СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Нормирование и оплата труда

Нормирование и оплата труда Нормы труда. Формы и системы оплаты труда. Особенности оплаты труда. Премии. Бенефиты. Индексация заработной платы

Ответ
 
Опции темы
Старый 06.06.2008, 15:38   #11
Iren@
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Iren@
 
Регистрация: 19.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 3,200
Вы сказали Спасибо: 2,630
Поблагодарили 2,677 раз(а) в 1,200 сообщениях
По умолчанию

Знаю, что в одной большой компании приняли решение выдавать зп по курсу 5,0.
Iren@ вне форума   Ответить с цитированием
Старый 06.06.2008, 15:43   #12
ЧаRодейка
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 31.08.2007
Адрес: Харьков
Сообщений: 138
Вы сказали Спасибо: 3
Поблагодарили 23 раз(а) в 15 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от agimax
ЗП зафиксирована в у.е., а выдается в гривне, по определенному курсу.
неужели что-то новое такое пишу?????
1. зафиксируйте в бананах
2. не получается сразу в бананах, есть курс Нац.банка

Последний раз редактировалось Мотя; 23.02.2012 в 10:10. Причина: Лишнее цитирование
ЧаRодейка вне форума   Ответить с цитированием
Старый 06.06.2008, 16:43   #13
agimax
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 08.01.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 211
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

давайте будем писать просто так и что попало, чтоб форум казался по-больше...
agimax вне форума   Ответить с цитированием
Старый 06.06.2008, 16:56   #14
agimax
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 08.01.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 211
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Iren@
Знаю, что в одной большой компании приняли решение выдавать зп по курсу 5,0.
спасибо!!
agimax вне форума   Ответить с цитированием
Старый 20.03.2009, 12:39   #15
Lightsome
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для Lightsome
 
Регистрация: 19.10.2006
Адрес: г.Киев
Сообщений: 70
Вы сказали Спасибо: 10
Поблагодарили 4 раз(а) в 2 сообщениях
По умолчанию

Я кажется уже перечитала слишком все материалы тут на форуме, поэтому,может,задам не очень правильный вопрос:
Есть ли какой-нибудь закон/распоряжение/порядок, по которому иностранцы,работающие на укр. предприятиях здесь в Украине могут получать свою ЗП в валюте своей страны?

Вдогонку,откорректирую свой вопрос: иностр. сотрудники,работающие с разрешением и освобожденные от выплаты налогов. могут получать ЗП в валюте?

Последний раз редактировалось Lightsome; 20.03.2009 в 13:06.
Lightsome вне форума   Ответить с цитированием
Старый 20.03.2009, 13:55   #16
Tety
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для Tety
 
Регистрация: 02.11.2006
Адрес: Львів
Сообщений: 129
Вы сказали Спасибо: 38
Поблагодарили 24 раз(а) в 15 сообщениях
По умолчанию

Знаю "не білу" фірму - в них з/п виплачують 12 числа по курсу долара міжбанківських торгів станом на 5 число
Tety вне форума   Ответить с цитированием
Старый 20.03.2009, 14:22   #17
Ханифа
Ветеран HR-Лиги
 
Регистрация: 16.11.2007
Адрес: страна мечты
Сообщений: 762
Вы сказали Спасибо: 75
Поблагодарили 141 раз(а) в 64 сообщениях
По умолчанию

Lightsome никогда не встречалось подобное.
Официальный платеж--- только в гривнах.-((
Ханифа вне форума   Ответить с цитированием
Старый 20.03.2009, 16:08   #18
iskandera80
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для iskandera80
 
Регистрация: 02.03.2009
Сообщений: 67
Вы сказали Спасибо: 29
Поблагодарили 22 раз(а) в 15 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Lightsome Посмотреть сообщение
иностр. сотрудники,работающие с разрешением и освобожденные от выплаты налогов. могут получать ЗП в валюте?
Lightsome, а на каком основании иностранных сотрудников освободили от выплаты налогов? Или есть международное соглашение об избежании двойного налогообложения с государством, гражданином которого является сотрудник?
Иностранцы получают зарплату в инвалюте если:
1. заключен внешнеэкономический контракт с юрлицом-нерезидентом, у которого работает такой иностранец;
2. иностранец направляется нерезидентом-работодателем для выполнения контракта на украинское предприятие, для чего необходимо получить разрешение на трудоустройство;
3. иностранец работает (точнее предоставляет услуги) на украинском предприятии, но его работодателем остается юрлицо-нерезидент, и зарплата такому иностранцу начисляется в инвалюте.
Выплату зарплаты непосредственно украинским работодателем в инвалюте работнику-иностранцу, не встречала, да и законодательством это не предусмотрено. Единственное, знаю фирмы, где иностранцам размер зарплаты негласно привязывают к курсу евро.

Последний раз редактировалось Мотя; 23.02.2012 в 10:09. Причина: Лишнее цитирование
iskandera80 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 20.03.2009, 23:13   #19
polin_ka
Участник HR-Лиги
 
Аватар для polin_ka
 
Регистрация: 21.08.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 28
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 4 раз(а) в 2 сообщениях
Счастье

Цитата:
Сообщение от esar Посмотреть сообщение
Якими нормами регулюється оплата праці в в Україні в "прив'язці" до курсу іноземної валюти?

І які нормативні документи надають суб'єктам господорювання право на встановлення курсу долара?
Я вот тоже хотела бы посмотреть на белую компанию в Украине, которая устанавливает з/п в у.е. Как ее налоговая любит
__________________
неважно, где ты
важно, кто ты
polin_ka вне форума   Ответить с цитированием
Старый 23.03.2009, 13:37   #20
olievych
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 13.10.2006
Адрес: Львов
Сообщений: 236
Вы сказали Спасибо: 485
Поблагодарили 73 раз(а) в 42 сообщениях
Печаль

Вы знаете, складывается впечатление, что "сытый голодного не разумеет" - т.е. те, кто работает в госструктурах или же в бюджетных организациях, где все делается прозрачно и по закону, просто не представляют себе, что такое получать официально, по ведомости минимальную сумму (605грн. с налогами и отчислениями), а все остальное, оговоренное устно при приеме на работу, выплачивается "в конверте". И вот этот конверт иногда может "похудеть" или вообще оказаться пустым, и ты ничего не можеть доказать (не нравится - уходи!). А уходить-то некуда
olievych вне форума   Ответить с цитированием
Ответ


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 21:46.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA