СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Охрана труда

Охрана труда Разработка системы охраны труда на предприятии. Обязанности работодателя. Обязанности работников. Медицинские осмотры. Несчастные случаи. Профессиональные заболевания. Инструктажи. Инструкции по ОТ

Ответ
 
Опции темы
Старый 01.04.2020, 19:38   #1
Юлия с
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 01.04.2020
Сообщений: 4
Вы сказали Спасибо: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию ДТП на службовому авто

Подскажите пожалуйста если служебное авто попало в ДТП но при этом пострадал водитель другого авто, а водитель служебного авто непострадал какие должны быть действия инженера с ОП.
Юлия с вне форума   Ответить с цитированием
Старый 01.04.2020, 22:48   #2
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 9,857
Вы сказали Спасибо: 4,157
Поблагодарили 9,367 раз(а) в 5,432 сообщениях
По умолчанию

Раз работник не пострадал и не получил травм, не обращался в мед.учреждение и ему не открывали больничный лист, то ничего делать не нужно.
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Старый 02.04.2020, 02:49   #3
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,399
Вы сказали Спасибо: 14,907
Поблагодарили 20,344 раз(а) в 10,099 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Юлия с Посмотреть сообщение
служебное авто попало в ДТП но при этом пострадал водитель другого авто, а водитель служебного авто непострадал какие должны быть действия инженера с ОП.
На всякий случай:
https://hrliga.com/index.php?module=...=view&id=12473
https://hrliga.com/index.php?module=...=view&id=15016

Здесь не инженер по ОТ нужен, а работник ГАИ. Это же ДТП! Пусть и со служебным авто....
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя на форуме   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение:
eloissa (02.04.2020)
Старый 02.04.2020, 10:43   #4
Юлия с
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 01.04.2020
Сообщений: 4
Вы сказали Спасибо: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Andry Посмотреть сообщение
Раз работник не пострадал и не получил травм, не обращался в мед.учреждение и ему не открывали больничный лист, то ничего делать не нужно.
Andry вы хотите сказать что этот случай не попадает под "ПОРЯДОК
розслідування та обліку нещасних випадків, професійних захворювань та аварій на виробництві" хоть второй водитель и сильно пострадал?
Юлия с вне форума   Ответить с цитированием
Старый 02.04.2020, 10:54   #5
eloissa
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для eloissa
 
Регистрация: 26.10.2008
Адрес: Одесса
Сообщений: 1,551
Вы сказали Спасибо: 601
Поблагодарили 1,152 раз(а) в 832 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Юлия с Посмотреть сообщение
...не попадает под "ПОРЯДОК
розслідування та обліку нещасних випадків, професійних захворювань та аварій на виробництві" хоть второй водитель и сильно пострадал?
Второй водитель является Вашим сотрудником? Если нет, то при чем тут несчастный случай на производстве? Вина целиком и полностью лежит на водителе-сотруднике Вашего предприятия, это его личная ответственность.
__________________
Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги!
eloissa на форуме   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо eloissa за это полезное сообщение:
Юлия с (02.04.2020)
Старый 02.04.2020, 12:12   #6
Юлия с
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 01.04.2020
Сообщений: 4
Вы сказали Спасибо: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
На всякий случай:
...
Подскажите пожалуйста должно ли проводиться служебное расследование, если да то кто должен присутствовать в комиссии надо ли приглашать инспектора с Держпраці.

Последний раз редактировалось Мотя; 02.04.2020 в 12:19. Причина: Лишнее цитирование
Юлия с вне форума   Ответить с цитированием
Старый 02.04.2020, 12:15   #7
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 9,857
Вы сказали Спасибо: 4,157
Поблагодарили 9,367 раз(а) в 5,432 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Юлия с Посмотреть сообщение
Andry вы хотите сказать что этот случай не попадает под "ПОРЯДОК
розслідування та обліку нещасних випадків, професійних захворювань та аварій на виробництві" хоть второй водитель и сильно пострадал?
Именно так, если второй водитель, который пострадал, не является вашим работником.

Цитата:
Сообщение от Юлия с Посмотреть сообщение
должно ли проводиться служебное расследование, если да то кто должен присутствовать в комиссии
Не владея в полном объеме всей информацией, мне трудно ответить на ваш вопрос.
В принципе - это обычное дело об адмнистративном правонарушении. Какое служебное расследование вы можете проводить, если ваша комиссия не полномочна установить ни степень вины, ни размер ущерба?
Вот если вашего водителя признают виновным, то в таком случае можете провести расследование и выяснить, по какой причине он нарушил правила дорожного движения.


Цитата:
Сообщение от Юлия с Посмотреть сообщение
надо ли приглашать инспектора с Держпраці.
Однозначно нет.
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Старый 02.04.2020, 12:23   #8
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,399
Вы сказали Спасибо: 14,907
Поблагодарили 20,344 раз(а) в 10,099 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Юлия с Посмотреть сообщение
Andry вы хотите сказать ...
Ув.Юлия с!
Ваш водитель, в данном случае - участник дорожного движения (неважно - какой статус у авто), который попал в ДТП!
Причем здесь НС на производстве?
Если бы Ваш водитель, например, поднимался бы в кабинет к начальнику по лестнице, с которой упал бы и повредил себе что-то, то это - НС на производстве.

Цитата:
Сообщение от Юлия с Посмотреть сообщение
Подскажите пожалуйста должно ли проводиться служебное расследование,
Расследование будут проводить следственные органы после составления и передачи протокола работниками ГАИ.

Не знаю - какой степени тяжести причиненный вред здоровью у пострадавшего ...от этого зависит уголовное наказание...
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя на форуме   Ответить с цитированием
Старый 03.04.2020, 08:00   #9
Юлия с
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 01.04.2020
Сообщений: 4
Вы сказали Спасибо: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Если признают водителя виновным с нанесением тяжелых травм что грозит предприятию?

Последний раз редактировалось Мотя; 03.04.2020 в 09:46. Причина: Лишнее цитирование
Юлия с вне форума   Ответить с цитированием
Старый 03.04.2020, 09:45   #10
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,399
Вы сказали Спасибо: 14,907
Поблагодарили 20,344 раз(а) в 10,099 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Юлия с Посмотреть сообщение
Если признают водителя виновным с нанесением тяжелых травм что грозит предприятию?
Гражданско-правовую ответственность несет собственник А/Т средства. (Надеюсь, собственник застраховал авто?)
Собственник может взыскать материальные средства за причиненный ущерб с работника, через иск в суд. Ну, а уголовная ответственность, конечно, за водителем А/Т средства.
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя на форуме   Ответить с цитированием
Ответ


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 15:06.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2020, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2020 © «МЕДИА-ПРО» 2020 © «HR-Лига»