СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Особые категории работников

Особые категории работников Труд иностранцев. Труд инвалидов. Труд женщин. Труд молодежи. Труд учеников и студентов. Государственная служба и органы местного самоуправления. Физические лица — субъекты предпринимательской деятельности

Ответ
 
Опции темы
Старый 13.09.2012, 10:20   #251
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от АленаМ Посмотреть сообщение
Зашла ко мне тетечка из отдела труда, я еще раз ей попыталась объяснить что по законодательству, которым кстати они руководствуются в своей работе (это кзот и об отпусках) я имею право на доп.отпуск и на трудоустройство при сокращении... еще раз услышала что им нужно подтверждение в виде справки из собеса или св-во о разводе...
Алена, попросите от собеса письменный отказ - слова к делу не подошьешь..
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Andry за это полезное сообщение:
Мотя (13.09.2012)
Старый 13.09.2012, 14:02   #252
Iren@
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Iren@
 
Регистрация: 19.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 3,200
Вы сказали Спасибо: 2,630
Поблагодарили 2,677 раз(а) в 1,200 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от АленаМ Посмотреть сообщение
... отец раз в месяц приходит, деньги дает, игрушки покупает и т.д. и в свидетельских показаниях это отразится...
Т.е. отец у ребенка есть и некоторое участие в воспитании ребенка принимает.
Iren@ вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Iren@ за это полезное сообщение:
Andry (13.09.2012)
Старый 13.09.2012, 16:35   #253
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Iren@ Посмотреть сообщение
Т.е. отец у ребенка есть и некоторое участие в воспитании ребенка принимает.
Да, вы правы. Я обратился за разъяснениями в Минтруда и соцполитки и в Минюст.
Минюст пока ответа не дал, а в Минтруда пояснили следующее:
Понятия "одинокая мать" в разных случаях трактуется по разному.

Для собеса вы одинокой матерью не являетесь и права на получение пособия не имеете, поскольку отец ребенка признал отцовство и даже рискнул написать заявление, то пусть он его и кормит (это чтобы отцы не уклонялись от содержания детей).

А вот при решении ТРУДОВЫХ споров, в том числе и предоставлении дополнительного отпуска одинокой матери и права на трудоустройство, вы можете быть отнесены к категории "одинокая мать" ( при условии, что вы не будете никому рассказывать о том, что отец ребенка дает деньги, покупает игрушки и таким образом принимает участие в воспитании ребенка - ну приходит к вам дядька какой-то раз в месяц, ну сказали вы ребенку, что это его папа, так это чтобы не травмировать ребенка, так это же ничего не значит... )

А насчет проблем, связанных с отцовством, подумайте хорошенько - через несколько лет ребенок подрастет и вы с ним захотите поехать в Турцию пятки в Средиземном море помочить, так для этого вам надо будет папино нотариальное разрешение иметь, да еще и на каждую поездку... Я уж и не говорю, что может в вашей жизни и в жизни вашего ребенка так сложиться, что возникнет желание эмигрировать из страны - тут проблемы будут еще похлеще, да еще и спустя какое-то время ваш ребенок по закону будет ОБЯЗАН будет кормить и содержать своего нетрудоспособного отца...
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Andry за это полезное сообщение:
Inka (13.09.2012), Iren@ (13.09.2012)
Старый 13.09.2012, 16:36   #254
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Andry Посмотреть сообщение
пояснили следующее:
Понятия "одинокая мать" в разных случаях трактуется по разному.
Я другого ответа и не ожидала...
А что им, беднягам, отвечать, если НПА ответа не дают?
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение:
Andry (13.09.2012)
Старый 13.09.2012, 17:49   #255
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
Я другого ответа и не ожидала...
А что им, беднягам, отвечать, если НПА ответа не дают?
Если нельзя, но очень хочется - то можно?!

То есть ситуация классическая, как в том анекдоте:
- товарищ сержант, а крокодилы летают?
- ты что, сдурел?! ни хрена они не летают!!!
- а товарищ полковник сказали, что летают!
- ну да, я так и хотел сказать - летают... но низенько-низенько...
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Старый 14.09.2012, 08:14   #256
АленаМ
Участник HR-Лиги
 
Аватар для АленаМ
 
Регистрация: 05.09.2012
Сообщений: 19
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Andry Посмотреть сообщение
Да, вы правы. Я обратился за разъяснениями в Минтруда и соцполитки и в Минюст.
Минюст пока ответа не дал, а в Минтруда пояснили следующее:
Понятия "одинокая мать" в разных случаях трактуется по разному.
))) Я на работе никому не рассказываю, что приходит отец и дает деньги и тп. но им все равно нужны документы из собеса..
на счет поехать в турцию помочить пятки, я думаю тоже проблем не будет, мы выезжали за границу, папа давал доверенность нотариальную) а на счет нетрудоспособности- если такое и будет, надеюсь претензий у него к сыну не будет, я так думаю)

в общем что я подумала. жду окончания 2-х мес. срока, увольняюсь и подаю в суд о незаконном увольнении, компенсации за непредоставленный отпуск и моралку))) правильно?

Последний раз редактировалось Мотя; 14.09.2012 в 09:19. Причина: Не цитируйте посты целиком
АленаМ вне форума   Ответить с цитированием
Старый 14.09.2012, 09:43   #257
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
Сообщение

Цитата:
Сообщение от АленаМ Посмотреть сообщение
Я на работе никому не рассказываю, что приходит отец и дает деньги и тп. но им все равно нужны документы из собеса
А какие именно документы из собеса они просят?
Вы читали документы, ссылку на которые я вам давал (из реестра судебных решений)? Видели, как решаются такие вопросы? Напишите заявление на предоставление вам дополнительного отпуска, как одинокой матери, если не дадут - обжалуйте в суде.
Цитата:
Сообщение от АленаМ Посмотреть сообщение
на счет поехать в турцию помочить пятки, я думаю тоже проблем не будет, мы выезжали за границу, папа давал доверенность нотариальную) а на счет нетрудоспособности- если такое и будет, надеюсь претензий у него к сыну не будет, я так думаю)
Алена, жизнь штука сложная, обстоятельства могут резко измениться. Я так говорю, потому что моя знакомая вышла замуж за иностранца. И началось - муж был категорически против, чтобы она вывозила детей, боясь, что он их больше никогда не увидит... Он понимал, что у детей там будет больше возможностей, и образование они там получат, и работа будет - то есть их будущее вопросов не вызывало, но очень трудно оказалось морально пережить такое...
Помните фильм "Интредевочка", как главная героиня выезжала за рубеж?
Цитата:
Сообщение от АленаМ Посмотреть сообщение
в общем что я подумала. жду окончания 2-х мес. срока, увольняюсь и подаю в суд о незаконном увольнении, компенсации за непредоставленный отпуск и моралку))) правильно?
В принципе, почти так, только не вы увольняетесь, а вас увольняют - это разные вещи. Компенсацию за неиспользованный отпуск вам по любому при увольнении начислят (если ваш бух не полный отморозок, конечно). В суд подать можете, и даже наверняка выиграете, хотя моралку не отсудите - сейчас такая практика в судах...
Но я всегда говорил, говорю и говорить буду, что в суд нужно идти только в самом крайнем случае, если больше никаким другим образом договориться невозможно. Запишитесь на прием к директору, объясните ему сложившуюся ситуацию - вполне может быть, что он вообще не в курсе происходящего. У вас есть юрист на предприятии? Поговорите с ним, объясните, что имеете намерения отстаивать свои права в суде, может быть, он вмешается в ситуацию.
Постарайтесь сделать все, чтобы договориться, и вообще - учитесь договариваться с людьми и все проблемы решать исключительно мирным путем, это намного конструктивнее.
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Старый 14.09.2012, 10:58   #258
АленаМ
Участник HR-Лиги
 
Аватар для АленаМ
 
Регистрация: 05.09.2012
Сообщений: 19
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Из собеса справку о постановке на учет как мать-одиночку. или свид.о разводе. читала, спасибо, заявление уже не напишу, потому что отпуск уже мне не дадут, подано ходатайство на ликвидацию... если только компенсируют, хотя тоже вряд ли..
и на моралку все равно подам, сын очень болезненный, за 5 лет раз 10 в больнице лежали... все подтвердится выписками...
АленаМ вне форума   Ответить с цитированием
Старый 14.09.2012, 13:39   #259
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от АленаМ Посмотреть сообщение
отпуск уже мне не дадут, подано ходатайство на ликвидацию
а что это за ходатайство такое?!
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Старый 14.09.2012, 15:26   #260
АленаМ
Участник HR-Лиги
 
Аватар для АленаМ
 
Регистрация: 05.09.2012
Сообщений: 19
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Andry Посмотреть сообщение
а что это за ходатайство такое?!
ходатайство управляющего санацией в суд об окончании процедуры санации и открытии ликвидационной процедуры.
АленаМ вне форума   Ответить с цитированием
Ответ



Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 16:51.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA