СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Социальное страхование и пенсионное обеспечение Временная нетрудоспособность. Беременность и роды. Комиссия по соцстраху. Путевки на санаторно-курортное лечение. Новогодние подарки от соцстраха. Взаимоотношения с Центром занятости. Трудовой стаж. Страховой стаж. Исчисление стажа. Виды пенсий. Размеры пенсии. Надбавки к пенсии. Перерасчет пенсии |
|
Опции темы |
10.01.2017, 17:41 | #291 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 07.12.2016
Сообщений: 4
Вы сказали Спасибо: 5
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Добрый день.
Помогите, пожалуйста, разобраться в следующей ситуации: Сотрудник болел 2 дня, а на третий вышел на работу. В табеле отмечено 2 дня по болезни и 3 рабочих за рабочую неделю. Через неделю сотрудник предоставил больничный сроком на 5 дней. Подскажите, пожалуйста, сколько дней к оплате должен провести работодатель и на каком основании (законодательном акте). Больничный лист оформлен по уходу за ребенком. С уважением, Заранее спасибо! |
10.01.2017, 18:15 | #292 | |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
|
Цитата:
Если человек работает и получает за этот день заработную плату - этот день уже оплачен, и больничный за этот день не оплачивается. Следовательно, на сколько бы дней он не представил бы больничный, оплатят ему больничный только за те два дня, в которые он реально болел и отсутствовал на работе. |
|
10.01.2017, 18:21 | #293 | |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 21.08.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 2,987
Вы сказали Спасибо: 1,869
Поблагодарили 4,261 раз(а) в 2,088 сообщениях
|
Цитата:
И если бы БЛ был с оплатой через соц.страх, соц.страх бы еще и штрафанул за частичную оплату такого больничного.
__________________
«Я подумаю об этом завтра….» |
|
Этот пользователь сказал Спасибо Вика_86 за это полезное сообщение: | Adika (10.01.2017) |
10.01.2017, 19:07 | #294 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 07.12.2016
Сообщений: 4
Вы сказали Спасибо: 5
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Подскажите, пожалуйста, а на каком основании соц страх оштрафует за частичную оплату?
|
10.01.2017, 19:47 | #295 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 21.08.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 2,987
Вы сказали Спасибо: 1,869
Поблагодарили 4,261 раз(а) в 2,088 сообщениях
|
Закон 1105-XIV.
В нем есть пункт, не нарушать режим. И есть пункт о том, что БЛ не оплачивается в случае нарушения режима с дня этого нарушения на срок, который устанавливает комиссия. Факт нарушения режима все равно есть. Так как в Вашем случае, БЛ оплачивается за счет соц.страха, я бы не игралась с частичными оплатами. Я знаю неприятный опыт. Может, у кого-то проблем и не возникало.
__________________
«Я подумаю об этом завтра….» |
07.02.2017, 16:25 | #296 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 15.10.2007
Адрес: Днепропетровск
Сообщений: 202
Вы сказали Спасибо: 108
Поблагодарили 34 раз(а) в 26 сообщениях
|
Страховой стаж
Уважаемые форумчане. Прошу Вас помочь разобраться в следующих вопросах по теме страховой стаж для больничного листа:
1. Сотрудница получала выплату от государства на ребенка до 3х летнего возраста, не находясь в трудовых отношениях. В справке 7ОК в этот период проставлены выплаты и, соответственно, засчитан страховой стаж по-месячно в полном объеме. Считать ли этот период в страховой стаж для больничного листа, как «період одержання виплат за окремими видами загальнообов’язкового державного соціального страхування»? 2. Сотрудник оформлен по трудовому договору 15.01.15. В справке 7ОК засчитан период 31 день (пропорционально отчислениям). Для больничного листа считать страховой стаж 15 дней (как в трудовой книжке) или 31 день (как в справке 7ОК)? Заранее благодарна всем неравнодушным.
__________________
Самое интересное в этой жизни (в другой по-другому) межличностные отношения. не так ли? |
28.02.2017, 10:41 | #297 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 21.08.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 2,987
Вы сказали Спасибо: 1,869
Поблагодарили 4,261 раз(а) в 2,088 сообщениях
|
Поскольку, с 2011 года, страховой стаж считается по данным об уплате страховых взносов, то страховой стаж учитывается, на основании справок 5-ОК и 7-ОК.
А что Вас смущает?
__________________
«Я подумаю об этом завтра….» |
01.03.2017, 18:44 | #298 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 05.07.2015
Сообщений: 42
Вы сказали Спасибо: 14
Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях
|
так же столкнулись с данной проблемой и смущает, то что сотрудник на момент получения социальных выплат, не был оформлен на предприятии где бы был оформлен отпуск по уходу за ребенком до 3х лет, а во всех разъяснения указывается - период нахождения в отпуске до 3х лет, а не получение выплаты в УПСЗ
|
05.04.2017, 17:27 | #299 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 21.02.2014
Сообщений: 222
Вы сказали Спасибо: 152
Поблагодарили 9 раз(а) в 6 сообщениях
|
Листок непрацездатності на старе прізвище
Суть проблеми у заголовку
Листок працездатості у зв"язку з вагітністю та пологами виданий на 180 к.д. (як потерпілій від аварії на ЧАЕС3-ї категорії ). Працівниця поміняла паспорт, але не поміняла чорнобильське посвідчення ((а у нас це складна процедура, потрібно все підтверджувати заново, свідоцтва про шлюб ім не достатньо) На цій підставі в медзакладі відмовилися видавати лікарняний на нове прізвище Чи може підприємство все-таки прийняти цей лікарняний до оплати без ризику щодо оплати штрафів? |
05.04.2017, 17:54 | #300 | |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
|
Досить дивно... "Інструкцією про порядок видачі документів, що засвідчують тимчасову непрацездатність громадян" передбачено, що лікарняні видаються при пред'явленні паспорту, або іншого документу, що засвідчує особу:
Цитата:
І я не розумію, як тепер підприємство може прийняти цей лікарняний до оплати,якщо там зазначено прізвище іншої людини, адже в фонді соцстраху вона, як платник внесків, взагалі не значиться А скажіть мені таке - чорнобильське посвідчення у неї перереєстроване, чи ні? Може вся проблема в цьому? Последний раз редактировалось Andry; 05.04.2017 в 18:36. |
|
Этот пользователь сказал Спасибо Andry за это полезное сообщение: | nata33 (06.04.2017) |
Метки |
Больничный |
Опции темы | |
|
|