СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Совместители. Переводы. Перемещения Совмещение. Совместительство. Временное исполнение обязанностей. Сезонные работники. Перевод. Перемещение. Изменение существенных условий труда |
|
Опции темы |
30.10.2014, 16:50 | #51 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 20.03.2010
Сообщений: 188
Вы сказали Спасибо: 91
Поблагодарили 23 раз(а) в 20 сообщениях
|
а как тогда сделать? как добавить к ее 0,5 ставке еще 0,5 декретные? Я реально в этом не сильно разбираюсь, может туплю?
|
30.10.2014, 17:30 | #52 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,622 раз(а) в 5,568 сообщениях
|
Я тоже многого не понимаю: вот зачем, например, вам две должности методиста по 0,5 ставки, а не одна полноценная? Зачем вы так делаете, какую цель преследуете при этом?
|
30.10.2014, 19:03 | #53 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 20.03.2010
Сообщений: 188
Вы сказали Спасибо: 91
Поблагодарили 23 раз(а) в 20 сообщениях
|
потому что у меня по штатному расписанию 1,5 методиста))) а работает два человека один на 1 ставку а второй на 0,5 и тот который на 1 ставку уйдет скоро в отпуск по уходу за ребенком. Если я переведу методиста, который работает на 0,5 на полную ставку это ведь будет нарушением? Или нет?
|
31.10.2014, 09:13 | #54 | ||
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,622 раз(а) в 5,568 сообщениях
|
Цитата:
Цитата:
|
||
31.10.2014, 09:37 | #55 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 20.03.2010
Сообщений: 188
Вы сказали Спасибо: 91
Поблагодарили 23 раз(а) в 20 сообщениях
|
Спасибо большое Вам, Andry, я вчера уже ближе к полуночи об этом думала. Хорошо что у себя в учебном заведении я сама себе кадристка)) поскольку кадровик в департаменте очень долго внушал мне то, что необходимо в ТК писать этой женщине - принята на работу методистом на 0,5 ставки)) Так это он еще не знал что я ее не на пол ставки принимала а с условиями работы - неполный рабочий день (4 часа) Его бы тогда инфаркт схватил))
__________________
А спонсор сегодняшнего дня - много дел))) |
Этот пользователь сказал Спасибо olganmr за это полезное сообщение: | Andry (31.10.2014) |
31.10.2014, 11:55 | #56 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,622 раз(а) в 5,568 сообщениях
|
Вот и умничка! Вы абсолютно правы - в ТК такое не указывается: ни про то, что работник принят на неполный рабочий день, ни про то, что принят с испытательным сроком или по срочному трудового договору, просто принят - и все!
|
Этот пользователь сказал Спасибо Andry за это полезное сообщение: | Inka (31.10.2014) |
31.10.2014, 11:58 | #57 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 21.08.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 2,987
Вы сказали Спасибо: 1,869
Поблагодарили 4,262 раз(а) в 2,088 сообщениях
|
А я видела ТК, в которых не только это было написано, но и ФИО человека, который в отпуску по уходу за ребенком до 3-х лет.
__________________
«Я подумаю об этом завтра….» |
Этот пользователь сказал Спасибо Вика_86 за это полезное сообщение: | Andry (31.10.2014) |
31.10.2014, 12:10 | #58 | |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,622 раз(а) в 5,568 сообщениях
|
Цитата:
Попалось это собрание на глаза моей дражайшей половине и было ликвидировано за ненадобностью |
|
31.10.2014, 12:26 | #59 | |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 21.08.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 2,987
Вы сказали Спасибо: 1,869
Поблагодарили 4,262 раз(а) в 2,088 сообщениях
|
Цитата:
Причем у меня на фирме, на одной "декретной" должности работало человек 8, и у всех красовалась такая запись. Я еще застала автора этих произведений, на что мне был дан ответ: ты шоооооо? В ТК пишется все, что в приказе!
__________________
«Я подумаю об этом завтра….» |
|
31.10.2014, 12:37 | #60 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 20.03.2010
Сообщений: 188
Вы сказали Спасибо: 91
Поблагодарили 23 раз(а) в 20 сообщениях
|
да, да - эта главный аргумент моего кадровика в департаменте((( Вот что ему отвечать
__________________
А спонсор сегодняшнего дня - много дел))) |