СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Отпуска

Отпуска Предоставление и учет всех видов отпусков. График отпусков. Расчет стажа для отпуска. Продолжительность отпуска. Деление отпуска на части. Перенесение отпуска. Отзыв из отпуска. Компенсация за неиспользованный отпуск

Ответ
 
Опции темы
Старый 31.03.2010, 11:24   #11
anatol_ua
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для anatol_ua
 
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
Подмигивание

Но Вы же сами привели обоснование...
__________________
Анатолий
Всё - к лучшему!
anatol_ua вне форума   Ответить с цитированием
Старый 31.03.2010, 11:48   #12
Олена Олек
Ветеран HR-Лиги
 
Регистрация: 21.05.2009
Сообщений: 474
Вы сказали Спасибо: 237
Поблагодарили 198 раз(а) в 105 сообщениях
По умолчанию

Я-то привела
Но ОК (не наше предприятие) отказывают отцу, мотивируя тем, что мать не работает ( в семье двое кровных и трое приемных детей).
И еще один нюанс. Приемный отец, получается, может, в отличае от кровного, получить отпуск по основанию наличия двух детей (приемных) до 15 лет, хотя он и не женщина?
Я так понимаю, что поскольку отпуск дается ОДНОМУ из приемных родителей, то другой должен со своего места работы представить справку, что он этим отпуском не воспользовался. А если, опять же, второй родитель не работает?
Олена Олек вне форума   Ответить с цитированием
Старый 31.03.2010, 11:52   #13
anatol_ua
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для anatol_ua
 
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
Счастье

По какой причине мать не работает ?
Пусть ей выдадут справку о причине - она и будет основанием для предоставления отпуска отцу...
(по аналогии с отпуском отцу по уходу за ребёнком до 3-х лет...)
__________________
Анатолий
Всё - к лучшему!
anatol_ua вне форума   Ответить с цитированием
Старый 31.03.2010, 12:17   #14
Олена Олек
Ветеран HR-Лиги
 
Регистрация: 21.05.2009
Сообщений: 474
Вы сказали Спасибо: 237
Поблагодарили 198 раз(а) в 105 сообщениях
По умолчанию

"По какой причине мать не работает ?"

В приемной семье одному из родителей выплачивается зарплата, в данной семье - зарплату выплачивают матери.
Я вот не знаю, может ли считаться основанием для предоставления этого отпуска отцу справка из органов опеки о том, что на мать выплачивают зарплату родителя-воспитателя? Боюсь, что нет. У родителей не бывает отпусков :-(
Олена Олек вне форума   Ответить с цитированием
Старый 31.03.2010, 12:21   #15
anatol_ua
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для anatol_ua
 
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
Счастье

Зарплату получает - значит работает целый день (кстати, а в ТК что-то записано ?..)
Раз работает жена - муж имеет право на отпуск...

Такая цепочка ?

P.S. У родителей не бывает отпусков !
Дети - это на всю жизнь ! (моя покойная мама)
__________________
Анатолий
Всё - к лучшему!
anatol_ua вне форума   Ответить с цитированием
Старый 31.03.2010, 12:39   #16
Олена Олек
Ветеран HR-Лиги
 
Регистрация: 21.05.2009
Сообщений: 474
Вы сказали Спасибо: 237
Поблагодарили 198 раз(а) в 105 сообщениях
По умолчанию

В ТК записей нет. Оформляется договор между родителями и СДД (служба по делам детей = опека).
Загальнообов'язкове державне соціальне страхування на
користь батьків-вихователів, сплата внесків на загальнообов'язкове
державне соціальне страхування та збору на обов'язкове державне
пенсійне страхування із сум їх грошового забезпечення здійснюється
органом, який прийняв рішення про створення дитячого будинку
сімейного типу (а также приемной семьи - прим.), в порядку та розмірах, встановлених законодавством
для найманих працівників.

Період, протягом якого особи вважалися батьками-вихователями
у дитячому будинку сімейного типу, зараховується до їх загального
трудового стажу.

Из социальных благ - пенсия из рассчета "зарплаты" (максимальная з/п - 3500 при десяти приемных детях). Пенсия, кстати, введена всего несколько лет назад, до этого приемные мамы, достигнув преклонных лет, получали минималку, как и бывшие тунеядки.
Олена Олек вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Олена Олек за это полезное сообщение:
anatol_ua (31.03.2010)
Старый 31.03.2010, 15:49   #17
anatol_ua
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для anatol_ua
 
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
Восклицание

Цитата:
Сообщение от Олена Олек Посмотреть сообщение
на мать выплачивают зарплату родителя-воспитателя
Тогда, может быть, на это (зарплата воспитателя, работа воспитателя...) и будем упирать ?
Я думаю, есть все основания этой мамочке (как родителю-воспитателю, как опекуну...) обратиться в Минтруда за разъяснениями !
Дело-то сравнительно новое...
__________________
Анатолий
Всё - к лучшему!
anatol_ua вне форума   Ответить с цитированием
Старый 31.03.2010, 15:59   #18
Олена Олек
Ветеран HR-Лиги
 
Регистрация: 21.05.2009
Сообщений: 474
Вы сказали Спасибо: 237
Поблагодарили 198 раз(а) в 105 сообщениях
По умолчанию

Разъяснения наверняка будут, и от Минтруда, и от Минмолодьспорт (им "подчиняются" приемные семьи). Обращаться, вероятно, должен приемный отец, ведь именно ему отказывают в отпуске.
Я пока оснований для отказа не нашла. Аргументы именно такие - зарплата дается за работу, значит, мать работает. Отпуском не пользуется, значит, имеет право отец.
Вот только договор о создании приемной семьи больше похож на ЦПУ, чем на ТД.
Олена Олек вне форума   Ответить с цитированием
Старый 31.03.2010, 16:05   #19
anatol_ua
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для anatol_ua
 
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
Подмигивание

Ни пуха, ни пера !
Держим пальцы и дули в кармане...
__________________
Анатолий
Всё - к лучшему!
anatol_ua вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо anatol_ua за это полезное сообщение:
Олена Олек (31.03.2010)
Старый 16.04.2010, 13:53   #20
ella.ukrain
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 23.05.2008
Сообщений: 42
Вы сказали Спасибо: 27
Поблагодарили 5 раз(а) в 5 сообщениях
По умолчанию

Подскажите пожалуйста, если усыновили сразу 3 деток, старше 3 лет - количество дней отпуска будет 56?
ella.ukrain вне форума   Ответить с цитированием
Ответ


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 13:36.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA