. Как же их перевести? В приказе что писать?
|
13.10.2008, 15:28 | #2 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
|
Пусть напишут заявления, что хотят работать в режиме с полным рабочим днём.
Издаёте приказ: 1. Перевести Иванова, Петрова, Сидорова на режим работы с полным рабочим днём с 15.10.2008 г. 2. Табельщику отдела охраны Иващенко внести соответствующие изменения в табель учёта рабочего времени. :wink: Главное, чтобы не было протовопоказаний со стороны медицины
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
13.10.2008, 16:01 | #3 | |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 19.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 3,200
Вы сказали Спасибо: 2,630
Поблагодарили 2,677 раз(а) в 1,200 сообщениях
|
Цитата:
Заява: прошу встановити режим роботи з повним робочим днем (щодня по 8 год). Наказ: ВСТАНОВИТИ Іванову..... режим роботи... tinkara, будь-ласка, не робіть на кожне питання по інвалідам окрему тему - не зручно потім користуватися пошуком. |
|
13.10.2008, 16:29 | #4 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 09.01.2007
Сообщений: 252
Вы сказали Спасибо: 54
Поблагодарили 27 раз(а) в 17 сообщениях
|
А инвалиды 1, 2 групп работают по 6 ч. в день? Или я что то путаю?
|
13.10.2008, 16:42 | #5 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 13.12.2007
Адрес: Украина, Киев
Сообщений: 158
Вы сказали Спасибо: 21
Поблагодарили 42 раз(а) в 21 сообщениях
|
Очень интересная тема. Сама сталкивалась с переводом на полный рабочий день. Вобщем Iren@ . Думаю так действительно коректнее. Только непонятно к какому виду приказов относится этот приказ.
|
13.10.2008, 16:55 | #6 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 15.10.2007
Адрес: Днепропетровск
Сообщений: 202
Вы сказали Спасибо: 108
Поблагодарили 34 раз(а) в 26 сообщениях
|
Вы, наверно, вспомнили Постановление СССР № 674 от 14.09.73 г., п.6, про "36 часов на тиждень"? Оно действительно является действующим на сегодняшний день.
|
14.10.2008, 08:45 | #7 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 09.01.2007
Сообщений: 252
Вы сказали Спасибо: 54
Поблагодарили 27 раз(а) в 17 сообщениях
|
Да, но тогда если рабочая неделя 5 дней, а не 6, то сколько в день они должны работать? 7ч. 20 минут?
|
14.10.2008, 10:25 | #8 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 09.01.2007
Сообщений: 252
Вы сказали Спасибо: 54
Поблагодарили 27 раз(а) в 17 сообщениях
|
П.С. 36 ч. работы инвалидок, как мне в табеле указать то, при пятидневке?
|
14.10.2008, 14:04 | #9 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 09.01.2007
Сообщений: 252
Вы сказали Спасибо: 54
Поблагодарили 27 раз(а) в 17 сообщениях
|
Опечатка получилась, инвалидов.
|
16.10.2008, 16:04 | #10 | |||
Участник HR-Лиги
Регистрация: 10.10.2008
Адрес: Юг
Сообщений: 54
Вы сказали Спасибо: 11
Поблагодарили 22 раз(а) в 10 сообщениях
|
Цитата:
Цитата:
"Основание: Заявления Иванова от дата, Петрова от дата, Сидорова от дата. Возмодно, следует указать ссылку на документ, в котором МСЭК дает на это добро или состаться на ст. 17 Закона "Об основах социальной защищенности инвалидов в Украине", где говорится, что С целью реализации творческих и производственных способностей инвалидов и с учетом индивидуальных программ реабилитации им обеспечивается право работать на предприятиях (объединениях), в учреждениях и организациях с обычными условиями труда, в цехах и на участках, где применяется труд инвалидов, а также заниматься индивидуальной и другой трудовой деятельностью, которая не запрещена законом. Так к вам труднее будет придраться! :wink: |
|||