СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Отпуска Предоставление и учет всех видов отпусков. График отпусков. Расчет стажа для отпуска. Продолжительность отпуска. Деление отпуска на части. Перенесение отпуска. Отзыв из отпуска. Компенсация за неиспользованный отпуск |
|
Опции темы |
27.01.2010, 08:21 | #11 |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 02.12.2008
Сообщений: 591
Вы сказали Спасибо: 195
Поблагодарили 92 раз(а) в 48 сообщениях
|
Знаю, что обсуждалось, но так и не понял, при увольнении компенсируются все дни неиспользованных соц. отпусков. Тобиш, если сотрудницп работала з 2006г., имеет право на 7 кд соц отпуска, то при увольнении в 2010г ей должны выплатить компенсацию за 38 кд соц. отпуска?
2006-7 кд 2007- 7 кд 2008-7 кд 2009-7 кд 2010-10кд |
27.01.2010, 08:59 | #12 |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 23.07.2008
Сообщений: 984
Вы сказали Спасибо: 709
Поблагодарили 1,048 раз(а) в 450 сообщениях
|
Конечно.
__________________
|
27.01.2010, 09:41 | #13 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 01.02.2008
Адрес: Донецк
Сообщений: 53
Вы сказали Спасибо: 7
Поблагодарили 4 раз(а) в 4 сообщениях
|
Подскажите,не встречал ли кто-нибудь разъяснение по такому вопросу. Если у женщины две причины (она и одинокая, и мать с двумя детьми) и она хочет воспользоваться отпуском только по одной причине. Как в этом случае разделить 17 дней?
__________________
Никогда не бывает больших дел без больших трудностей! |
27.01.2010, 10:22 | #14 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
|
10 + 7 !!!
или 7 + 10...
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
27.01.2010, 12:58 | #15 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 11.11.2008
Сообщений: 59
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
|
подскажите, а может женьщина разделить 10 дней социального отпуска на части: например, весной взять 6 дней, а летом остальные 4? Или он не делится?
__________________
Дорогу осилит идущий........ |
27.01.2010, 13:17 | #16 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 20.11.2008
Адрес: Київ
Сообщений: 1,833
Вы сказали Спасибо: 587
Поблагодарили 1,373 раз(а) в 716 сообщениях
|
В нормативних документах не вказано, що цю відпустку потрібно брати разово у повному обсязі. Виходячи з цього вважаю, що така відпустка може бути поділена.
__________________
"Я знаю тільки те, що нічого не знаю..." Сократ |
27.01.2010, 13:28 | #17 | |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 19.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 3,200
Вы сказали Спасибо: 2,630
Поблагодарили 2,677 раз(а) в 1,200 сообщениях
|
Відповідно до ст. 4 дод.відпустка матері двох дітей відноситься до соціальних відпусток, а не до щорічних, про що прямо написано також у ст. 24 ЗУ "Про відпустки"
Цитата:
Звичайно, це невелике порушення, але я б не рекомендувала ділити цю відпустку. |
|
27.01.2010, 13:40 | #18 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 20.11.2008
Адрес: Київ
Сообщений: 1,833
Вы сказали Спасибо: 587
Поблагодарили 1,373 раз(а) в 716 сообщениях
|
Чому це порушення? На чому будуть грунтуватися зауваження, скажімо, перевіряючих, якщо така відпустка буде поділена?
__________________
"Я знаю тільки те, що нічого не знаю..." Сократ |
27.01.2010, 13:52 | #19 | |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 19.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 3,200
Вы сказали Спасибо: 2,630
Поблагодарили 2,677 раз(а) в 1,200 сообщениях
|
Чому порушення - тому що суперечить статтям ЗУ "Про відпустки", на які я посилалась у попередньому пості.
Цитата:
Тому я не написала, що "заборонено"... , а "... я б не рекомендувала.. ", тобто якщо є вибір, то краще так не робити. |
|
27.01.2010, 14:09 | #20 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 20.11.2008
Адрес: Київ
Сообщений: 1,833
Вы сказали Спасибо: 587
Поблагодарили 1,373 раз(а) в 716 сообщениях
|
Ст. 24 ЗУ "Про відпустки": "У разі звільнення працівника йому виплачується грошова компенсація за всі не використані ним дні щорічної відпустки, а також додаткової відпустки працівникам, які мають дітей".
Отже, припускається, що якісь дні додаткової відпустки можуть бути використані, а якісь - ні. І не уточнюється, чи це в розрізі декількох років, чи одного.
__________________
"Я знаю тільки те, що нічого не знаю..." Сократ |