СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Отпуска

Отпуска Предоставление и учет всех видов отпусков. График отпусков. Расчет стажа для отпуска. Продолжительность отпуска. Деление отпуска на части. Перенесение отпуска. Отзыв из отпуска. Компенсация за неиспользованный отпуск

Ответ
 
Опции темы
Старый 19.06.2015, 05:55   #531
SunnyOla
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 08.07.2010
Сообщений: 15
Вы сказали Спасибо: 4
Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях
По умолчанию

я спросила конкретно,а не согласно документов по ссылке.
SunnyOla вне форума   Ответить с цитированием
Старый 19.06.2015, 14:37   #532
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от SunnyOla Посмотреть сообщение
я спросила конкретно,а не согласно документов по ссылке.
Лень самой читать?
Ну что ж, извольте, я не гордый:
1) копію свідоцтва про народження дитини;
2) копію свідоцтва про розірвання шлюбу;
3) документ, який підтверджував би те, що мати не бере участі у вихованні дитини (для підтвердження факту, що вона не бере участі у вихованні дитини, наприклад, довідка з ЖЕКуза місцем проживання батька і дитини, чи зі школи, чи рішення суду про позбавлення ії батьківських прав, рішення органів опіки та піклування або суду про неучасть у вихованні дитини тощо)
4) довідку органу реєстрації актів цивільного стану про те, що дитина новою дружиною не всиновлена.
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Старый 20.06.2015, 09:24   #533
SunnyOla
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 08.07.2010
Сообщений: 15
Вы сказали Спасибо: 4
Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях
По умолчанию

"документ, який підтверджував би те, що мати не бере участі у вихованні дитини (для підтвердження факту, що вона не бере участі у вихованні дитини, наприклад, довідка з ЖЕКуза місцем проживання батька і дитини, чи зі школи, чи рішення суду про позбавлення ії батьківських прав, рішення органів опіки та піклування або суду про неучасть у вихованні дитини тощо)"

вы все правильно пишите. просто вышеперечисленные справки могут иметь разный текст. я спрашиваю конкретику. я могу вам в личку написать?
SunnyOla вне форума   Ответить с цитированием
Старый 22.06.2015, 10:35   #534
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от SunnyOla Посмотреть сообщение
...вы все правильно пишите. просто вышеперечисленные справки могут иметь разный текст. я спрашиваю конкретику. я могу вам в личку написать?
Установленного образца таких справок не существует в природе, каждый изгаляется, как может, поэтому содержание справок действительно будет иметь разный текст. Вы хотите более конкретно - обратитесь в отдел кадров и спросите, справку какого содержания они хотят получить для предоставления отпуска. Исходя из этого вы будете иметь хоть какое-то представление о содержании, сделаете заготовку и подпишете ее в том же ЖЕКе или в школе.
Нам одна мама как-то приносила справку из школы о том, что отец не участвует в воспитании ребенка (ни разу не приходил в школу, не общался с учителями и не принимал участия в родительских собраниях, и мы это сочли достаточным основанием для того, чтобы сделать вывод о том, что отец не участвует в воспитании ребенка.
Хотя у нас в семье все было заведено так, что моя мама в школу никогда не ходила, а ходил только папа. Впоследствии и я только сам занимался всеми вопросами, связанными с обучением в школе, и моя жена там ни разу не была, и ни на одном родительском собрании не присутствовала, хотя ее уж никак нельзя было упрекнуть в том, что она не участвовала в воспитании Что касается написания в личку - без проблем, пишите.
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Andry за это полезное сообщение:
SunnyOla (23.06.2015)
Старый 23.06.2015, 15:54   #535
Даня Позитивчик
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для Даня Позитивчик
 
Регистрация: 16.05.2014
Сообщений: 225
Вы сказали Спасибо: 55
Поблагодарили 10 раз(а) в 10 сообщениях
По умолчанию

Сотрудница была в разводе с 2011 г.(есть решение суда, но нет штампика в паспорте, нужен ли он?) и в прошлом году 29.06.2014 бывший муж умирает. Скажите пожалуйста на сегодняшний день она имеет право:
-на дополнительный отпуск 10 дней одинокой матери как вдова или и разведенная и воспитывающая сама ребенка? запуталась
-документы подтверждающие это:копии решения суда о разводе и св-ва о смерти отца?
-отпуск дается один раз в календарном году. За 2014 год она уже имела право на такой отпуск?и за 2015?
-до смерти отца ребенка в 2013 она имела право на такой отпуск как разведенная и воспитывающая сама ребенка? спасибо
-
Даня Позитивчик вне форума   Ответить с цитированием
Старый 23.06.2015, 16:22   #536
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Даня Позитивчик Посмотреть сообщение
Сотрудница была в разводе с 2011 г.(есть решение суда, но нет штампика в паспорте, нужен ли он?)
Решение суда - это не документ, оно могло не вступить в законную силу и быть оспорено.
Документом в данном случае является только свидетельство о расторжении брака. Есть у нее такое свидетельство?
Цитата:
Сообщение от Даня Позитивчик Посмотреть сообщение
...бывший муж умирает. Скажите пожалуйста на сегодняшний день она имеет право:
-на дополнительный отпуск 10 дней одинокой матери как вдова или и разведенная и воспитывающая сама ребенка?
-документы подтверждающие это:копии решения суда о разводе и св-ва о смерти отца?
Согласно Закона "Про державну допомогу сім'ям з дітьми" эта женщина имеет право на помощь:
Цитата:
Стаття 18-1. Право на допомогу на дітей одиноким матерям
....Право на допомогу на дітей одиноким матерям (батькам) має мати (батько) дітей у разі смерті одного з батьків, які не одержують на них пенсію в разі втрати годувальника або соціальну пенсію.
Якщо одинока мати, одинокий усиновлювач, мати (батько) у разі смерті одного з батьків зареєстрували шлюб, то за ними зберігається право на отримання допомоги на дітей, які народилися чи були усиновлені до шлюбу, якщо такі діти не були усиновлені чоловіком (дружиною)...
Пусть предоставит справку, ч то она получает такую помощь, и вы на основании этой справки предоставите ей социальный отпуск.
Цитата:
Сообщение от Даня Позитивчик Посмотреть сообщение
-до смерти отца ребенка в 2013 она имела право на такой отпуск как разведенная и воспитывающая сама ребенка? спасибо
-
Нет, не имела, поскольку не предоставила вам никаких документов: ни свидетельства о разводе, ни каких-либо документов, свидетельствующих о том, что отец не принимал участия в воспитании ребенка
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Andry за это полезное сообщение:
Старый 23.06.2015, 16:53   #537
Даня Позитивчик
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для Даня Позитивчик
 
Регистрация: 16.05.2014
Сообщений: 225
Вы сказали Спасибо: 55
Поблагодарили 10 раз(а) в 10 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Andry Посмотреть сообщение
Решение суда - это не документ, оно могло не вступить в законную силу и быть оспорено.
Документом в данном случае является только свидетельство о расторжении брака. Есть у нее такое свидетельство?
Нет, свидетельства нет...

Цитата:
Сообщение от Andry Посмотреть сообщение
Согласно Закона "Про державну допомогу сім'ям з дітьми" эта женщина имеет право на помощь:

Пусть предоставит справку, ч то она получает такую помощь, и вы на основании этой справки предоставите ей социальный отпуск.
Да, такую помощь-по утере кормильца она оформила и получает...
Т.е. получается ей оформлять дополнительный отпуск как вдове?
Вот здесь http://hrliga.com/index.php?module=n...=view&id=10344 в перечне документов не указано что должна подавать вдова. Но я так понимаю, что обязательно копия св-ва про смерть и, как вы говорите, справку с пенсионного фонда
Цитата:
Сообщение от Andry Посмотреть сообщение
Нет, не имела, поскольку не предоставила вам никаких документов: ни свидетельства о разводе, ни каких-либо документов, свидетельствующих о том, что отец не принимал участия в воспитании ребенка
По сути получается она без свидетельства о расторжении брака и НЕразведенная считается
Даня Позитивчик вне форума   Ответить с цитированием
Старый 23.06.2015, 16:57   #538
Даня Позитивчик
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для Даня Позитивчик
 
Регистрация: 16.05.2014
Сообщений: 225
Вы сказали Спасибо: 55
Поблагодарили 10 раз(а) в 10 сообщениях
По умолчанию

А заява и приказ будут такими?...надати Івановій, посада така-то, додаткову відпустку на 10 к.д. з... по... за 2015 рік як такій, що виховує та утримує дитину сама. Підстава: заява Іванової, копії св-ва про смерть та довідки з пенсійного фонду???
а за 2014 ей положен такой отпуск?
Даня Позитивчик вне форума   Ответить с цитированием
Старый 23.06.2015, 18:04   #539
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Даня Позитивчик Посмотреть сообщение
А заява и приказ будут такими?...надати Івановій, посада така-то, додаткову відпустку на 10 к.д. з... по... за 2015 рік як такій, що виховує та утримує дитину сама. Підстава: заява Іванової, копії св-ва про смерть та довідки з пенсійного фонду???
Приказ будет такой:
Івановій, бухгалтеру, надати додаткову оплачувану відпустку за 2015 рік, як одинокій матері, тривалістю 10 календарних днів з 01 до 10 липня 2015 р.
Підстава: заява Іванової
копія свідоцтва про народження дитини,
довідка з органу соціального забезпечення
Цитата:
Сообщение от Даня Позитивчик Посмотреть сообщение
...а за 2014 ей положен такой отпуск?
На основании той информации, которую вы предоставили, я даже не уверен, положен ли ей отпуск за 2015 год...
У вас есть основания полагать, что она в самом деле разведена (она представила вам свидетельство о разводе?), или она представила какие-либо документы, свидетельствующие, что отец никак не участвовал в воспитании ребенка, или справку из собеса?

P.S. Сейчас только прочел, что у нее нет свидетельства о разводе:
Цитата:
Сообщение от Даня Позитивчик Посмотреть сообщение
Нет, свидетельства нет... По сути получается она без свидетельства о расторжении брака и НЕразведенная считается
А без него она является вдовой, а не одинокой матерью, и ей для оформления дополнительного отпуска нужно только три документа: ее заявление, копия свидетельства о рождении ребенка, копия свидетельства о смерти мужа.И при наличии этих документов ей отпуск за 2014 год тоже положен.

Последний раз редактировалось Andry; 23.06.2015 в 18:48.
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Старый 23.06.2015, 21:30   #540
Inka
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Inka
 
Регистрация: 03.11.2011
Адрес: Київ
Сообщений: 2,437
Вы сказали Спасибо: 1,922
Поблагодарили 3,035 раз(а) в 1,675 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Andry Посмотреть сообщение
Решение суда - это не документ
А Семейный кодекс говорит, что документ.

Цитата:
Стаття 115. Державна реєстрація розірвання шлюбу

1. Розірвання шлюбу, здійснене в порядку, передбаченому статтями 106 і 107 цього Кодексу, повинно бути зареєстроване в органі державної реєстрації актів цивільного стану.

2. Рішення суду про розірвання шлюбу після набрання ним законної сили надсилається судом до органу державної реєстрації актів цивільного стану за місцем ухвалення рішення для внесення відомостей до Державного реєстру актів цивільного стану громадян та проставлення відмітки в актовому записі про шлюб.

3. Розірвання шлюбу, здійснене органами державної реєстрації актів цивільного стану, засвідчується Свідоцтвом про розірвання шлюбу, зразок якого затверджує Кабінет Міністрів України.

Документом, що засвідчує факт розірвання шлюбу судом, є рішення суду про розірвання шлюбу, яке набрало законної сили.
Inka вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Inka за это полезное сообщение:
Ответ

Метки
Отпуска


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 13:31.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA