СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Приказы. Трудовые книжки Оформление приказов. Ведение, учет, хранение и выдача трудовых книжек. Дубликат и вкладыш. Изменения и исправления в трудовой книжке |
|
Опции темы |
30.01.2015, 14:14 | #301 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 16.04.2014
Сообщений: 14
Вы сказали Спасибо: 11
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
|
Спасибо, за совет.
|
30.01.2015, 14:39 | #302 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 14.04.2011
Сообщений: 317
Вы сказали Спасибо: 390
Поблагодарили 77 раз(а) в 55 сообщениях
|
Добрый день, сделала запись в трудовой книжке об увольнении, а увольнение отменили. Вопросы :
1) запись отменяется согласно инструкции ведения ТК? 2) делается запись о том что поновлено на попередньому месте работы? Наприклад, пишеться: «Запис за № таким-то є недійсним, поновлений на попередній роботі»? 3) делается новый приказ о приеме? и пишеться в графе 4? Спасибо. |
30.01.2015, 14:40 | #303 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 20.07.2010
Адрес: киев
Сообщений: 2,285
Вы сказали Спасибо: 1,083
Поблагодарили 3,440 раз(а) в 1,309 сообщениях
|
когда кадровики начнут читать инструкцию по ведению тк?
|
Этот пользователь сказал Спасибо Шутюр баад за это полезное сообщение: | Ксюшин (30.01.2015) |
30.01.2015, 14:43 | #304 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 16.04.2014
Сообщений: 14
Вы сказали Спасибо: 11
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
|
Наприклад, пишеться: «Запис за № таким-то є недійсним, ...»?
Я думаю, что все зависит от формулировки самого приказа: - отменить приказ №__ - принять на работу - восстановить в должности... |
Этот пользователь сказал Спасибо allasolomon за это полезное сообщение: | Ксюшин (30.01.2015) |
30.01.2015, 14:43 | #305 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 14.04.2011
Сообщений: 317
Вы сказали Спасибо: 390
Поблагодарили 77 раз(а) в 55 сообщениях
|
перед тем как писать, посмотрела инструкцию и решила с вами проконсультироваться
|
Этот пользователь сказал Спасибо Ксюшин за это полезное сообщение: | Шутюр баад (30.01.2015) |
30.01.2015, 14:50 | #306 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 14.04.2011
Сообщений: 317
Вы сказали Спасибо: 390
Поблагодарили 77 раз(а) в 55 сообщениях
|
Можете подсказать как правильно сделать запись? Спасибо
|
Этот пользователь сказал Спасибо Ксюшин за это полезное сообщение: | allasolomon (30.01.2015) |
30.01.2015, 15:13 | #307 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 25.01.2011
Адрес: г. Киев
Сообщений: 1,301
Вы сказали Спасибо: 3,289
Поблагодарили 3,147 раз(а) в 1,061 сообщениях
|
Ксюшин, он ведь у Вас не поновлений (по решению суда), а продолжает работать.
Ну так, так и напишите "Запис № недійсний. Продовжує працювати"
__________________
С нашими законами вечно во что-то вляпаешься...
|
Этот пользователь сказал Спасибо Trishka за это полезное сообщение: | Ксюшин (30.01.2015) |
30.01.2015, 15:20 | #308 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 14.04.2011
Сообщений: 317
Вы сказали Спасибо: 390
Поблагодарили 77 раз(а) в 55 сообщениях
|
Спасибо,Trishka, огромное за отзыв.
|
30.01.2015, 15:27 | #309 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 20.07.2010
Адрес: киев
Сообщений: 2,285
Вы сказали Спасибо: 1,083
Поблагодарили 3,440 раз(а) в 1,309 сообщениях
|
|
30.01.2015, 15:36 | #310 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 25.01.2011
Адрес: г. Киев
Сообщений: 1,301
Вы сказали Спасибо: 3,289
Поблагодарили 3,147 раз(а) в 1,061 сообщениях
|
Я так понимаю с вот этого
Хотя, от формулировки приказа об отмене приказа об увольнении (если он был, конечно) тоже многое зависит. Нельзя исключать, что его вместо увольнения взяли и повысили. Так сказать, вместо того, чтоб люстрировать назначили главой люстрационного комитета. (простите за офф)
__________________
С нашими законами вечно во что-то вляпаешься...
|
Этот пользователь сказал Спасибо Trishka за это полезное сообщение: | Ксюшин (30.01.2015) |
Метки |
Трудовая книжка |
|
|