СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Увольнение Прекращение трудового договора. Расторжение трудового договора. Отстранение от работы. Выходное пособие |
|
Опции темы |
07.12.2010, 15:35 | #71 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 01.09.2010
Адрес: Крым
Сообщений: 106
Вы сказали Спасибо: 57
Поблагодарили 139 раз(а) в 52 сообщениях
|
Вот что нарыла интересного (Лига-Закон):
Частинами 3 і 4 ст. 22 Закону № 1045, а також ч. 2 і 3 ст. 494 КЗпП передбачено, що коли роботодавець планує звільнити працівників з причин економічного, технологічного, структурного чи аналогічного характеру або у зв'язку з ліквідацією, реорганізацією, зміною форми власності підприємства, він повинен заздалегідь, не пізніше як за три місяці до таких звільнень, надати первинним профспілковим організаціям інформацію щодо цих заходів, вкупі з інформацією про причини наступних звільнень, кількість і категорії працівників, яких це може стосуватися, про терміни проведення звільнень, а також провести консультації з профспілками про заходи щодо запобігання звільненням чи зведення їх кількості до мінімуму або пом'якшення несприятливих наслідків будь-яких звільнень. |
07.12.2010, 16:05 | #72 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 28.12.2007
Адрес: г.Киев
Сообщений: 1,311
Вы сказали Спасибо: 173
Поблагодарили 1,245 раз(а) в 566 сообщениях
|
|
07.12.2010, 16:25 | #73 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 01.09.2010
Адрес: Крым
Сообщений: 106
Вы сказали Спасибо: 57
Поблагодарили 139 раз(а) в 52 сообщениях
|
Матеріал підготовлено спеціально для ЛІГА:ЗАКОН
Аудиторська фірма «Профі-Аудит» ссылки проверю завтра, сегодня только нашла |
07.12.2010, 16:46 | #74 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
Даже в Проекте Трудового кодекса - 444 статьи...
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
07.12.2010, 16:51 | #75 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
|
ст. 49-4
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
Этот пользователь сказал Спасибо anatol_ua за это полезное сообщение: | Mardge (07.12.2010) |
07.12.2010, 17:19 | #76 | |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 28.12.2005
Адрес: Полтава, Украина
Сообщений: 200
Вы сказали Спасибо: 539
Поблагодарили 456 раз(а) в 135 сообщениях
|
Цитата:
Пошла в Лигу искать статью.
__________________
В жизни нет ошибок, есть только уроки. |
|
07.12.2010, 17:40 | #77 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 25.05.2010
Адрес: АР Крым
Сообщений: 1,363
Вы сказали Спасибо: 3,925
Поблагодарили 2,422 раз(а) в 951 сообщениях
|
Видимо это : Закон вiд 15.09.1999 № 1045-XIV. Стан документа: Чинний. Системний номер: 1045-14. Текст документа вiд 11.06.2009: ЗАКОН УКРАЇНИ. Про професійні спілки, їх права та гарантії діяльності.
|
07.12.2010, 17:43 | #78 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
07.12.2010, 17:49 | #79 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
|
Мотенька !
Нельзя же так !!! Я чуть из ... ботинок не выскочил - побежал проверять себя... http://hrliga.com/index.php?module=n...view&id=94#g3a http://zakon1.rada.gov.ua/cgi-bin/la...=2&nreg=322-08
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
07.12.2010, 18:05 | #80 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
Та ТЮ на Вас, Анатоль,....
Я Ш неправильно выразилась.... Прошу прощения перед ботинками.... "а також ч. 2 і 3 ст. 494 КЗпП передбачено, коли роботодавець планує звільнити працівників з причин економічного, технологічного, структурного чи аналогічного характеру або у зв'язку з ліквідацією, реорганізацією, зміною форми власності підприємства" Я это имела ввиду, Шо нет там такого разъяснения.... Думала что неужели все разжевано в самой статье про причины .... Ну, Анатоль, а еще мысли читает....у Вас, что по читке мыслей сегодня выходной?
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
Метки |
Сокращение |
|
|