![]() |
![]() СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Воинский учет на предприятии Ведение воинского учета. Учебные сборы. Срочная военная служба. Мобилизация. Демобилизация |
![]() |
|
Опции темы |
![]() |
#142 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 06.08.2021
Сообщений: 29
Вы сказали Спасибо: 52
Поблагодарили 3 раз(а) в 2 сообщениях
|
![]()
Доброго дня, вчора були внесені зміни до Закону "Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту". Я правильно розумію, теперь ТРО мають тіж права, що і ті, хто проходять службу в рядах ЗСУ? За співробітником, який у ТРО зберігається посада та середній заробіток? Дякую.
https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/...%86%D0%A5#Text |
![]() |
![]() |
![]() |
#143 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 26.02.2015
Сообщений: 65
Вы сказали Спасибо: 47
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
|
![]()
Добрый день! Сотрудник на контрактной службе с 2020 года. Хочет уволиться с предприятия по собственному желанию, хотя еще на контракте. Как правильно ему отдать отпуск и уволить?
|
![]() |
![]() |
![]() |
#144 | |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
![]() Регистрация: 26.10.2008
Адрес: Одесса
Сообщений: 2,183
Вы сказали Спасибо: 781
Поблагодарили 1,754 раз(а) в 1,216 сообщениях
|
![]() Цитата:
![]() Точно так же, как если бы он работал всё это время, т.е. согласно поданному заявлению ![]()
__________________
Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги! |
|
![]() |
![]() |
![]() |
#145 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 26.02.2015
Сообщений: 65
Вы сказали Спасибо: 47
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
|
![]()
Добрый день! Меня настораживает то, что срок контракта не истек. Если сотрудник пойдет в отпуск с последующим увольнением, то как его табелировать, если он служит?
|
![]() |
![]() |
![]() |
#146 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
![]() Регистрация: 03.11.2011
Адрес: Київ
Сообщений: 2,440
Вы сказали Спасибо: 1,922
Поблагодарили 3,037 раз(а) в 1,676 сообщениях
|
![]()
Нельзя одновременно служить и находиться в отпуске. А чем его не устраивает компенсация за отпуск при увольнении?
|
![]() |
![]() |
![]() |
#147 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 14.07.2009
Сообщений: 353
Вы сказали Спасибо: 242
Поблагодарили 98 раз(а) в 50 сообщениях
|
![]()
Уважаемые коллеги! Опубликован ли Закон Украины 2352-IX от 01.07.2022.г. об изменениях в трудовое законодательство, который Президент Украины подписал 15.07.2022г.??? Нигде не нахожу сообщений о публикации....
|
![]() |
![]() |
![]() |
#148 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
![]() Регистрация: 26.10.2008
Адрес: Одесса
Сообщений: 2,183
Вы сказали Спасибо: 781
Поблагодарили 1,754 раз(а) в 1,216 сообщениях
|
![]()
Ещё нет. Ждем со дня на день)
__________________
Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги! |
![]() |
![]() |
Этот пользователь сказал Спасибо eloissa за это полезное сообщение: | Ангелина (18.07.2022) |
![]() |
#149 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 14.07.2009
Сообщений: 353
Вы сказали Спасибо: 242
Поблагодарили 98 раз(а) в 50 сообщениях
|
![]()
Спасибо!
|
![]() |
![]() |
![]() |
#150 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
![]() Регистрация: 26.10.2008
Адрес: Одесса
Сообщений: 2,183
Вы сказали Спасибо: 781
Поблагодарили 1,754 раз(а) в 1,216 сообщениях
|
![]()
Закон України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо оптимізації трудових відносин» від 01.07.2022 № 2352-IX (далі — Закон № 2352) учора надвечір опублікували в газеті «Голос України» від 18.07.2022 № 147. Тож сьогодні, 19.07.2022, Закон № 2352 набрав чинності.
С чем нас и поздравляю)
__________________
Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги! |
![]() |
![]() |