СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Инструменты HR-менеджера Обзоры заработных плат, тесты, опросники, анкеты, используемые вами в работе с персоналом |
|
Опции темы |
19.06.2009, 19:00 | #21 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 23.02.2009
Сообщений: 171
Вы сказали Спасибо: 4
Поблагодарили 92 раз(а) в 74 сообщениях
|
Отсутствие результата тоже результат , я все реально оцениваю, а за ответ спасибо
__________________
Даже маленькая практика стоит большой теории. Закон Букера. |
20.06.2009, 23:24 | #22 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 06.04.2009
Сообщений: 37
Вы сказали Спасибо: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
в тему
По моим личным наблюдениям люди с очень крупным почерком являются плохими кандадатами на любую вакансию - они эмоционально неразвиты, не могут сконцентрироваться, а если и могут - то на короткий промежуток времени, обладают низким уровнем психического развития.
А вот люди с идеальным калиграфическим почерком - обладают низкой самооценкой, им не хватает любви и признания. Возможно у Вас другие умозаключения, а "мои" только частные, т.е. случайные.
__________________
Любовь (братская)- это активная заинтересованность в жизни и развитии объекта любви. Эрих Фромм. |
21.06.2009, 00:35 | #23 |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 16.11.2007
Адрес: страна мечты
Сообщений: 762
Вы сказали Спасибо: 75
Поблагодарили 141 раз(а) в 64 сообщениях
|
|
21.06.2009, 01:00 | #24 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 06.04.2009
Сообщений: 37
Вы сказали Спасибо: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
ответ
А что - Вы обладатель именно такого почерка?
__________________
Любовь (братская)- это активная заинтересованность в жизни и развитии объекта любви. Эрих Фромм. |
21.06.2009, 10:42 | #25 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 03.06.2006
Адрес: Київ
Сообщений: 1,273
Вы сказали Спасибо: 90
Поблагодарили 658 раз(а) в 241 сообщениях
|
Я так думаю, що нездатний на все, бо якщо піти шляхом аналізу моїх здібностей і мого досвіду з т.з. графологів, фізіогномістів, то тільки на біржі праці щось перепаде...
Тепер починаю розуміти, чому іноді без усіляких пояснень мені відмовляють навіть у презентації тренінгу: побачили в обличчя, подивилися на мій підпис, звернули увагу на дату народження... |
21.06.2009, 11:36 | #26 |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 16.11.2007
Адрес: страна мечты
Сообщений: 762
Вы сказали Спасибо: 75
Поблагодарили 141 раз(а) в 64 сообщениях
|
|
21.06.2009, 12:58 | #27 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 23.02.2009
Сообщений: 171
Вы сказали Спасибо: 4
Поблагодарили 92 раз(а) в 74 сообщениях
|
кому интересно здесь находятся аудио и видеоматериалы по психографологии http://grafologia.co.il/ru/index.php...id=1&Itemid=33 - цикл интервью с профессиональным психографологом
__________________
Даже маленькая практика стоит большой теории. Закон Букера. |
21.06.2009, 14:44 | #28 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 06.04.2009
Сообщений: 37
Вы сказали Спасибо: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
ответ
Я, как человек с низким интеллектом, что уж говорить - ниже плинтуса, с легкой придурковатостью - хочу попросить Вас поделиться своим опытом - ведь мой скудный опыт подбора всего лишь обслуживающего персонала супермаркета - типа уборщиц и продавцов и является частным случаем, о котором я уже упомянала выше, а Ваш был бы гораздо интересней форумчанам - очень ждем.
Ведь очень крупный почерк (буквы до сантиметра) людей, претендующих на вакансии выше среднего отличаются от тех, с кем общалась я. Поделитесь опытом! Кстати только по почерку не сужу. Просто из множества случаев делаю умозаключения. Или это грешно? Если хорошо относишься к людям - стараешься увидеть суть человека и дать ему шанс - или вы так не делаете?
__________________
Любовь (братская)- это активная заинтересованность в жизни и развитии объекта любви. Эрих Фромм. |
21.06.2009, 17:21 | #29 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 03.06.2006
Адрес: Київ
Сообщений: 1,273
Вы сказали Спасибо: 90
Поблагодарили 658 раз(а) в 241 сообщениях
|
|
21.06.2009, 20:17 | #30 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 23.02.2009
Сообщений: 171
Вы сказали Спасибо: 4
Поблагодарили 92 раз(а) в 74 сообщениях
|
хорошо бы отсканированные образцы почерка выкладывать . Так и потренироваться можно было бы и предметно пообсуждать
__________________
Даже маленькая практика стоит большой теории. Закон Букера. |