СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Кадровая документация > Воинский учет на предприятии

Воинский учет на предприятии Ведение воинского учета. Учебные сборы. Срочная военная служба. Мобилизация. Демобилизация

Ответ
 
Опции темы
Старый 27.07.2023, 14:37   #391
Sanara
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 05.12.2017
Сообщений: 146
Вы сказали Спасибо: 131
Поблагодарили 20 раз(а) в 16 сообщениях
По умолчанию

Добрый день! Подскажите, если снят с учета в 2017 году, сейчас надо проходить мед.комиссию еще раз? Думаю, что нет, т.к. он не уже не военнообязанный.
Sanara вне форума   Ответить с цитированием
Старый 27.07.2023, 15:14   #392
eloissa
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для eloissa
 
Регистрация: 26.10.2008
Адрес: Одесса
Сообщений: 2,180
Вы сказали Спасибо: 779
Поблагодарили 1,749 раз(а) в 1,214 сообщениях
По умолчанию

Не всё так однозначно...
Уточните, пожалуйста - снят с учета или исключен? Какая точная формулировка записи в военном билете? и какое основание?
__________________
Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги!
eloissa вне форума   Ответить с цитированием
Старый 27.07.2023, 15:45   #393
Sanara
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 05.12.2017
Сообщений: 146
Вы сказали Спасибо: 131
Поблагодарили 20 раз(а) в 16 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от eloissa Посмотреть сообщение
Не всё так однозначно...
Уточните, пожалуйста - снят с учета или исключен? Какая точная формулировка записи в военном билете? и какое основание?
Виключено з обліку, ст. 37, п.6, пп. 3.
Sanara вне форума   Ответить с цитированием
Старый 28.07.2023, 09:28   #394
eloissa
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для eloissa
 
Регистрация: 26.10.2008
Адрес: Одесса
Сообщений: 2,180
Вы сказали Спасибо: 779
Поблагодарили 1,749 раз(а) в 1,214 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Sanara Посмотреть сообщение
Виключено з обліку, ст. 37, п.6, пп. 3.
Ну и зачем эти загадки и отсылки к законодательству? В военном билете работника есть запись решения медкомиссии "непридатний до військової служби із виключенням з військового обліку". Это и есть формулировка, которую можно было просто озвучить сразу, а не выдавать информацию по чайной ложке окольными путями.

Что касается Вашего вопроса. Всё верно, сотрудник исключен с военного учета по состоянию здоровья, значит - уже не военнообязанный. Решение ВЛК с такой формулировкой не подлежит переосвидетельствованию. Ну разве что человек сам попросит)))
__________________
Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги!
eloissa вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо eloissa за это полезное сообщение:
Sanara (28.07.2023)
Старый 20.08.2023, 09:39   #395
Svat
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для Svat
 
Регистрация: 01.06.2011
Сообщений: 136
Вы сказали Спасибо: 43
Поблагодарили 29 раз(а) в 21 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от eloissa Посмотреть сообщение
Ну разве что человек сам попросит)))
Или ТЦК заставит)

Цитата:
Сообщение от Солнце11 Посмотреть сообщение
Але й приймати на роботу без документів про військовий облік - це ризик штрафних санкцій.
Навіщо так ризикувати)
У разі виявлення порушення працівника притягнуть до адміністративної відповідальності у вигляді накладення штрафу у розмірі 850-1700 грн. (ст.210 КпАП), а керівника та відповідального за військовий облік – 5100-8500 грн. (ст.210-1 КпАП).
Та не забувайте ще про кримінальну відповідальність (ст.114-1 ККУ).
Svat вне форума   Ответить с цитированием
Старый 27.09.2023, 09:57   #396
Irisha50
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 21.03.2013
Сообщений: 318
Вы сказали Спасибо: 188
Поблагодарили 42 раз(а) в 30 сообщениях
По умолчанию

Добрый день подскажите пожалуйста ,я нигде не видела, если не прошла учебу по организации ВУ это наказуемо? Кто то уже учился?
Irisha50 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 27.09.2023, 12:43   #397
eloissa
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для eloissa
 
Регистрация: 26.10.2008
Адрес: Одесса
Сообщений: 2,180
Вы сказали Спасибо: 779
Поблагодарили 1,749 раз(а) в 1,214 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Irisha50 Посмотреть сообщение
если не прошла учебу по организации ВУ это наказуемо? Кто то уже учился?
Насколько я поняла, в этом году, в 2023, можно просто до 1 октября определить потребность в таком обучении и запланировать его на (условно) следующий год.
Если на предприятие придет проверка по военному учету, запишут в акт, что необходимо провести такое обучение. Так как этот пункт есть в перечне вопросов для проверки. По крайней мере, будет, что ответить проверяющему, мол, не было возможности, не запланированные затраты, то да сё... но запланировали на следующий год)))
Будет ли штраф конкретно за отсутствие сертификата у ответственного за в/у - не думаю... но предугадать, что взбредет в голову проверяющему невозможно
Я учусь сейчас спросила руководителя, сейчас или потом, он сказал - учитесь)))
__________________
Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги!
eloissa вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» eloissa за это полезное сообщение:
Inneta (29.09.2023), Irisha50 (02.10.2023)
Старый 02.10.2023, 10:38   #398
Irisha50
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 21.03.2013
Сообщений: 318
Вы сказали Спасибо: 188
Поблагодарили 42 раз(а) в 30 сообщениях
По умолчанию

Добрый день ,а Вы где учитесь и сколько стоит обучение.Если не секрет
Irisha50 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 03.10.2023, 10:08   #399
eloissa
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для eloissa
 
Регистрация: 26.10.2008
Адрес: Одесса
Сообщений: 2,180
Вы сказали Спасибо: 779
Поблагодарили 1,749 раз(а) в 1,214 сообщениях
По умолчанию

Практически все издания и сервисы по кадровым вопросам сейчас проводят такое обучение (он-лайн), и цены примерно одинаковые. И программа, согласованная с генштабом, и свидетельство гос. образца. Здесь на нашем портале тоже есть такая программа, кстати).
Нам на рабочую почту приходило очень много предложений в июле-августе. Мы выбрали тех, кого уже знаем, и с кем уже были договоры на обучение.
Мы с Вами говорили об этой школе в начале года) вот у них я и учусь
__________________
Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги!
eloissa вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» eloissa за это полезное сообщение:
hrumka (11.10.2023), Irisha50 (03.10.2023)
Старый 30.10.2023, 13:41   #400
Irisha50
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 21.03.2013
Сообщений: 318
Вы сказали Спасибо: 188
Поблагодарили 42 раз(а) в 30 сообщениях
По умолчанию

Добрый день напомните пожалуйста сверку с военкоматами до какого числа надо сделать.
Irisha50 вне форума   Ответить с цитированием
Ответ



Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 17:48.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA