![]() |
![]() СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Мотивация персонала Системы материальной и нематериальной мотивации персонала |
![]() |
|
Опции темы |
![]() |
#1 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 08.02.2006
Адрес: Черкассы
Сообщений: 7
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
![]()
Добрый день всем. Не уверена, что эта тема относится к мотивации, но как-то ближе всего, кажется.
Хочу узнать, занимался ли кто из вас вопросом работы общественной организации (аналог профкома). Суть вопроса: есть такая структура, нужно прописать порядок действий внутри нее (учет, формы документов...). Руководство организации достаточно пассивно, поэтому приходится заниматься этим службе персонала (как обычно ![]()
__________________
Природа не терпит пустоты |
![]() |
![]() |
![]() |
#2 |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 16.11.2007
Адрес: страна мечты
Сообщений: 762
Вы сказали Спасибо: 75
Поблагодарили 141 раз(а) в 64 сообщениях
|
![]()
Может делом займетесь
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
#3 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 30.12.2008
Адрес: Киев, Троещина
Сообщений: 92
Вы сказали Спасибо: 265
Поблагодарили 145 раз(а) в 37 сообщениях
|
![]()
Какое отношение эта общественная организация имеет к вашей организации? Каким документом прописаны ваши взаимоотношения?
Что по этому вопросу сказано в кол. договоге и есть ли он вообще? Кто вам это поручил? и зачем вы за это взялись? ![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
#4 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 01.10.2008
Сообщений: 77
Вы сказали Спасибо: 97
Поблагодарили 13 раз(а) в 9 сообщениях
|
![]()
Может совет трудового коллектива?
![]() |
![]() |
![]() |