СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка Кадровые издания

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Профессиональная классификация

Профессиональная классификация Классификатор профессий ДК 003:2010. Справочник квалификационных характеристик ДКХП. Составление должностных инструкций

Ответ
 
Опции темы
Старый 03.03.2012, 13:22   #51
Mardge
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Mardge
 
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 4,208
Вы сказали Спасибо: 5,223
Поблагодарили 6,564 раз(а) в 2,824 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от gava Посмотреть сообщение
В конце концов кто модератор-Вы...
Ув. gava, в данном контексте совершенно неважно, кто из участников обсуждения является модератором, а кто - нет. Вы имеете полное право соглашаться или нет с любым ответом.
Mardge вне форума   Ответить с цитированием
Старый 03.03.2012, 13:33   #52
gava
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 29.02.2012
Сообщений: 22
Вы сказали Спасибо: 5
Поблагодарили 5 раз(а) в 2 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
Такой должности нет! Фахивець 7 разряда....
Ну в трудовой записано "фахівець з ОП групи ЦГО" а 7 разряд просто для ясности...
gava вне форума   Ответить с цитированием
Старый 03.03.2012, 13:36   #53
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,216
Вы сказали Спасибо: 14,721
Поблагодарили 20,038 раз(а) в 9,911 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от gava Посмотреть сообщение
7 разряд просто для ясности...
Для какой и кому ясности? Вы изучили документ, который Вам приводила в этом посту?
http://forum.hrliga.com/showpost.php...6&postcount=42
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Старый 03.03.2012, 13:37   #54
gava
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 29.02.2012
Сообщений: 22
Вы сказали Спасибо: 5
Поблагодарили 5 раз(а) в 2 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Шутюр баад Посмотреть сообщение
ненененене
тут скорее уровень ЗП от должности зависит. Вот и приходится изворачиваться.((((

госконторы такие госконторы.
Этот комментарий мне понравился, а ответ на свой вопрос не получил:
У кого должна быть выше зарплата у "фахівця з ОП групи ЦГО" или у "инженера з ОП" и если есть разница то на основании чего (какого нормативного документа).
gava вне форума   Ответить с цитированием
Старый 03.03.2012, 13:57   #55
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,216
Вы сказали Спасибо: 14,721
Поблагодарили 20,038 раз(а) в 9,911 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от gava Посмотреть сообщение
Цитата:
тут скорее уровень ЗП от должности зависит. Вот и приходится изворачиваться.((((
госконторы такие госконторы.
Этот комментарий мне понравился
А мне непонятно вот что: причем тут госконторы к тому, если Вы пишете:
Цитата:
Сообщение от gava Посмотреть сообщение
я не госслужащий
Цитата:
Сообщение от gava Посмотреть сообщение
ответ на свой вопрос не получил:
У кого должна быть выше зарплата у "фахівця з ОП групи ЦГО" или у "инженера з ОП" и если есть разница то на основании чего (какого нормативного документа).
Лично мне вообще этот вопрос непонятен в силу вот этого:
ГКУ:
Цитата:
Стаття 64. Організаційна структура підприємства
....
2. Функції, права та обов'язки структурних підрозділів
підприємства визначаються положеннями про них, які затверджуються
в порядку, визначеному статутом підприємства або іншими
установчими документами.
3. Підприємство самостійно визначає свою організаційну
структуру, встановлює чисельність працівників і штатний розпис.
....
Итак, изучив:
- Господарський кодекс України
- Про охорону праці
- Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці [...]

...мы можем уже дать ответ: вопрос не имеет смысла, т.к. смотри выше приведенные НД...
На одном предприятии Инженер по ОТ может иметь одну зарплату, а на другом такой же ИОТ - другую...также и с фахивцем...
Поэтому ответить на вопрос: у кого больше должна быть эта зарплата - я не могу...
Диапазон может быть 7-10

Уровень зарплаты в данном случае совершенно не зависит от названия: ИОТ это будет или фахивець...
Так - понятней?
Поэтому я не понимаю - что мы тут обсуждаем вот уже на 7 страницах?
__________________
Сколько людей - столько и мнений.

Последний раз редактировалось Мотя; 03.03.2012 в 14:25.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение:
gava (03.03.2012)
Старый 03.03.2012, 14:19   #56
gava
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 29.02.2012
Сообщений: 22
Вы сказали Спасибо: 5
Поблагодарили 5 раз(а) в 2 сообщениях
По умолчанию

Огромное спасибо! На наших глазах благодаря знаниям, опыту, усидчивости, упорству, и целеустремленности госпожи Моти непонятный вопрос превратился в понятный ответ!!!!!


( Может показаться издевкой но нет, я от всего сердца,было очень приятно и поучительно провести время на форуме)
gava вне форума   Ответить с цитированием
Эти 3 пользователя(ей) сказали «Спасибо» gava за это полезное сообщение:
Mardge (03.03.2012), Yuliya (03.03.2012), Мотя (03.03.2012)
Старый 03.03.2012, 14:27   #57
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,216
Вы сказали Спасибо: 14,721
Поблагодарили 20,038 раз(а) в 9,911 сообщениях
Радость

Цитата:
Сообщение от gava Посмотреть сообщение
непонятный вопрос превратился в понятный ответ!!!!!
Что-то подозрительно...Это - правда?
Цитата:
Сообщение от gava Посмотреть сообщение
я от всего сердца,было очень приятно и поучительно провести время на форуме
Если это все правда, то и мне тоже - очень приятно....
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Ответ


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 11:27.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2019, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2019 © «МЕДИА-ПРО» 2019 © «HR-Лига»