СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Социальное страхование и пенсионное обеспечение

Социальное страхование и пенсионное обеспечение Временная нетрудоспособность. Беременность и роды. Комиссия по соцстраху. Путевки на санаторно-курортное лечение. Новогодние подарки от соцстраха. Взаимоотношения с Центром занятости. Трудовой стаж. Страховой стаж. Исчисление стажа. Виды пенсий. Размеры пенсии. Надбавки к пенсии. Перерасчет пенсии

Ответ
 
Опции темы
Старый 26.01.2011, 11:16   #11
Mardge
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Mardge
 
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 4,177
Вы сказали Спасибо: 5,182
Поблагодарили 6,551 раз(а) в 2,815 сообщениях
По умолчанию

Это закон о едином соц. взносе "приказал", скорее всего речь о "посвідченні застрахованої особи".... Но этот пункт вступает в силу с 2014 года.
Mardge вне форума   Ответить с цитированием
Старый 26.01.2011, 12:48   #12
anatol_ua
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для anatol_ua
 
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
Восклицание

Вчера имел беседу:
1. со своим бухгалтером
На курсах по Единому социальному взносу её предупредили, что ФСС будет проводить проверки по правильности начисления оплаты ЛН.
При этом может потребовать копию свидетельства об обязательном социальном страховании (типа для подтверждения, что работник таки застрахован)...
Возразить, что если бы был не застрахован, то зачем тогда взносы перечисляли ? можно, но ...
сами понимаете, мороки по "отбеливанию" компании будет МНОГО !

2. с инспектором в ПФУ
Чётко и ясно сказала, что иметь свидетельство обязательно !!!
Новые пластиковые будут выдавать в 2014 г. только тем, у кого есть старые !
Порекомендовала срочненько готовить и подавать документы на тех, у кого нет свидетельств !
Если документы, поданные в октябре 2009 г., превратились в свидетельства только в ноябре 2010 (), то эти обещали сделать ... быстрее...

Решили: Срочненько готовить и подавать документы на тех, у кого нет свидетельств...
__________________
Анатолий
Всё - к лучшему!
anatol_ua вне форума   Ответить с цитированием
Эти 4 пользователя(ей) сказали «Спасибо» anatol_ua за это полезное сообщение:
Befis (26.01.2011), Iren@ (26.01.2011), Mardge (26.01.2011), Наталья Р (26.01.2011)
Старый 26.01.2011, 12:50   #13
kozur
Ветеран HR-Лиги
 
Регистрация: 23.07.2008
Сообщений: 984
Вы сказали Спасибо: 709
Поблагодарили 1,048 раз(а) в 450 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от anatol_ua Посмотреть сообщение
Новые пластиковые будут выдавать в 2014 г. только тем, у кого есть старые !
Не поняла. Тоисть эти зелененькие, шо есть сейчас на руках, в топку?
__________________
kozur вне форума   Ответить с цитированием
Старый 26.01.2011, 12:53   #14
anatol_ua
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для anatol_ua
 
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
Восклицание

НИ В КОЕМ СЛУЧАЕ !!!
Иначе не получим новое...
__________________
Анатолий
Всё - к лучшему!
anatol_ua вне форума   Ответить с цитированием
Старый 26.01.2011, 12:56   #15
Mardge
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Mardge
 
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 4,177
Вы сказали Спасибо: 5,182
Поблагодарили 6,551 раз(а) в 2,815 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от anatol_ua Посмотреть сообщение
Новые пластиковые будут выдавать в 2014 г. только тем, у кого есть старые !
Ага, а если человек в 2014 году только начнет свою трудовую деятельность? А если работал до 2014 года, но "старую" карточку не оформил - не принимать на работу? Или уволить?
Mardge вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Mardge за это полезное сообщение:
anatol_ua (26.01.2011), Befis (26.01.2011)
Старый 26.01.2011, 13:16   #16
anatol_ua
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для anatol_ua
 
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
Подмигивание

Ну зачем так строго - не принимать на работу ?
НЕ СТРАХОВАТЬ !!!
__________________
Анатолий
Всё - к лучшему!
anatol_ua вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо anatol_ua за это полезное сообщение:
Mardge (26.01.2011)
Старый 26.01.2011, 13:19   #17
Mardge
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Mardge
 
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 4,177
Вы сказали Спасибо: 5,182
Поблагодарили 6,551 раз(а) в 2,815 сообщениях
По умолчанию

Страхование у нас общеобязательное!
Так что всех застраховать обязаны, а работодатель, в свою очередь, обязан будет:

Цитата:
7) перевіряти під час прийняття на роботу наявність у фізичної особи посвідчення застрахованої особи;
8) повідомляти територіальний орган Пенсійного фонду про прийняття на роботу фізичної особи, відомості про яку відсутні в Державному реєстрі загальнообов'язкового державного соціального страхування або яка не пред'явила на вимогу платника єдиного внеску посвідчення застрахованої особи, та подавати необхідні відомості і документи для взяття на облік зазначеної особи;
9) отримувати в територіальному органі Пенсійного фонду посвідчення застрахованої особи в порядку, встановленому Пенсійним фондом, та видавати їх застрахованим особам;
Mardge вне форума   Ответить с цитированием
Эти 3 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Mardge за это полезное сообщение:
anatol_ua (26.01.2011), Befis (26.01.2011), Наталья Р (26.01.2011)
Старый 26.01.2011, 13:21   #18
Befis
Эксперт HR-Лиги
 
Регистрация: 12.07.2010
Сообщений: 2,698
Вы сказали Спасибо: 3,547
Поблагодарили 5,002 раз(а) в 2,066 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от anatol_ua Посмотреть сообщение
Если документы, поданные в октябре 2009 г., превратились в свидетельства только в ноябре 2010 (), то эти обещали сделать ... быстрее...
Решили: Срочненько готовить и подавать документы на тех, у кого нет свидетельств...
Это Вам повезло...у нас поданные в декабре 2008 превратились в зелёненькие августе 2010.
Надо по быренькому подавать, как раз к 2014 году сделают...
Обещанного ТРИ года ждут
Befis вне форума   Ответить с цитированием
Эти 3 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Befis за это полезное сообщение:
anatol_ua (26.01.2011), Natuska (23.02.2011), Наталья Р (26.01.2011)
Старый 26.01.2011, 13:41   #19
Irina K
Участник HR-Лиги
 
Аватар для Irina K
 
Регистрация: 18.11.2009
Адрес: Днепропетровск
Сообщений: 61
Вы сказали Спасибо: 50
Поблагодарили 60 раз(а) в 24 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от anatol_ua Посмотреть сообщение
Вчера имел беседу:
<...>
2. с инспектором в ПФУ
Чётко и ясно сказала, что иметь свидетельство обязательно !!!
Новые пластиковые будут выдавать в 2014 г. только тем, у кого есть старые !
Порекомендовала срочненько готовить и подавать документы на тех, у кого нет свидетельств !
Если документы, поданные в октябре 2009 г., превратились в свидетельства только в ноябре 2010 (), то эти обещали сделать ... быстрее...

Решили: Срочненько готовить и подавать документы на тех, у кого нет свидетельств...
Ой-ой, сколько людей (читай инспекторов), столько и мнений.

Мне наш инспектор (Днепропетровск, Бабушкинский р-н) сказала не кипятиться. Старых бланков заявлений на оформление свидетельств у них нет и не будет, т.к. ждут новых бланков. Соответственно, сказали пока ничего не делать. Единственное, порекомендовали актуализировать учетные данные по всем сотрудникам, в т.ч. и наличие у них свидетельств. Мы этим занимались весь декабрь. И как только они разработают порядок выдачи смарт-карт + найдут деньги на все это, тогда они сообщат и закрутится-завертится...

С другой стороны, инспектор ПФУ одного из наших заводов (тоже Днепропетровск, но АНД р-н) сказали кадровикам в срочном порядке собирать заявления ос всех, кто не имеет свидетельств, при это в бумажнов варанте их не устраивает, обязали установить каку-то программу и вносить все в нее, а потом передавать на электронных ноистелях им (хитрые какие).

Ясно только то, что ничего не ясно.
Однако... Закон-то говорит все-таки о чудесной дате 01.01.2014 Это меня успокаивает
Irina K вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Irina K за это полезное сообщение:
anatol_ua (26.01.2011), Mardge (26.01.2011)
Старый 26.01.2011, 14:38   #20
anatol_ua
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для anatol_ua
 
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
Хорошо

Спасибо, девушки, за конкретные факты !!!
__________________
Анатолий
Всё - к лучшему!
anatol_ua вне форума   Ответить с цитированием
Ответ



Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 23:34.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA