СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Увольнение Прекращение трудового договора. Расторжение трудового договора. Отстранение от работы. Выходное пособие |
|
Опции темы |
07.03.2011, 20:40 | #1 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 07.03.2011
Сообщений: 4
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Подскажите вариант увольнения
Нашел новую работу. А уволиться не так просто. Офис находится за 1100 км от рабочего места. Можно конечно поехать и отнести заявление. Но, его могут не заригистрировать и тд. Можно ли отправить заявление почтой, какой датой его тогда писать, как и от какой даты выдержать отработки 2 недели и какие нюансы возможны? Подскажите.
|
07.03.2011, 21:16 | #2 |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 07.07.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 681
Вы сказали Спасибо: 1,242
Поблагодарили 434 раз(а) в 261 сообщениях
|
Отправьте почтой. рекомендованным с уведомлением о получении. Но заявление - это ведь не все. Как вы трудовую собираетесь получать?
|
07.03.2011, 21:39 | #3 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 07.03.2011
Сообщений: 4
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
С трудовой проблем не будет. Вопрос как просчитать количество дней с дня написания заявления? Писать ли в заявлении дату с которой хочется уволится (с учетом 14 дней), если да то какую? Ведь неизвестно когда руководство получит письмо.
|
07.03.2011, 21:43 | #4 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
Ну, так и мы же не знаем, как работает почта в Вашем районе проживания...
Высылайте заранее, дайте время на дорогу и прибавьте две недели...которые начнутся на следующий день после регистрации Вашего письма в приемной.... Или...отправьте телеграммой, имеющей статус заверенной... Это будет надежней и быстрей....
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
07.03.2011, 21:58 | #5 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 07.03.2011
Сообщений: 4
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
А какую в этом случае ставить дату увольнения в заявлении? Я имею ввиду отправку письмом.
|
07.03.2011, 22:27 | #6 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
Я же говорю:
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
07.03.2011, 22:34 | #7 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 07.03.2011
Сообщений: 4
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Ну если правильно понял:
1. Пишу заявление об увольнении за 20 дней 14 +6 на доставку. 2. Отправляю его заказным письмом с описью вложения. Правильно? |