СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Управление персоналом > Инструменты HR-менеджера

Инструменты HR-менеджера Обзоры заработных плат, тесты, опросники, анкеты, используемые вами в работе с персоналом

Ответ
 
Опции темы
Старый 22.10.2012, 15:50   #11
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Vazykh Посмотреть сообщение
Я выбрал 5 несложных, посмотрим результаты, дальше будем думать
Тогда - дайте таблицу умножения!

ПЫ.СЫ.
Я просто не понимаю:
Цитата:
Сообщение от Vazykh Посмотреть сообщение
Хочу создать небольшой тест для проверки математических
...какие математические способности Вы хотите видеть от работающих на должности приемщика товаров?
Вы это серьезно? Они, может, еще должны теоремы выводить свои?
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Мотя за это полезное сообщение:
Befis (22.10.2012), dautina (22.10.2012)
Старый 22.10.2012, 17:41   #12
Befis
Эксперт HR-Лиги
 
Регистрация: 12.07.2010
Сообщений: 2,698
Вы сказали Спасибо: 3,547
Поблагодарили 5,002 раз(а) в 2,066 сообщениях
Счастье

Так давайте введем ликбез по арифметике и правописанию на предприятиях
Befis вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Befis за это полезное сообщение:
katsol (22.10.2012), Мотя (23.10.2012)
Старый 23.10.2012, 12:05   #13
Vazykh
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для Vazykh
 
Регистрация: 01.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 256
Вы сказали Спасибо: 39
Поблагодарили 95 раз(а) в 33 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
Тогда - дайте таблицу умножения!
приблизительно такое и даём
Цитата:
ПЫ.СЫ.
Я просто не понимаю:
...какие математические способности Вы хотите видеть от работающих на должности приемщика товаров?
Вы это серьезно? Они, может, еще должны теоремы выводить свои?
К сожалению, далеко не все кандидаты, которые приходят на приёмщика, знают таблицу умножения хорошо, а тем более могут посчитать кол-во товара в нескольких коробках, на нескольких паллетах И дать им тест на 5 минут проще, чем поставить на стажировку и смотреть получится ли.
Цитата:
Сообщение от Befis Посмотреть сообщение
Так давайте введем ликбез по арифметике и правописанию на предприятиях
Что греха таить, офисные работники не все грамотные, а про склад вообще молчу, 3 класса и 2 корридора образования. И это смешно пока не столкнёшься, а потом плакать хочется
__________________
ИМХО

Последний раз редактировалось Befis; 23.10.2012 в 13:19. Причина: Объеденила посты, при дополнении пользуйтесь, пожалуйста, правкой. Спасибо.:)
Vazykh вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Vazykh за это полезное сообщение:
Mardge (24.10.2012)
Старый 23.10.2012, 15:27   #14
moldovanka
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 20.04.2007
Сообщений: 186
Вы сказали Спасибо: 22
Поблагодарили 338 раз(а) в 106 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Vazykh Посмотреть сообщение
Хочу создать небольшой тест для проверки математических и логических способностей, а также внимательности и всё это за короткий промежуток времени Может десяток несложных задач и вопросов. Цель выявить способности кандидатов на вакансию приёмщика товара. Человек должен уметь хорошо считать, не всегда есть возможность поштучного пересчёта. Должен быть внимательным к мелочам (сроки годности, например). Если у кого-то есть интересные несложные задачки, чтоб не срезали всех кандидатов, буду благодарен.
Обычно такие задачки "подсматриваю" у гениального Якова Перельмана (например, книга "Занимательные задачи и опыты").
Задачки простые - и на внимательность, и на счёт, и на сообразительность. В инете есть его книги.
moldovanka вне форума   Ответить с цитированием
Эти 3 пользователя(ей) сказали «Спасибо» moldovanka за это полезное сообщение:
EllE HRD (24.10.2012), Mardge (24.10.2012), Vazykh (24.10.2012)
Старый 23.10.2012, 18:28   #15
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Vazykh Посмотреть сообщение
далеко не все кандидаты, которые приходят на приёмщика, знают таблицу умножения хорошо...
Что греха таить, офисные работники не все грамотные
Это - понятно..
Непонятно мне - причем тут математические способности?
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение:
Befis (23.10.2012)
Старый 23.10.2012, 20:35   #16
Befis
Эксперт HR-Лиги
 
Регистрация: 12.07.2010
Сообщений: 2,698
Вы сказали Спасибо: 3,547
Поблагодарили 5,002 раз(а) в 2,066 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
причем тут математические способности
У меня вот вроде есть эти способности, но...задачки из Сканави, скажу я Вам, это нечто . Вот опять решаю точнее-решаем...четверо взрослых /уже подглядывали в "решебник" -а там ошибка, /. Вечер перестает быть томным
ЗЫ. придется нашей семейке податься в приёмщики,

ЗЗЫ.
Цитата:
Сообщение от Vazykh Посмотреть сообщение
далеко не все кандидаты, которые приходят на приёмщика, знают таблицу умножения хорошо, а тем более могут посчитать кол-во товара в нескольких коробках, на нескольких паллетах И дать им тест на 5 минут проще
Я ж Вам писала...
В детских учебниках начальной школы очень хорошо представлены задачки на сообразительность и счет. В Вашем случае помогут спичечные коробочки и еще... счетные палочки.
Befis вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Befis за это полезное сообщение:
dautina (24.10.2012)
Старый 24.10.2012, 01:12   #17
Rimusato
Ветеран HR-Лиги
 
Аватар для Rimusato
 
Регистрация: 25.01.2007
Адрес: м. Київ
Сообщений: 716
Вы сказали Спасибо: 141
Поблагодарили 291 раз(а) в 170 сообщениях
По умолчанию

Главное что бы он утром был "при памяти"
__________________
"В белом плаще с кровавым подбоем,..."
Rimusato вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Rimusato за это полезное сообщение:
dautina (24.10.2012)
Старый 24.10.2012, 09:28   #18
Vazykh
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для Vazykh
 
Регистрация: 01.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 256
Вы сказали Спасибо: 39
Поблагодарили 95 раз(а) в 33 сообщениях
По умолчанию

Задачки сделал, всем спасибо.
__________________
ИМХО

Последний раз редактировалось Vazykh; 24.10.2012 в 11:59.
Vazykh вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Vazykh за это полезное сообщение:
EllE HRD (24.10.2012)
Старый 24.10.2012, 10:23   #19
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Befis Посмотреть сообщение
...задачки из Сканави, скажу я Вам, это нечто .

Цитата:
Сообщение от Vazykh Посмотреть сообщение
Задачки сделал половину сам, половину загуглил,
Я прорешала весь Сканави во времена отсутствия интернета....Ниччо особенного...
Цитата:
Сообщение от Vazykh Посмотреть сообщение
Сканави даже не знаю кто такой
Сами - не знаете, а от людей - требуете математических способностей...
Цитата:
Сообщение от Vazykh Посмотреть сообщение
тема уже стала просто "а поговорить и поупражняться в остроумии".
НЕТ!
Вы сами спросили о математических способностях...Как же Вам ответить, если мы не знаем - зачем математические способности для приемщика товаров?
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Старый 24.10.2012, 10:51   #20
Vazykh
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для Vazykh
 
Регистрация: 01.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 256
Вы сказали Спасибо: 39
Поблагодарили 95 раз(а) в 33 сообщениях
По умолчанию

увлёкся
__________________
ИМХО

Последний раз редактировалось Vazykh; 24.10.2012 в 11:59.
Vazykh вне форума   Ответить с цитированием
Ответ



Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 20:55.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA