СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Профессиональная классификация Классификатор профессий ДК 003:2010. Справочник квалификационных характеристик ДКХП. Составление должностных инструкций |
|
Опции темы |
18.11.2011, 13:23 | #751 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 11.12.2009
Адрес: Киев, Украина
Сообщений: 35
Вы сказали Спасибо: 24
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
|
Доброго дня!
Допоможіть будь ласка розібратися, я початківець у цьому. Наш директор вирішив взяти співробітника на роботу. На останній роботі у нього в трудовій був запис - Заступник директора експлуатації та ремонту машин і механізмів. Я передивилась у класифікаторі такої професії не має. Я права? Наше підприємство займається будівництвом. Чи можна її назвати по іншому, наприклад: 1210.1 Директор відділення, а у дужках написати експлуатації та ремонту машин і механізмів? 1226.1 Директор з транспорту 1229.7 Директор технічний 1226.2 Начальник відділу транспорту а у дужках написати експлуатації та ремонту машин і механізмів в одному з цих начальників відділу? 1221.2 Начальник відділення 1222.2 Начальник відділення 1221.2 Начальник відділу 1223.2 Начальник відділу 1229.7 Начальник відділу 1235 Начальник відділу Підкажіть, яка назва посади буде більше підходити нашому співробітнику? |
18.11.2011, 14:18 | #753 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 11.12.2009
Адрес: Киев, Украина
Сообщений: 35
Вы сказали Спасибо: 24
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
|
|
18.11.2011, 15:13 | #754 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 4,177
Вы сказали Спасибо: 5,182
Поблагодарили 6,551 раз(а) в 2,815 сообщениях
|
1. Маємо посаду в КП: Директор підприємства код 1210.1
2. Додаємо похідне слово "заступник": заступник директора підприємства код 1210.1 3. Розширюємо назву посади відповідно до примітки 2: заступник директора підприємства з експлуатації та ремонту машин і механізмів код 1210.1 |
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Mardge за это полезное сообщение: | Askim_Elena (18.11.2011), Мотя (18.11.2011) |
18.11.2011, 16:05 | #755 | |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 11.12.2009
Адрес: Киев, Украина
Сообщений: 35
Вы сказали Спасибо: 24
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
|
Цитата:
|
|
23.11.2011, 18:23 | #756 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 10.11.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 26
Вы сказали Спасибо: 13
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
|
Подскажите пожалуйста. "Провідний фахівець" исследовательского отдела вуза относится к какому коду? Заранее благодарен.
|
23.11.2011, 20:44 | #758 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 4,177
Вы сказали Спасибо: 5,182
Поблагодарили 6,551 раз(а) в 2,815 сообщениях
|
Да, только код КП - просто 3439, без дроби.
|
24.11.2011, 02:27 | #759 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 10.11.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 26
Вы сказали Спасибо: 13
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
|
уточняю - "ведущий специалист научно-исследовательского сектора" высшего учебного заведения. И моё мнение или 333, 3330 или 334, 3340*
|
24.11.2011, 11:21 | #760 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 4,177
Вы сказали Спасибо: 5,182
Поблагодарили 6,551 раз(а) в 2,815 сообщениях
|
|
Метки |
ДК 003:2010 |
|
|