СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Отпуска Предоставление и учет всех видов отпусков. График отпусков. Расчет стажа для отпуска. Продолжительность отпуска. Деление отпуска на части. Перенесение отпуска. Отзыв из отпуска. Компенсация за неиспользованный отпуск |
|
Опции темы |
11.06.2008, 16:00 | #81 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 09.06.2008
Адрес: киев
Сообщений: 59
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
на сколько я помню, вам должны выплатить компенсацию после увольнения...
|
01.10.2008, 15:04 | #82 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 10.07.2008
Сообщений: 11
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Компенсація відпускних
допоможіть нарахувати компенсацію за не використану відпустку. Людина яка звільняється перебувала з 1995 року у відпустках по 14 днів або зовсім не була у відпустці на сьогоднішній день у неї накопилося 241 кал день відпустки. Як нараховувати компенсацію за періоди 95 - 96 років 96- 97 років і т.д. за зарплатою того періоду чи за 12 місяців перед звільненням
|
01.10.2008, 15:42 | #83 | |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 19.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 3,200
Вы сказали Спасибо: 2,630
Поблагодарили 2,677 раз(а) в 1,200 сообщениях
|
Re: компенсація відпускних
Цитата:
|
|
15.11.2008, 14:37 | #84 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 09.10.2008
Сообщений: 59
Вы сказали Спасибо: 74
Поблагодарили 27 раз(а) в 8 сообщениях
|
Компенсація за невикористану відпустку
Доброго дня!При звільненні держслужбовця нарахована компенсація невикористаної відпустки, яка становить 6,68 дня.Пишу наказ, де відділу бухгалтерського обліку виплатити компенсацію за 7 (???) календарних днів. Піднявся бунт, що до мого призначення кадровики завжди округляли в меншу сторону і що переплачені суми в випадку перевірки відрахують з моєї зарплати...Я наполягаю на 7 днях по загальним правилам округлення числа.Я права? :
|
15.11.2008, 15:42 | #85 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 11.11.2008
Сообщений: 59
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
|
компенсация за отпуск
лично я считаю так количество неиспользованных дней отпуска при увольнении: количество полных месяцев умножаю на 2 и плюс, если человек проработал еще 15 и больше дней (но до30!) то добавляю еще 1 день.
|
15.11.2008, 15:48 | #86 | |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 09.10.2008
Сообщений: 59
Вы сказали Спасибо: 74
Поблагодарили 27 раз(а) в 8 сообщениях
|
Re: компенсация за отпуск
Цитата:
|
|
17.11.2008, 09:25 | #87 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 21.01.2008
Адрес: Запорожская обл.
Сообщений: 77
Вы сказали Спасибо: 15
Поблагодарили 8 раз(а) в 7 сообщениях
|
Я так же считала пока не вычитала статейку в газете "Все о бухгалтерском учете", где пример подсчета следующий:
1) количество дней положенного отпуска за год делим на количество дней в году, т.е. (24 к.дн. : 356 к.дн.) = 0,067416 к. дн. отпуска 2) 0,067416 к. дн. отпуска х 44 к.дн. (кол-во отработанных дней) = 2,966 = 3 к.дн. Значит, мы должны компенсировать 3 к.дн. отпуска |
17.11.2008, 13:38 | #88 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 28.10.2008
Сообщений: 1
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
компенсация за отпуск
Расчет компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении.
Определение количества дней отпуска, за которые положена компенсация: Д комп. = Д отп. х (Д отраб - П отраб) : (365(366) - П) где: Д комп. – количество дней отпуска, подлежащих компенсации; Д отп. – общая продолжительность отпуска; Д отраб. – количество фактически отработанных календарных дней текущего рабочего года. П отраб. и П - количество праздничных дней, приходящихся на отработанный период и на год соответственно. Праздничные и нерабочие дни всего 10 дней • 1 января – Новый год; • 7 января – Рождество Христово; • 8 марта – Международный женский день; • 1 и 2 мая – День международной солидарности трудящихся; • 9 мая – День Победы; • 28 июня – День Конституции Украины; • 24 августа – День независимости Украины; • один день (воскресенье) - Пасха; • один день (воскресенье) – Троица. А округления делайте согласно изменений к инструкции по статистике количества работников № 466 от 05.10.2006 г. Желаю Удачи! |
17.11.2008, 17:50 | #89 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 15.10.2007
Адрес: Днепропетровск
Сообщений: 202
Вы сказали Спасибо: 108
Поблагодарили 34 раз(а) в 26 сообщениях
|
В комментариях о заполнении статотчетности есть правила округления, применяемые при расчетах. Там написано:" Использовать арифметический принцип: до 0,5 - в меньшую сторону, от 0,5 и свыше - в большую сторону." Дайте почитать этот документ бухгалтерам
|
19.11.2008, 17:45 | #90 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 24.10.2008
Сообщений: 11
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 7 раз(а) в 2 сообщениях
|
Оскільки на державній службі 30 календарних дня відпустки, тому "округлять" дні компенсації не потрібно, бухгалтерія повинна розрахувати по тим числам, що надає їм кадрова служба
|
Метки |
Компенсация отпуска |
|
|