СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Кадровая документация Штатное расписание. Ведение личных дел. Документы о структуре компании. Номенклатура дел. Регистрация документов. Хранение документов. Передача дел в архив. Журналы, книги. Положения, инструкции. Справки, выписки, характеристики |
|
Опции темы |
29.11.2013, 18:29 | #811 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 29.11.2013
Сообщений: 1
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
дата заполнения
Здравствуйте,помогите советом ,как быть.На титульном листе -дата заполнения,стоит дата увольнения ,видно в отделе кадров ошиблись,но это было еще в 1999году,сейчас оформляю пенсию и в пенсионном вопрос почнму не дата приема на работу.предприятия нет .Это что очень грубое нарушение?что теперь делать владельцу книжки,или можно не обращать внимание,все остальное правильно.спасибо ответившим.
|
03.12.2013, 02:08 | #812 | |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 12.06.2009
Адрес: Киев - Херсон
Сообщений: 776
Вы сказали Спасибо: 983
Поблагодарили 780 раз(а) в 330 сообщениях
|
Цитата:
Или он уволился ранее и пришел за ТК только сейчас? Или ему не выдавали ТК (и такое бывало!). Что значит ошиблись? Ошибались с 1999 года?!!!! |
|
20.12.2013, 12:06 | #813 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 20.12.2013
Сообщений: 2
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
|
Подскажите пожалуйста! На работу устроилась женщина предпенсионного возраста, которой уже вот-вот пенсию оформлять. Досмотрели в трудовой: была изменена фамилия в связи с замужеством, запись сделана, но допустили ошибку - одну букву не верно написали, не так как в паспорте. В ПФ говорят что не смогут ей оформить с такой ошибкой пенсию согласно такой трудовой. Как теперь правильно исправить данную ошибку?
|
20.12.2013, 18:05 | #814 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 25.05.2010
Адрес: АР Крым
Сообщений: 1,363
Вы сказали Спасибо: 3,925
Поблагодарили 2,422 раз(а) в 951 сообщениях
|
А в свидетельстве о браке буквы те же что и в паспорте?
|
Этот пользователь сказал Спасибо Наталья Р за это полезное сообщение: | Andry (23.12.2013) |
23.12.2013, 13:17 | #815 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
|
А в приказе об изменении учетных данных как написано? Есть возможность копию приказа заполучить?
|
24.12.2013, 21:04 | #816 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 20.12.2013
Сообщений: 2
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
|
Да, в свидетельстве о браке и в паспорте одинаково написана фамилия. Ошибка видимо была чисто механическая, при написании изменённой фамилии в трудовую.
К сожалению, изменение было пару десятков лет назад, то предприятие на котором это произошло уже не существует |
Этот пользователь сказал Спасибо Svetlana8 за это полезное сообщение: | Наталья Р (25.12.2013) |
25.12.2013, 10:29 | #817 | ||
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
|
Тогда нужно решать вопрос через суд!
Читаем Гражданский процессуальный кодекс Украины: Цитата:
Существует даже отдельное Постановление Пленума Верховного Суда N 5 от 31.03.95 "Про судову практику в справах про встановлення фактів, що мають юридичне значення", в котором значится: Цитата:
|
||
25.12.2013, 20:13 | #818 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 25.05.2010
Адрес: АР Крым
Сообщений: 1,363
Вы сказали Спасибо: 3,925
Поблагодарили 2,422 раз(а) в 951 сообщениях
|
Если в паспорте и свидетельстве о браке фамилия идентична, как вариант можно оформить дубликат ТК.
|
26.12.2013, 10:01 | #819 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
|
Тут много простора для фантазий - если в паспорте и свидетельстве о браке фамилия идентична, можно сделать еще одну запись в ТК о смене фамилии, и указать при этом правильную - типа она недавно поменяла фамилию, например, с Иваньковой на Иванкову...
Но через суд все равно надежнее и это будет более весомый аргумент для ПФ. |
03.01.2014, 15:12 | #820 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 03.01.2014
Сообщений: 2
Вы сказали Спасибо: 1
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
|
Добрый день!
Прошу помощи, проблема состоит в следующем: в записи об увольнении в трудовой книжке допущены ошибки - во-первых наведены буквы несколько раз (ручка плохо писала), номер приказа исправлен, не указана статья по которой я уволена. Для того чтобы признать данную запись неверной и внести новую, необходимо передать трудовую книжку директору который находится в другом городе. Предприятию я не доверяю, трудовую попросту боюсь отдать ибо сильна вероятность ее никогда больше не увидеть. Достаточно ли будет, на будущее для оформления пенсии, потребовать копию приказа об увольнении с подписью ген. директора или без исправлений не обойтись? Заранее спасибо! |
Метки |
Трудовая книжка |
|
|