СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Профессиональная классификация

Профессиональная классификация Классификатор профессий ДК 003:2010. Справочник квалификационных характеристик ДКХП. Составление должностных инструкций

Ответ
 
Опции темы
Старый 18.03.2011, 17:24   #501
tazman4ik
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 07.02.2011
Сообщений: 55
Вы сказали Спасибо: 26
Поблагодарили 8 раз(а) в 5 сообщениях
По умолчанию

Не оставьте без ответа, форумчане, пожаааалуйста
tazman4ik вне форума   Ответить с цитированием
Старый 18.03.2011, 17:27   #502
tazman4ik
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 07.02.2011
Сообщений: 55
Вы сказали Спасибо: 26
Поблагодарили 8 раз(а) в 5 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Magdalena Посмотреть сообщение
зашла на лиге в классификатор и не нашла...под этим номером чтото другое..
может я конечно в другом классификаторе на Лиге смотрела, но вот буквально сегодня днем для себя выписала от туда Інспектор з кадрів - 3423

http://hrliga.com/index.php?module=n...op=view&id=433 - на всякий случай
tazman4ik вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо tazman4ik за это полезное сообщение:
Magdalena (18.03.2011)
Старый 18.03.2011, 17:38   #503
Magdalena
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для Magdalena
 
Регистрация: 11.02.2011
Адрес: Киев
Сообщений: 70
Вы сказали Спасибо: 52
Поблагодарили 28 раз(а) в 17 сообщениях
По умолчанию

спасибо!!меня смутило что под одним номером несколько должностей...
__________________
Вершины достигаются не сразу
Magdalena вне форума   Ответить с цитированием
Старый 18.03.2011, 17:42   #504
Mardge
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Mardge
 
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 4,177
Вы сказали Спасибо: 5,182
Поблагодарили 6,551 раз(а) в 2,815 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от tazman4ik Посмотреть сообщение
1. Системный администратор (вроде банальная должность, но не могу ее найти)
2. А вот со второй профессией по сложнее.
1. Адміністратор системи, код 2131.2
2. Как называются эти два подразделения?
Цитата:
Сообщение от tazman4ik Посмотреть сообщение
сос пециалистами калл-центров....
Давайте их все-таки называть специалистами колл-центра.
Цитата:
Сообщение от Magdalena Посмотреть сообщение
спасибо!!меня смутило что под одним номером несколько должностей...
Вас это не будет смущать, если Вы один раз прочитаете классификатор с самого начала и до приложения А.

Последний раз редактировалось Mardge; 18.03.2011 в 21:35.
Mardge вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Mardge за это полезное сообщение:
tazman4ik (21.03.2011)
Старый 21.03.2011, 10:56   #505
tazman4ik
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 07.02.2011
Сообщений: 55
Вы сказали Спасибо: 26
Поблагодарили 8 раз(а) в 5 сообщениях
По умолчанию

про кОлл- центр - это конечно да! заработалась я...
Насчет двух отделов: ну у них как - бы точного названия нет, т.к. компания не русская, то и названия у них такие-же, поэтому я и попыталась объяснить в чем заключается их работа.
Но наверное самое приближенное к названием будет: 1. Отдел технической поддержки клиентов (насчет технической неуверенна, так как фактически они просто помогают решить проблемы с купленными товарами, ну например товар доставили разбитым и тд..)
2. Отдел торговых представителей (это если дословно перевести). Только данные товарищи не бегают по клиентам и не предлагают "купите у нас товар", они сидят в офисе и поднимают трубочки телефонов и отвечают на телефонные звонки, консультируя клиентов в выборе товара.
Вот как то так...
Хотя, может не заморачиваться и назвать торговыми представителями??
tazman4ik вне форума   Ответить с цитированием
Старый 21.03.2011, 11:26   #506
Mardge
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Mardge
 
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 4,177
Вы сказали Спасибо: 5,182
Поблагодарили 6,551 раз(а) в 2,815 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от tazman4ik Посмотреть сообщение
Вот для первых, я подумала, что можно использовать профессию "Офісний службовець (інформація) 4222" либо расширить ее, чтоб было красивше до "Офісний службовець з надання інформації клієнтам"


Цитата:
Сообщение от tazman4ik Посмотреть сообщение
2. Отдел торговых представителей (это если дословно перевести). Только данные товарищи не бегают по клиентам и не предлагают "купите у нас товар", они сидят в офисе и поднимают трубочки телефонов и отвечают на телефонные звонки, консультируя клиентов в выборе товара.
Вот как то так...
Хотя, может не заморачиваться и назвать торговыми представителями??
Да, я тоже так думаю. Логично, что в отделе торговых представителей работают торговые представители.
Mardge вне форума   Ответить с цитированием
Старый 22.03.2011, 00:19   #507
Irinnochka
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для Irinnochka
 
Регистрация: 15.12.2006
Адрес: Kiev
Сообщений: 256
Вы сказали Спасибо: 202
Поблагодарили 269 раз(а) в 108 сообщениях
По умолчанию

Коллеги, подскажите, как назвать в трудовой должность "Директор по управлению проектами"? Есть только "керівник проектів", а таких в отделе 3 человека, необходимо их руководителя назвать так, чтобы должность отображала его руководство ними и чтобы не противоречила КЗотУ и классификатору профессий..
Irinnochka вне форума   Ответить с цитированием
Старый 22.03.2011, 12:32   #508
Нутка
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 22.03.2011
Адрес: г.Харьков
Сообщений: 1
Вы сказали Спасибо: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Добрый день! Помогите, пожалуйста.
У нас в Корпорации 2 специалиста в кадровой службе (инспектор по кадрам и менеджер по персоналу). Планируем вводит еще одну единицу в наш отдел, специалист по обучению и развитию персонала, в классификаторе нет должности специалиста или менеджера по развитию и обучению персонала. Еще одного менеджера по персоналу руководству не подходит. Этот специалист будет направлен именно на тренинги и обучения персонала. Как «обозвать» такого специалиста. Спасибо.
Нутка вне форума   Ответить с цитированием
Старый 22.03.2011, 12:52   #509
Mardge
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Mardge
 
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 4,177
Вы сказали Спасибо: 5,182
Поблагодарили 6,551 раз(а) в 2,815 сообщениях
По умолчанию

2412.2 Професіонал з розвитку персоналу
Mardge вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Mardge за это полезное сообщение:
Нутка (22.03.2011)
Старый 22.03.2011, 13:30   #510
tazman4ik
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 07.02.2011
Сообщений: 55
Вы сказали Спасибо: 26
Поблагодарили 8 раз(а) в 5 сообщениях
По умолчанию

Вот вопрос по ходу возник: есть Отдел продаж, у него есть руководитель, или согласно классификатору я предположила, что точнее это будет звучать как "Керівник інших основних підрозділів в інших сферах діяльності"- 1229.7.
Так вот вопрос: в штатке такой Керівник проходит как Начальник відділу (все из того же классификатора второе название), а в трудовой можно ли расширить эту должность до Начальника відділу продаж?
Вопрос задаю потому что с одной стороны в трудовой должности должны быть прописанны как в Классификаторе и штатке, а с другой в том же Классификаторе есть приписочка, что должность можно расширить словами для уточнения места или сферы работы и тд.
tazman4ik вне форума   Ответить с цитированием
Ответ

Метки
ДК 003:2010


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 18:14.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA