СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Социальное страхование и пенсионное обеспечение Временная нетрудоспособность. Беременность и роды. Комиссия по соцстраху. Путевки на санаторно-курортное лечение. Новогодние подарки от соцстраха. Взаимоотношения с Центром занятости. Трудовой стаж. Страховой стаж. Исчисление стажа. Виды пенсий. Размеры пенсии. Надбавки к пенсии. Перерасчет пенсии |
|
Опции темы |
12.08.2009, 14:45 | #1 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 12.08.2009
Сообщений: 6
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Минусы разрыва в трудовом стаже
Добрый день, коллеги, подскажите, как правильнее поступить, точку hr сократили, есть выбор перейти на линейную точку, с очень низкой зарплатой или уволиться про сокращению и искать работу по специальности (hr), но всвязи с кризисом неизвестно сколько времени уйдет на поиски, соответственно может получиться внушительный разрыв в трудовом стаже......:-?
|
12.08.2009, 15:40 | #2 | |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
Цитата:
|
|
12.08.2009, 16:01 | #3 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 12.08.2009
Сообщений: 6
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Я тоже больше склоняюсь к увольнению по сокращению, только как, нтересно, будет смотреть на этот пробел новый работодатель?....
|
12.08.2009, 16:54 | #4 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 22.09.2008
Адрес: Львів
Сообщений: 218
Вы сказали Спасибо: 72
Поблагодарили 40 раз(а) в 28 сообщениях
|
А я б рекомендувала перевестися на посаду, що пропонують та розглядати пропозиції по спеціальності в інших компаніях.
Можна навіть про це керівника попередити Не сидіти ж без роботи і навіть мінімального, але все ж таки заробітку... Крім того, є шанси, що справи у вашій компанії підуть вгору, і тоді я думаю, перевага буде надана вам |
13.08.2009, 18:29 | #5 | |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 03.08.2009
Сообщений: 593
Вы сказали Спасибо: 98
Поблагодарили 233 раз(а) в 112 сообщениях
|
Цитата:
Удачи Вам! |
|
13.08.2009, 20:12 | #6 | |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
Цитата:
Будет удивлением для последующего работодателя бОльшим, что в ТК после: инспектор или начальник отдела кадров будет идти запись: дорожный рабочий (уж коль линия, к примеру), чем разрыв в работе. Тем более "по сокращению" - это не удивительно - пачками сокращают всех: от простой уборщицы до финансового директора. |
|
13.08.2009, 20:48 | #7 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 12.08.2009
Сообщений: 6
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Спасибо, коллеги, да уж, наверное, все-таки лучше увольнение, чем потом новому работодателю объяснять почему после менеджера по персоналу в трудовой стоит приблизительно "дорожный рабочий". Тем более, что можно уволиться по соглашению сторон, зарегистрироваться в ЦЗ, и спустя неделю после регистрации получать пособие ( общий стаж больше 8 лет и оклад хороший был), и параллельно искать работу...
|
13.08.2009, 21:20 | #8 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 19.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 3,200
Вы сказали Спасибо: 2,630
Поблагодарили 2,677 раз(а) в 1,200 сообщениях
|
Знаю колег, які зараз працюють не за фахом. Так вони, щоб не "псувати" записами трудову книжку, працюють за договорами підряду. Але звісно, у цьому випадку допомогу по безробіттю не призначають. Зважте, що вигідніше.
|
13.08.2009, 22:24 | #9 | |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
Цитата:
Удачи Вам! И предложение Ирены тоже - выход из положения! Однако, тут, как справедливо заметила коллега Ирена, либо учет в ЦЗ, либо работа по договору ГПХ. А то у нас были такие умники, а потом налоговая и ЦЗ накрыли. И штрафы бешенные и возврат выплат в ЦЗ. |
|
13.08.2009, 23:04 | #10 | |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 31.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 271
Вы сказали Спасибо: 470
Поблагодарили 253 раз(а) в 104 сообщениях
|
Цитата:
|
|