СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка Кадровые издания

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Профессиональная классификация

Профессиональная классификация Классификатор профессий ДК 003:2010. Справочник квалификационных характеристик ДКХП. Составление должностных инструкций

Ответ
 
Опции темы
Старый 30.10.2017, 22:18   #331
kasiopea
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 10.06.2008
Сообщений: 9
Вы сказали Спасибо: 4
Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях
По умолчанию Помоги найти подходящую должность в КП, пожалуйста

Здравствуйте! Создаем линейно-эксплуатационную службу, где будет "газовимірювальна станція" и нужно принять для работы с нею оператора.
Но в КП не нахожу такой должности - оператор газовимірювальної станції (ГВС). Есть только оператор газорозподільної станції (код КП 8159). Это близко, но не совсем то.

Подскажите, пожалуйста, будет ли правильным оформить человека оператором ГРС, если по факту он будет работать с ГВС? Или какая должность более подходящая?
kasiopea вне форума   Ответить с цитированием
Старый 01.11.2017, 18:12   #332
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 8,701
Вы сказали Спасибо: 3,822
Поблагодарили 7,947 раз(а) в 4,618 сообщениях
По умолчанию

Вряд ли вам кто-то сможет помочь, потому как мы плохо себе представляем, чем работа оператора газовимірювальної станції отличается от работы оператора газорозподільної станції, и чем, собственно говоря, отличаются друг от друга эти две станции, кроме названия
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Старый 14.11.2017, 16:18   #333
FREYA
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 25.07.2017
Сообщений: 4
Вы сказали Спасибо: 2
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию Код професії Провідного менеджера зі збуту

Підкажіть як правильно записати код професії "Провідний менеджер зі збуту", якщо згідно класифікатора "Менеджер зі збуту" має код 1475.4
FREYA вне форума   Ответить с цитированием
Старый 14.11.2017, 16:23   #334
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 8,701
Вы сказали Спасибо: 3,822
Поблагодарили 7,947 раз(а) в 4,618 сообщениях
По умолчанию

Точно так само - 1475.4
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Старый 29.03.2018, 11:50   #335
N@t@4k@
Участник HR-Лиги
 
Аватар для N@t@4k@
 
Регистрация: 25.03.2018
Адрес: Днепропетровская область
Сообщений: 33
Вы сказали Спасибо: 20
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию

Допожіть знайти назву професії - директор інклюзивно-ресурсного центру. Шукала , але нічого не знайшла. Буду дуже вдячна.
N@t@4k@ вне форума   Ответить с цитированием
Старый 29.03.2018, 12:33   #336
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 8,701
Вы сказали Спасибо: 3,822
Поблагодарили 7,947 раз(а) в 4,618 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от N@t@4k@ Посмотреть сообщение
Допожіть знайти назву професії - директор інклюзивно-ресурсного центру. Шукала , але нічого не знайшла. Буду дуже вдячна.
Оскільки я взагалі від вас вперше довідався про існування такого центру, то перш за все змушений був з'ясувати, що ж це взагалі за організація така і навіщо вона потрібна.
В "Положенні про інклюзивно-ресурсний центр" зазначено:
Цитата:
"..Центр є установою, що утворюється з метою забезпечення права дітей з особливими освітніми потребами віком від 2 до 18 років на здобуття дошкільної та загальної середньої освіти, в тому числі у професійно-технічних навчальних закладах..."
На мою думку, цим завданням найбільш відповідають наступні професіії:
Директор центру професійної орієнтації молоді, код 1210.1
або Начальник центру (психологічного забезпечення, соціально-трудової реабілітації, з надання соціальних послуг тощо), код 1229.7.
Також ви можете застосувати Примітку 2 Додатку В до Класифікатора:
Цитата:
Назви професій можуть бути розширені за потребою користувача термінами та словами, які уточнюють місце роботи, виконувані роботи, сферу діяльності за умови дотримання лаконічності викладення, якщо інше не передбачено у КП чи відповідних законодавчо-правових актах.
Тобто ви, наприклад, можете взяти назву професії "Начальник центру" і розширити її уточнюючими словами - "інклюзивно-ресурсного"
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Andry за это полезное сообщение:
N@t@4k@ (29.03.2018)
Старый 29.03.2018, 13:00   #337
N@t@4k@
Участник HR-Лиги
 
Аватар для N@t@4k@
 
Регистрация: 25.03.2018
Адрес: Днепропетровская область
Сообщений: 33
Вы сказали Спасибо: 20
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию

Що робити, якщо моя попередниця у трудовій написала директор комунальної установи "Петриківський інклюзивно-ресурсний центр" і в статуті закладу написано директор, а в класифікаторі професій такого нема?
Невірний запис у трудовій ? Чи залишати як є? В особовій картці взагалі немає запису.
N@t@4k@ вне форума   Ответить с цитированием
Старый 29.03.2018, 13:28   #338
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 8,701
Вы сказали Спасибо: 3,822
Поблагодарили 7,947 раз(а) в 4,618 сообщениях
По умолчанию

Все правильно записано.
"Петриківський інклюзивно-ресурсний центр" - це назва установи.
Директор установи - це посада.
В Класифікаторі є така посада - директор, код 1210.1
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Старый 10.05.2018, 11:14   #339
mrsoleksandra
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 10.05.2018
Сообщений: 2
Вы сказали Спасибо: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию Завідувач канцелярії - який саме?

Допоможіть, будь ласка, визначити код професії "Завідувач канцелярії" /не канцелярії президента/. В класифікаторі є два коди. Не можу визначити, який з них пасує саме до цієї посади, бо за складом обов'язків це фактично секретар керівника, тобто посада з "простіших", а коди якісь дуже вже серйозні.
mrsoleksandra вне форума   Ответить с цитированием
Старый 10.05.2018, 11:58   #340
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 8,701
Вы сказали Спасибо: 3,822
Поблагодарили 7,947 раз(а) в 4,618 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от mrsoleksandra Посмотреть сообщение
Допоможіть, будь ласка, визначити код професії "Завідувач канцелярії" /не канцелярії президента/...
Завідувач канцелярії, код 1231

Цитата:
Сообщение от mrsoleksandra Посмотреть сообщение
...Не можу визначити, який з них пасує саме до цієї посади, бо за складом обов'язків це фактично секретар керівника, тобто посада з "простіших", а коди якісь дуже вже серйозні.
А якщо за складом обов'язків це фактично секретар керівника, то код 4115
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Ответ

Метки
ДК 003:2010


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 23:18.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2018, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2018 © «МЕДИА-ПРО» 2018 © «HR-Лига»