СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Социальное страхование и пенсионное обеспечение Временная нетрудоспособность. Беременность и роды. Комиссия по соцстраху. Путевки на санаторно-курортное лечение. Новогодние подарки от соцстраха. Взаимоотношения с Центром занятости. Трудовой стаж. Страховой стаж. Исчисление стажа. Виды пенсий. Размеры пенсии. Надбавки к пенсии. Перерасчет пенсии |
|
Опции темы |
17.04.2009, 10:00 | #1 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 08.09.2008
Сообщений: 28
Вы сказали Спасибо: 2
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Виплати підприємством щодо пільгових пенсій
Якщо звернувся працівник, що раніше працював на підприємстві і просить довідку про підтвердження стажу роботи для призначення пільгової пенсії за рахунок коштів підприємства за результатами атестації робочих місць за умовами праці.Чи можна відмовити йому?У фірми таке становище,що вона не знає,чи буде існувати завтра.
І з яких коштів,з якого фонду підприємства виділяються кошти, на утримання пенсіонера до настання 60 років? Дякую |
17.04.2009, 13:17 | #2 | |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
|
Цитата:
2. недостаточно информации... выясните у бухгалтерии.
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
|
19.01.2010, 08:02 | #3 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 19.02.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 43
Вы сказали Спасибо: 3
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
|
Оформление справок о льготном стаже
Есть ли инструкция, закон или положение, определяющее порядок выдачи справок о льготном стаже для предприятий (сроки, наличие запроса, кем должен быть сделан запрос)? Есть ли законная возможность отказать бывшему работнику в выдаче справки о льготном стаже, если до оформления пенсии ему еще более 3 лет?
__________________
Кто бросает грязью в солнце, тому она падает на голову. |
19.01.2010, 12:18 | #4 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
|
Есть Закон об обращениях граждан...
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
19.01.2010, 14:29 | #5 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 19.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 3,200
Вы сказали Спасибо: 2,630
Поблагодарили 2,677 раз(а) в 1,200 сообщениях
|
+ ст. 49 КЗППУ.
|
24.01.2010, 14:11 | #6 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 18.12.2007
Адрес: Татарстан
Сообщений: 1
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
|
24.01.2010, 14:49 | #7 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 19.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 3,200
Вы сказали Спасибо: 2,630
Поблагодарили 2,677 раз(а) в 1,200 сообщениях
|
galya_71@list.ru, по Закону України "Про звернення громадян" этот срок составляет как правило - 30 дней. А что, в Татарстане действует украинское законодательство?
Вы обратили внимание, что форум украинский? |