СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Прием на работу. Испытательный срок Трудовой договор. Срочный трудовой договор. Контракт. Документы при оформлении на работу. Испытательный срок. Коллективный договор. Гражданско-правовой договор |
|
Опции темы |
05.09.2011, 20:08 | #21 | |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
И все равно я не понимаю, зачем это прописывать в ТД или в КД...
Давайте внимательно вчитаемся: зумовлені виконанням платником податку трудової функції відповідно до трудового договору (контракту) чи передбачені нормами колективного договору .. Т.е. имеется ввиду, что работник выполняет на этой машине свои трудовые функции, которые прописаны в его ДИ или которые предусмотрены в КД... А это может быть сопряжено с любым использованием автов служебных целях....или по другим служебным делам в командировках....как-то: поездка на объекты, на заводы, в налоговую, еще по каким делам, которые предусмотрены их трудовыми функциями, по которым ездят директор и бух... То, что машина используется не в личных целях - видно из заправочных ведомостей, по которым заправляют авто или по чекам...а самое главное - по путевкам, выписываемых на данную машину....по которым производится списание ГСМ. Ведь никто не отменял выдачу путевых листов... ДЕРЖАВНИЙ КОМІТЕТ СТАТИСТИКИ УКРАЇНИ Н А К А З Про затвердження типової форми первинного обліку роботи службового легкового автомобіля та Інструкції про порядок її застосування Цитата:
__________________
Сколько людей - столько и мнений. Последний раз редактировалось Мотя; 05.09.2011 в 20:33. |
|
06.09.2011, 09:41 | #22 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 25.01.2011
Адрес: г. Киев
Сообщений: 1,301
Вы сказали Спасибо: 3,289
Поблагодарили 3,147 раз(а) в 1,061 сообщениях
|
Оно-то все так. Понятное дело, что дир. или главбух не получают никакой компенсации за использование транспорта. Т.е. даже если они заправляют автомобиль (вдруг) из собственного кармана, то все равно все это должно проходить через бухгалтерию в виде авансовых отчетов.
Таким образом, никаких денежек (в виде компенсации) эти люди на руки не получают. Если мы говорим об использовании ЛИЧНОГО автотранспорта в служебных целях, то там другая история. Должны быть нотариально заверенные договора (либо на аренду, либо на использование) и еще куча всяких нюансов. Но идиотизм нашего законодательства заключается в том, что все должно быть ПО ЗАКОНУ. Какой-то умник придумал эту идиотскую фразу "зумовлені виконанням платником податку трудової функції відповідно до трудового договору (контракту) чи передбачені нормами колективного договору ...", не имеющую логического объяснения, и ты "хоч гопки скачи", но вся эта муть должна быть НАПИСАНА (хоть где-то). |
Этот пользователь сказал Спасибо Trishka за это полезное сообщение: | Vesta7 (07.09.2011) |
06.09.2011, 09:43 | #23 | |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
Цитата:
вот автомобиль, а вот - ДИ, которые на этом автомобиле исполняет директор... Суть вопроса была в том, чтобы было видно, что бух или директор не ездят к теще на блины...а используют авто в служебных целях, выполняя свои трудовые функции.. Это, как раз и видно из путевок на авто и заправок ГСМ...
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
|
06.09.2011, 10:05 | #24 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 25.01.2011
Адрес: г. Киев
Сообщений: 1,301
Вы сказали Спасибо: 3,289
Поблагодарили 3,147 раз(а) в 1,061 сообщениях
|
Да вообще ничего не понятно. Я уже говорила о том, что с диром и главбухом договора в письменной форме - там как раз и прописаны те трудовые функции.
Да и вообще - ну, нет там компенсации, во всяком случае не должно быть. - Приехал на работу на метро/троллейбусе/велосипеде/кобыле. - Получил у диспетчера/АХОшника/охранника/дворника ключи от служебного автомобиля. - Расписался в журнале (взял автомобиль в 9:15 для поездки _____, пробег по спидометру). - Получил в бухгалтерии талоны на бензин (денюжку для заправки) и путевой лист. - Поехал, куда нужно. - Вернулся. - Расписался в журнале (время прибытия, километраж) - Авансовый отчет (в случае, если давалась на руки денюжка) ВСЕ. Нет компенсации. Нет дополнительных благ. Нет НДФЛ. Не нужно придумывать велосипед. |
06.09.2011, 10:57 | #25 | |||
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
Цитата:
Вот и я не понимаю, что мы ищем? Цитата:
Цитата:
Это все - в путевом листе, выдачу которого пр-пр обязано осуществлять! При любой форме собственности.. По- моему, об этом ПРОСТО даже и не знали..коль пошли такие вопросы: как показать, что служебный автомобиль не используется в личных целях...Давайте пропишем это в КД...
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
|||
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение: | Trishka (06.09.2011) |
06.09.2011, 11:27 | #26 | |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 25.01.2011
Адрес: г. Киев
Сообщений: 1,301
Вы сказали Спасибо: 3,289
Поблагодарили 3,147 раз(а) в 1,061 сообщениях
|
Цитата:
Прочитаешь очередной "перл" в законе - и в ступор впадаешь . Хорошо еще, если есть с кем посоветоваться. А если нет? |
|
Этот пользователь сказал Спасибо Trishka за это полезное сообщение: | Мотя (06.09.2011) |
06.09.2011, 12:01 | #27 | |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
Цитата:
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
|
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение: | Trishka (06.09.2011) |
07.09.2011, 07:45 | #28 | |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 07.07.2011
Сообщений: 20
Вы сказали Спасибо: 3
Поблагодарили 4 раз(а) в 4 сообщениях
|
Цитата:
дочитала дискуссию до конца.. не сразу все сообщения увидела. Обожаю форумы (и этот, к сожалению, от предыдущих мало чем отличился, не применули подчеркнуть свое всезнание на фоне посетителей - идиотов-недоучек ), особенно когда начинают рассказывать, кто чего не знает... Поверьте, знаю обо всем, что вы здесь пишете и даже больше... Только работаю не в условиях конкретного предприятия, где все могу создать, а консультирую различные предприятия, которые УЖЕ влипли и надо выкручиваться. И где нет положения об использовании служебного автомобиля или хоть какой-то бумажки, где было б сказано, что работник может им пользоваться, из трудовой функции не следует, что ему положен автомобиль, а налоговики спрашивают конкретные бумажки. А вот почему из приведенной нормы Вы увидели лишь компенсацию мне непонятно, ведь если перевести глаза немного вперед написано: "наданих платнику податку в безоплатне користування". Я не прошу разрулить ситуацию и сделать работу за меня. Мой вопрос был конкретный: как можно оформить бумажку, доп. к устному трудовому договору (расписывать все заново не буду, обобщу)... И как обычно выложила все мелочи, получила абсолютно расплывчатые ответы, не имеющие ничего общего с моим вопросом, и в конце еще заключения о моем незнании Я же от подобных комментариев в Вашу сторону воздерживаюсь И сидя "на другом конце Инета" не рискнула б на всю сеть давать оценку незнакомому человеку, особенно в виду своих способностей. Последний раз редактировалось Мотя; 07.09.2011 в 07:57. Причина: Объединила посты. При дополнении своего поста - пользуйтесь, пожалуйста, правкой! |
|
07.09.2011, 08:19 | #29 | ||||
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
Ничего себе...
Мда-а-а...благими намерениями выложена дорога в ад... Цитата:
К чему эти выпады? Разве Вас кто-то оскорблял здесь или унижал? Идиотизм сегодняшнего положения дел относился не к Вам, а к работе наших законодателей: Так именно потому, что кто-то что-то не знает или не может сориентироваться в каком-то вопросе, именно поэтому сюда люди и обращаются и не делают из этого трагедии, а задают вопросы, ничем себя этим не оскорбив, если признаЮтся, что чего-то не знают... Человек не может знать всего... Сократ сказал: Я знаю только то, что я ничего не знаю. И ничем себя при этом не уронив! Мы, отвечающие, сами задаем частенько вопросы на форуме, чтобы посоветоваться с коллегами и узнать, как лучше поступить в том или ином случае.. И это тоже никак не говорит о том, что мы уронили свою честь, задав вопрос на форуме и получив на него ответ.... Иногда бывает так: одна голова - хорошо, а две лучше. И в этом плохого я тоже ничего не вижу... Цитата:
Оказывается, и юристы бывают разные, Тришка! Почему-то ув. юрист Тришка, никак не сбросила с себя корону всеобщего знания юриспруденции и не унизила свою честь, задав здесь, на форуме, свои вопросы и получив на них ответы, и не боялась признаться в том, что чего-то может и не знать... Цитата:
Цитата:
Чего я не могу сказать о Вас обратное - оценок мы тут нахватались - как собака репейников...
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
||||
07.09.2011, 08:32 | #30 | |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 07.07.2011
Сообщений: 20
Вы сказали Спасибо: 3
Поблагодарили 4 раз(а) в 4 сообщениях
|
Цитата:
И здесь тоже ничего не написано.. ПС. если Вам в двух сообщениях не нравится, объдините, пожалуйста, еще раз, т.к. я не знаю как это сделать в правке с цитатой. Я и не утверждаю, что знаю все. И и менно потому как не знаю обратилась на форум. Мне нужен был совет и я честно об этом написала. Да и сам факт обращения на форум уже свидетельствует об этом... И если вы считаете, что все приходят если не знают, то зачем же так жирно подчеркиваете, чье-то "незнание"? Ладно, завершим дискуссию. К сожалению, плодов она не принесла, а отняла у меня и у вас лишь время. Спасибо еще раз за желание помочь. |
|
Этот пользователь сказал Спасибо Vesta7 за это полезное сообщение: | Befis (29.11.2011) |