Заполнение больничных листов - Страница 4 - Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

Andry · 25.06.2013, 17:39

Цитата:

Сообщение от Ксюшин

......хотя мне представились и оставили свой номер телефона, если понадобятся разъяснения

Слова к делу не подошьешь, а номером телефона от прокурора не прикроешься!

Ксюшин · 04.07.2013, 10:43

Доброе утро, прошу вашего совета, как быть в ситуации: оплатил ФСС з ТВП больничный лист по уходу за ребенком до 14 лет -100%, но согласно стажу сотрудницы, его нужно было оплатить 60 %. Как быть? Спасибо.

oksanochka1982 · 04.07.2013, 10:47

Когда мы сделали ошибку, то в ФСС рекомендовали сделать правильный расчет и подать им письмо, объяснив причину, вернув разницу в оплате. Позвоните в фонд.

Ксюшин · 04.07.2013, 17:28

Цитата:

Сообщение от oksanochka1982

Когда мы сделали ошибку, то в ФСС рекомендовали сделать правильный расчет и подать им письмо, объяснив причину, вернув разницу в оплате. Позвоните в фонд.

ходила в Фонд, ответили тоже самое: письмо, перечисляйте разницу.

the_lelay · 23.07.2013, 09:54

Добрый день! Сотрудница находилась в больнице на стационарном лечении, принесла больничный срок пребывания в стационаре с 15 по 19. Дата выписки ЛН 19. Подскажите, пожалуйста, правильной ли датой он выписан? или в дате выписки больничного должно стоять 15 число? не будет ли вопросов у проверяющих из соцстраха?

Andry · 23.07.2013, 10:23

Правильно он выписан, и никаких вопросов не будет.
В стационаре выписываю больничный не при первичном обращении, как в поликлинике, а при выписке.

the_lelay · 23.07.2013, 10:27

Andry, спасибо за оперативный ответ.

Ксюшин · 07.08.2013, 11:51

Цитата:

Сообщение от Ксюшин

Доброе утро, прошу вашего совета, как быть в ситуации: оплатил ФСС з ТВП больничный лист по уходу за ребенком до 14 лет -100%, но согласно стажу сотрудницы, его нужно было оплатить 60 %. Как быть? Спасибо.

а как быть в той ситуации , что предприятие уже не ведет свою деятельность, сотрудники по переводу уволены на другое предприятие, оборотов нет. Как вернуть разницу в ФСС з ТВП? Никто не сталкивался с подобной ситуацией? Спасибо.

Ксюшин · 08.08.2013, 09:16

Доброе утро, есть ли у кого-то размышления или сталкивались с выше сказанной ситуацией? Спасибо.

Murr · 09.09.2013, 14:01

Интересный вопрос, а предприятие ликвидировано? Или есть правопреемник.
Имейте в виду, что кроме погашения разницы, вы еще и пеню заплатите, размер которой растет каждый день просрочки возвращения.
Если вопрос с фондом решен, расскажите, как..

04.07.2013, 10:43	#32
Ксюшин Заслуженный участник HR-Лиги Регистрация: 14.04.2011 Сообщений: 317 Вы сказали Спасибо: 390 Поблагодарили 77 раз(а) в 55 сообщениях	Доброе утро, прошу вашего совета, как быть в ситуации: оплатил ФСС з ТВП больничный лист по уходу за ребенком до 14 лет -100%, но согласно стажу сотрудницы, его нужно было оплатить 60 %. Как быть? Спасибо.

04.07.2013, 10:47	#33
oksanochka1982 Активный участник HR-Лиги Регистрация: 31.08.2009 Адрес: Киев Сообщений: 112 Вы сказали Спасибо: 70 Поблагодарили 20 раз(а) в 17 сообщениях	Когда мы сделали ошибку, то в ФСС рекомендовали сделать правильный расчет и подать им письмо, объяснив причину, вернув разницу в оплате. Позвоните в фонд.

23.07.2013, 09:54	#35
the_lelay Участник HR-Лиги Регистрация: 13.10.2011 Сообщений: 45 Вы сказали Спасибо: 24 Поблагодарили 26 раз(а) в 13 сообщениях	Добрый день! Сотрудница находилась в больнице на стационарном лечении, принесла больничный срок пребывания в стационаре с 15 по 19. Дата выписки ЛН 19. Подскажите, пожалуйста, правильной ли датой он выписан? или в дате выписки больничного должно стоять 15 число? не будет ли вопросов у проверяющих из соцстраха?

23.07.2013, 10:23	#36
Andry Эксперт HR-Лиги Регистрация: 06.10.2009 Сообщений: 10,057 Вы сказали Спасибо: 4,244 Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях	Правильно он выписан, и никаких вопросов не будет. В стационаре выписываю больничный не при первичном обращении, как в поликлинике, а при выписке.

23.07.2013, 10:27	#37
the_lelay Участник HR-Лиги Регистрация: 13.10.2011 Сообщений: 45 Вы сказали Спасибо: 24 Поблагодарили 26 раз(а) в 13 сообщениях	Andry, спасибо за оперативный ответ.

08.08.2013, 09:16	#39
Ксюшин Заслуженный участник HR-Лиги Регистрация: 14.04.2011 Сообщений: 317 Вы сказали Спасибо: 390 Поблагодарили 77 раз(а) в 55 сообщениях	Доброе утро, есть ли у кого-то размышления или сталкивались с выше сказанной ситуацией? Спасибо.

09.09.2013, 14:01	#40
Murr Участник HR-Лиги Регистрация: 05.06.2009 Сообщений: 19 Вы сказали Спасибо: 7 Поблагодарили 14 раз(а) в 7 сообщениях	Интересный вопрос, а предприятие ликвидировано? Или есть правопреемник. Имейте в виду, что кроме погашения разницы, вы еще и пеню заплатите, размер которой растет каждый день просрочки возвращения. Если вопрос с фондом решен, расскажите, как..