СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Оценка персонала Оценка эффективности деятельности работников организации |
|
Опции темы |
18.10.2006, 18:50 | #1 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 18.10.2006
Сообщений: 2
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Ассессмент центр
Вопрос состоит вот в чём. Какая должна быть стоимость проведения ассессмент цетра, как такового? Факторы, влияющие на стоимость ассессмент центра?
|
19.10.2006, 11:38 | #2 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 28.02.2006
Адрес: Киев, Львов
Сообщений: 781
Вы сказали Спасибо: 313
Поблагодарили 502 раз(а) в 187 сообщениях
|
Какая должна быть стоимость проведения ассессмент цетра, как такового?
В стоимость входит разработка компетенций, структуры ассессмента, непосредственное проведение и написание отчетов. Средняя стоимость в Киеве - 3000 - 6000 у.о. в зависимости от квалификации агентства. Но скажу честно, мало агентств, которые действительно их проводили на практие. В регионах дешевле, хотя это не говорит про их профессиональный уровень. Факторы, влияющие на стоимость ассессмент центра? Главный фактор - обьем работы. Если у Вас есть готовая модель компетенций, то треть суммы отнимать можно спокойно.
__________________
С ув., Оксана Краснопольская "Бизнес - это люди и идеи..." |
13.12.2007, 16:08 | #3 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 30.11.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 27
Вы сказали Спасибо: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Стою лицом к лицу с проблемой поиска компании предоставляющей услуги ассессмента. Огромная просьба ко всем участникам Лиги, кто имел опыт проведения, сколько стоит подобная услуга на 1го управленца с разработкой модели компетенций ???
|
13.12.2007, 19:43 | #4 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 06.02.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 201
Вы сказали Спасибо: 71
Поблагодарили 77 раз(а) в 26 сообщениях
|
Нам проводил Ассессмент-центр для руководящего состава компании.
Нам все это обошлось в такие рамки: 150у.е – интервью с одним участником; 1 консалтинговый день – 800 у.е.(разработка компетенций); 400 у.е. 1 административный день (ранжирование значимых компетенци ( создание опросника и распространение в компании с целью создания окочательного набора компетенций для оценки ). Обработка результатов. Если интересно, могу выслать презентацию и контакты консалтинговой компании.
__________________
Играю красивую музыку своей жизни... |
14.12.2007, 09:56 | #5 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 30.11.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 27
Вы сказали Спасибо: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
IrinaHR, буду очень благодарна
|
14.12.2007, 11:10 | #6 | |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 25.01.2007
Адрес: м. Київ
Сообщений: 716
Вы сказали Спасибо: 141
Поблагодарили 291 раз(а) в 170 сообщениях
|
Цитата:
Пришлите и мне, если это возможно. hr_sport@ukr.net Спасибо |
|
14.12.2007, 14:59 | #7 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 30.07.2007
Адрес: Львов
Сообщений: 21
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Ирина, если Вас не затруднит, пришлите и мне, пожалуйста, презентацию, о которой Вы говорили и контакты компании. zaytseva82@gmail.com
|
14.12.2007, 16:58 | #8 | |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 06.02.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 201
Вы сказали Спасибо: 71
Поблагодарили 77 раз(а) в 26 сообщениях
|
Цитата:
__________________
Играю красивую музыку своей жизни... |
|
14.12.2007, 17:46 | #9 | |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 30.11.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 27
Вы сказали Спасибо: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Цитата:
|
|
15.12.2007, 11:40 | #10 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 30.11.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 27
Вы сказали Спасибо: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
to IrinaHR:
Спасибо! Спасибо! Спасибо! |