СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Профессиональная классификация Классификатор профессий ДК 003:2010. Справочник квалификационных характеристик ДКХП. Составление должностных инструкций |
|
Опции темы |
29.01.2009, 18:01 | #11 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 28.02.2006
Адрес: Киев, Львов
Сообщений: 781
Вы сказали Спасибо: 313
Поблагодарили 502 раз(а) в 187 сообщениях
|
Ну что за стереотипы: образование ПТУ - значит, не совсем умный человек
У меня есть двое знакомых: один владелец бизнеса, который закончил 11 классов только, другой - директор большой компании (торговля строительными материалами), - закончил ПТУ. Обоих спрашивала, почему не пошли учится в институт (менеджмент, экономика и т.д.), говорят, что тогда времени не было, а сейчас не видят надобности, их практические знания более ценные. Другое дело, как наше законодательство устроено. Но в нем и не такие дырки есть.
__________________
С ув., Оксана Краснопольская "Бизнес - это люди и идеи..." |
29.01.2009, 19:19 | #12 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 05.01.2009
Адрес: Донецк
Сообщений: 17
Вы сказали Спасибо: 4
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
|
По сути, этот "зам. директора" отвечает за выпуск готовой продукции, сам из производства не вылезает, рабочее место его там же. Может директору предложить назвать его по-другому. :wink: Хоть тот же "начальник производственного отдела". Хотя Анатолий сказал, что там требования такие же высокие.
|
30.01.2009, 09:44 | #13 | |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 08.08.2008
Адрес: Любимый город
Сообщений: 194
Вы сказали Спасибо: 67
Поблагодарили 13 раз(а) в 11 сообщениях
|
Цитата:
Я знаю депутата Верховной Рады с образованием 10 классов (даже без ПТУ!), его любимая присказка по поводу образования - "оно мне ума не добавит", и в чем-то он таки прав.... |
|
30.01.2009, 10:04 | #14 | |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
|
Цитата:
Без ума..., без чести и совести ... (кроме, конечно, "ума, чести и совести эпохи" - коммуняк ) Я согласен с Оксаной: не всегда наличие высшего образования - ключ к успеху в бизнесе и необходимое условие для становления директором (да вообще руководителем). Но указанные выше товарищи (ВРУ) так не считают, а посему нам надо руководствоваться хоть и устаревшими, но ДЕЙСТВУЮЩИМИ нормами законодательства Лично для ola-mola: Хочет директор назначить выпускника ПТУ своим замом - пусть назначает. В конце концов, ОН отвечает за всё, да и наказание за такое нарушение нигде чётко не прописано P.S. Году в 1974-1975 моей маме предложили должность главного бухгалтера (она тогда была старшим бухгалтером), но с условием, что она закончит институт Вот так вместе с ней мы и учились в ВУЗах. Но то было "самое советское" время и по другому получить должность главбуха было невозможно
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
|
30.01.2009, 10:17 | #15 |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 31.07.2007
Адрес: Мелитополь
Сообщений: 511
Вы сказали Спасибо: 240
Поблагодарили 139 раз(а) в 63 сообщениях
|
Кстати, наш юрист с пеной у рта утверждает, что коммерческое предприятие может брать любого специалиста безх соответствующего образования , хоть дядю Васю-дворника взять и назначить замдиректора
|
30.01.2009, 10:41 | #16 | |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 23.07.2008
Сообщений: 984
Вы сказали Спасибо: 709
Поблагодарили 1,048 раз(а) в 450 сообщениях
|
Цитата:
|
|
30.01.2009, 10:45 | #17 | |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 19.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 3,200
Вы сказали Спасибо: 2,630
Поблагодарили 2,677 раз(а) в 1,200 сообщениях
|
Цитата:
|
|
30.01.2009, 10:46 | #18 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
|
Угу, только как потом на аттестационной комиссии доказывать, что дядя Вася-дворник соответствует квалификационным требованиям заместителя директора по научной работе ???
Это так, мысли вслух
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
30.01.2009, 10:47 | #19 |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 31.07.2007
Адрес: Мелитополь
Сообщений: 511
Вы сказали Спасибо: 240
Поблагодарили 139 раз(а) в 63 сообщениях
|
Так ото ж!
Понтно, что до маразма можно довести любую идею. :wink: |
30.01.2009, 10:55 | #20 | |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 19.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 3,200
Вы сказали Спасибо: 2,630
Поблагодарили 2,677 раз(а) в 1,200 сообщениях
|
Цитата:
2. А що, хіба приватні фірми займаються науковою роботою? Не впевнена. Навіть якщо і так, то пільгові наукові пенсії таким "науковцям" не встановлюються. :wink: |
|