![]() |
![]() СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Нормирование и оплата труда Нормы труда. Формы и системы оплаты труда. Особенности оплаты труда. Премии. Бенефиты. Индексация заработной платы |
![]() |
|
Опции темы |
![]() |
#1 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 10.07.2013
Сообщений: 7
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
|
![]()
Працівник уклав договір позики (поворотної фінансової допомоги) з ТОВ, на якому працював. Помер працівник 25.06.2013 р. і за період з 01.06. по 25.06 йому був нарахований дохід (компенсація за невикористану відпустку та матер. допомога по листку непрацездатності). Заробітня плата за ці дні не вказана.
питання: 1.Чи можливо за рахунок коштів, отриманих від ФСС з ТВП, як матерільної допомоги по листку непрацездатності сплатити податок з доходів фізичних осіб, який виник внаслідок неповернення померлим працівником позики? Завчасно, дякую! |
![]() |
![]() |
![]() |
#2 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
![]() Регистрация: 21.08.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 2,987
Вы сказали Спасибо: 1,869
Поблагодарили 4,261 раз(а) в 2,088 сообщениях
|
![]()
JuliaP, этот вопрос касается бухгалтеров, уплата НДФЛ это не забота кадровиков.
Уверена, что так делать нельзя. Так как выплаты, которые касаются больничных листов и смерти работника неприкосновенны. Ссуду придется "повесить" на предприятие. А по-человечески, неужели работник не заслужил, чтобы фирма заплатила за него все налоги? По-хорошему, еще и на похорон выделить деньги могли бы.
__________________
«Я подумаю об этом завтра….» |
![]() |
![]() |
![]() |
#3 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 10.07.2013
Сообщений: 7
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
|
![]()
Для відповіді на це питання, мені потрібно керівнику надати підбірку Законів, якими це питання регулюється.
Якщо є така можливість, напишіть будь-ласка, якими законами це регулюється для мотивованої відповіді. Дякую! |
![]() |
![]() |
![]() |
#4 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
![]() Регистрация: 21.08.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 2,987
Вы сказали Спасибо: 1,869
Поблагодарили 4,261 раз(а) в 2,088 сообщениях
|
![]()
Ст. 27 ЗУ "Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими похованням"
3) надавати та оплачувати застрахованим особам у разі настання страхового випадку відповідний вид матеріального забезпечення та соціальних послуг відповідно до цього Закону; 4) вести облік коштів загальнообов'язкового державного соціального страхування у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими похованням, і своєчасно надавати органам Фонду встановлену звітність щодо цих коштів; и ст. 28 этого же ЗУ. Я знаю, что у предприятий расчеты по ТВП ведутся на отдельном р/с в банке. Подаются отчеты. Сколько насчитано и сколько выплачено. Фонд регулярно приходит и проверяет. Если в больничном листе, что-то неправильно заполнено, Фонд не проводит оплату по этому БЛ, и БЛ отплачивается полностью за счет предприятия. Исходя из этого, рано или поздно, НДФЛ предприятие заплатит за свой счет. Фонд еще и штраф выпишет. Почитайте весь закон.
__________________
«Я подумаю об этом завтра….» |
![]() |
![]() |
Этот пользователь сказал Спасибо Вика_86 за это полезное сообщение: | Andry (23.07.2013) |
![]() |
#5 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 10.07.2013
Сообщений: 7
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
|
![]()
Спасибо Вам большое!
|
![]() |
![]() |