СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Управление персоналом > Вакансии/резюме > Проблемы трудоустройства

Ответ
 
Опции темы
Старый 08.09.2013, 23:48   #41
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Solo artist Посмотреть сообщение
Правдиво. Чтоб не тратить попусту ни своё, ни чужое время.
Понравилось мне это!
Вернулась в начало темы...

М-м-м-мда....

Цитата:
Сообщение от Лоа Посмотреть сообщение
... компьютерные игры.
...
Цитата:
Сообщение от Светлана А. Посмотреть сообщение
это уж точно никому не понравится... лучше уж спортом занялись
А мне, вот - нравится. Мой сын мне рассказал, что компьютерные игры бывают настолько интеллектуальны, что нам и не снилось..Это же не игра в дурака....
Интересно, а кто решил за Лоа, что занятие спортом для самой Лоа- лучше?
По моему скромному мнению - каждый сам себе определяет свои, собственные увлечения и хобби.
Для Светланы лучше - заниматься спортом, для Лоа лучше - заниматься компьютерными играми и таким образом развиваться в айти-области, для другого лучше бабочек собирать, для иного лучше - кулинарные шедевры производить....
Я думаю, что сколько нас - столько и хобби у каждого из нас. То, что лучше для одного - совсем не лучше для другого.
Интересно, а, если бы на месте Лоа был человек с ограниченными способностями, инвалид, и мы вот так к-а-а-а-к сказанУли бы ему: уж лучше бы ты спортом занимался....я могу представить только - что он бы почувствовал в эту минуту....
Нельзя же так...чесслово....Каждый сам решит - что ему лучше!

Почему сразу такое негативное отношение к компьютерным играм?
А кто сказал, что это должны быть обязательно дебилоидные гры? А не те, что развивают мышление?
И почему:
Цитата:
Сообщение от Шутюр баад Посмотреть сообщение
по мнению работодателя, Вы будете "рубиться" в игрулины в рабочее время
А по мнению работодателя, если заниматься спортом - то это не может быть в рабочее время? А вдруг пробежки надо совершать или отжиматься по расписанию? А вдруг спортсмен будет постоянно на спортивных соревнованиях...а работать - кто будет? По-вашему, постоянное отсутствие спортсмена на работе - это просто зашибись для работодателя? Да еще и отпуск оплачиваемый сейчас им предоставляй, ст. 16-1 ЗУ "ОО"...Не, ну просто замечательно все рады спортсменам!
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Старый 09.09.2013, 15:22   #42
Светлана А.
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для Светлана А.
 
Регистрация: 12.09.2011
Адрес: г. Киев
Сообщений: 137
Вы сказали Спасибо: 69
Поблагодарили 47 раз(а) в 30 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Для Светланы лучше - заниматься спортом, для Лоа лучше - заниматься компьютерными играми и таким образом развиваться в айти-области, для другого лучше бабочек собирать, для иного лучше - кулинарные шедевры производить....
Вы считаете,что занимаясь компь.терными играми человек развивается в айти-области? Вы поинтересуйтесь у своего работодателя, хочет ли он у себя на предприятии видеть такого работника-игрунчика

Цитата:
А по мнению работодателя, если заниматься спортом - то это не может быть в рабочее время? А вдруг пробежки надо совершать или отжиматься по расписанию?
как минимум глупое рассуждение
Светлана А. вне форума   Ответить с цитированием
Старый 09.09.2013, 15:28   #43
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Светлана А. Посмотреть сообщение
как минимум глупое рассуждение
Не глупее - чем заранее подозревать человека в том, что он будет в шпулялки играться на работе....
А вот это уже не глупости:
Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
Да еще и отпуск оплачиваемый сейчас им предоставляй, ст. 16-1 ЗУ "ОО"...
Цитата:
Сообщение от Светлана А. Посмотреть сообщение
Вы считаете,что занимаясь компь.терными играми человек развивается в айти-области?
Я не считаю, я это знаю.
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Старый 09.09.2013, 15:45   #44
Светлана А.
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для Светлана А.
 
Регистрация: 12.09.2011
Адрес: г. Киев
Сообщений: 137
Вы сказали Спасибо: 69
Поблагодарили 47 раз(а) в 30 сообщениях
По умолчанию

Отличное развитие сидя на рабочем месте в рабоче время. Вы так рассуждаете, наверное не приходилось работать в серьезных компаниях, где порой ай-тишники по просьбе руководителя блокируют доступ ко многим сайтам и инету. Ну кому нужен работник,который вместо того чтобы приносить прибыль предприятию, режется в "ферму"?
Светлана А. вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Светлана А. за это полезное сообщение:
Andry (09.09.2013), Чертовка (08.05.2014)
Старый 09.09.2013, 15:55   #45
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
Счастье

Цитата:
Сообщение от Светлана А. Посмотреть сообщение
кому нужен работник,который вместо того чтобы приносить прибыль предприятию, режется в "ферму"?
Я не понимаю одного: с чего Вы решили, что Лоа будет резаться в "ферму", сидя на работе?Вот этого я в толк, ну, никак не возьму...
Цитата:
Сообщение от Светлана А. Посмотреть сообщение
наверное не приходилось работать в серьезных компаниях
Не..я, все больше в несерьезных...погулять приходила...Куда уж мне - в серьезных-то работать...
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение:
Inka (09.09.2013)
Старый 09.09.2013, 16:03   #46
Svetlana_K
Ветеран HR-Лиги
 
Регистрация: 11.01.2013
Адрес: Киев
Сообщений: 596
Вы сказали Спасибо: 150
Поблагодарили 493 раз(а) в 265 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Светлана А. Посмотреть сообщение
Отличное развитие сидя на рабочем месте в рабоче время.
Да что вы так нацелились на то, что человек занимается этим в рабочее время? Ведь многие в резюме пишут о своих увлечениях типа: вязание, игра на фортепиано, автогонки, кулинария, рыбалка, кикбоксинг и пр..., но никто ж не делает это на работе. И мы на собеседовании не смотрим на это косо... Может и этот человек любит поиграть на компе, но исключительно в уютной домашней обстановке. Что здесь такого?
Svetlana_K вне форума   Ответить с цитированием
Эти 4 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Svetlana_K за это полезное сообщение:
Inka (09.09.2013), Trishka (09.09.2013), Вика_86 (09.09.2013), Мотя (09.09.2013)
Старый 09.09.2013, 16:15   #47
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
По умолчанию

Вот и я никак не пойму этой позиции..почему Лоа - лучше заниматься спортом, почему кто-то из соискателей обязательно свои увлечения притащит на работу и будет на работе собирать гербарий, например?
Т.е. следуя рассуждения ув. Светланы - получается следующая картина:
приходит ко мне на собеседование потенциальный кандидат, в резюме у него:
хобби, увлечения: резьба по дереву,
а я ему: ТЮ! Лучше бы ты спортом занимался!

Интересно, а что он сам обо мне подумает в этот момент?
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Старый 09.09.2013, 16:20   #48
Вика_86
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Вика_86
 
Регистрация: 21.08.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 2,987
Вы сказали Спасибо: 1,869
Поблагодарили 4,261 раз(а) в 2,088 сообщениях
По умолчанию

Не приносить фирме прибыль можно по-разному, и он-лайн игры ни причем.
Кроме того, в "ферму" резаться не надо, там урожай часами созревает, и сидеть смотреть на него не надо


Пару месяцев назад, на собеседование приходила девушка. Вакансия администратора.
Девушка имеет опыт в маркетинге, рекламе, на предложение пойти работать маркетологом, пиар-менеджером, ответила отказом, мотивируя тем, что работая администратором у нее будет больше свободного времени (в рабочее время), которое она собирается использовать для фриланса. У нее есть куча заказов, дома она не может себя заставить работать, а приходя на работу с 9 до 18, будет перед компом сидеть и создавать макеты, презентации и прочее.

После собеседования месяц изводила меня звонками.

Так вот, резюме у нее приличное, никаких игр, вредных хобби. Взяли бы ее на работу, и какой с нее толк?

Спасибо, что на собеседовании призналась, что не собирается до 7 пота упахиваться, а просто хочет программки подтянуть.
__________________
«Я подумаю об этом завтра….»
Вика_86 вне форума   Ответить с цитированием
Эти 4 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Вика_86 за это полезное сообщение:
Andry (09.09.2013), Мотя (09.09.2013), Светлана А. (09.09.2013), Чертовка (08.05.2014)
Старый 09.09.2013, 16:23   #49
Светлана А.
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для Светлана А.
 
Регистрация: 12.09.2011
Адрес: г. Киев
Сообщений: 137
Вы сказали Спасибо: 69
Поблагодарили 47 раз(а) в 30 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Svetlana_K Посмотреть сообщение
Может и этот человек любит поиграть на компе, но исключительно в уютной домашней обстановке. Что здесь такого?
объясняю..... человек занимающийся спортом, вязанием,гербарием и т.д. не переносит свои хобби увлечения на рабочее время, а вот люди занимающиеся играми на компьютере, это в основном процентов 90 - зависимые люди от онлайн-игр. Неужели это так трудно признать?

Цитата:
дома она не может себя заставить работать, а приходя на работу с 9 до 18, будет перед компом сидеть и создавать макеты, презентации и прочее.
вот это жжет)))))) на кой такой работник?))))
Светлана А. вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Светлана А. за это полезное сообщение:
Andry (09.09.2013)
Старый 09.09.2013, 16:25   #50
Вика_86
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Вика_86
 
Регистрация: 21.08.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 2,987
Вы сказали Спасибо: 1,869
Поблагодарили 4,261 раз(а) в 2,088 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Светлана А. Посмотреть сообщение
а вот люди занимающиеся играми на компьютере, это в основном процентов 90 - зависимые люди от онлайн-игр. Неужели это так трудно признать?
Я постоянно вишу здесь, на форуме, признаю, что зависима.

Вот сейчас, в рабочее время, я сижу здесь, пишу, трачу рабочее время,.

Да и Вы тратите свое рабочее время на форум
__________________
«Я подумаю об этом завтра….»
Вика_86 вне форума   Ответить с цитированием
Эти 5 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Вика_86 за это полезное сообщение:
Andry (09.09.2013), Inka (09.09.2013), Lorata (10.09.2013), Trishka (09.09.2013), Мотя (09.09.2013)
Ответ



Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 06:20.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA