СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Приказы. Трудовые книжки

Приказы. Трудовые книжки Оформление приказов. Ведение, учет, хранение и выдача трудовых книжек. Дубликат и вкладыш. Изменения и исправления в трудовой книжке

Ответ
 
Опции темы
Старый 05.03.2014, 11:08   #141
Паночка
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 04.09.2013
Адрес: Киев, Украина
Сообщений: 49
Вы сказали Спасибо: 27
Поблагодарили 10 раз(а) в 9 сообщениях
По умолчанию

Доброе утро!
Спасибо Мотя за помощь, да я и имела ввиду именно как правильно оформить приказ о невыходе на работу! Теперь сделаю приказ о переносе дней и все у нас будет правильно))

Обязательно сейчас прочту! Спасибо, что помогаете молодым специалистам!)
Паночка вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.03.2014, 21:44   #142
Kseniy@
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для Kseniy@
 
Регистрация: 18.10.2012
Адрес: Киев
Сообщений: 85
Вы сказали Спасибо: 112
Поблагодарили 11 раз(а) в 11 сообщениях
По умолчанию

Здравствуйте! Скажите, пожалуйста, к каким приказам относятся приказы по увольнению директора? К ОД или К?
__________________
Всем хорошего настроения!!!
Kseniy@ вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.03.2014, 22:44   #143
Trishka
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Trishka
 
Регистрация: 25.01.2011
Адрес: г. Киев
Сообщений: 1,301
Вы сказали Спасибо: 3,289
Поблагодарили 3,147 раз(а) в 1,061 сообщениях
По умолчанию

Давайте рассуждать логически. Директор - такой же наемный работник, как и все остальные. Разница только в объеме полномочий. Так и полномочия уборщицы и начальника отдела тоже разные, а при увольнении мы создаем кадровый приказ. Так и с директором так же - приказ кадровый.
__________________
С нашими законами вечно во что-то вляпаешься...
Trishka вне форума   Ответить с цитированием
Эти 3 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Trishka за это полезное сообщение:
Kseniy@ (06.03.2014), Lorata (06.03.2014), ЛЕНОЧКА (06.03.2014)
Старый 06.03.2014, 17:06   #144
ЛЕНОЧКА
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для ЛЕНОЧКА
 
Регистрация: 24.02.2009
Адрес: Украина, Днепропетровск
Сообщений: 323
Вы сказали Спасибо: 482
Поблагодарили 69 раз(а) в 50 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Kseniy@ Посмотреть сообщение
Здравствуйте! Скажите, пожалуйста, к каким приказам относятся приказы по увольнению директора? К ОД или К?
Это кадровый приказ
__________________
Кто мудр, тот и добр.
ЛЕНОЧКА вне форума   Ответить с цитированием
Старый 06.06.2014, 21:53   #145
Irisha50
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 21.03.2013
Сообщений: 318
Вы сказали Спасибо: 188
Поблагодарили 42 раз(а) в 30 сообщениях
По умолчанию

Подскажите пожалуйста как исправить приказ 2011 года,в фамилии опечаталась вместо И напечатала Е охрана труда пристала.
Irisha50 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 10.06.2014, 11:07   #146
Вика_86
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Вика_86
 
Регистрация: 21.08.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 2,987
Вы сказали Спасибо: 1,869
Поблагодарили 4,262 раз(а) в 2,088 сообщениях
По умолчанию

Все люди, упомянутые в том приказе, есть сейчас?
Если есть, то можно заново ознакомить в исправленном приказе.

Сделайте новый приказ, а приказ 2011 года признайте недействительным.

Сделайте дополнение к приказу: ФИО с Е считать ФИО с И, в связи с допущенной ошибкой.
__________________
«Я подумаю об этом завтра….»
Вика_86 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 10.06.2014, 12:27   #147
Irisha50
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 21.03.2013
Сообщений: 318
Вы сказали Спасибо: 188
Поблагодарили 42 раз(а) в 30 сообщениях
По умолчанию

Вика спасибо за помощь люди в этом приказе не все работают
Можно так написать?

Дополнение к приказу № 14-к от 08.04.2011 г.

В связи с допущенной ошибкой в п.5 в фамилии Дех...... считать фамилию Дих..... и п.5 приказа № 14-к от 08.04.2011 г изложить в следующей редакции

5.Перевести Дих..... СА, рабочего механизатора, с 11 апреля 2011 года, с его согласия, на должность рабочего по комплексному обслуживанию и ремонту зданий.
Основание: согласие ФИО
Irisha50 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 10.06.2014, 12:32   #148
Вика_86
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Вика_86
 
Регистрация: 21.08.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 2,987
Вы сказали Спасибо: 1,869
Поблагодарили 4,262 раз(а) в 2,088 сообщениях
По умолчанию

Я бы еще дописала: и на основании штатного расписания, в котором значится работник Дих....

Чтобы было понятно, что Дех.. не было и нет, и это действительно ошибка.

У Вас это приказ о переводе?
Я думала по охране труда.., тогда кроме как внести изменения в старый приказ вариантов нет.
__________________
«Я подумаю об этом завтра….»
Вика_86 вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Вика_86 за это полезное сообщение:
Irisha50 (10.06.2014)
Старый 12.07.2014, 13:25   #149
Lekana
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 07.07.2014
Сообщений: 16
Вы сказали Спасибо: 4
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию

Доброе время суток! Вот тут http://hrliga.com/index.php?module=p...p=view&id=1474 вычитала:
"Кадровые приказы могут быть индивидуальными, т. е. содержать информацию лишь об одном работнике, или групповыми, если на предприятии в течение одного дня издается большое количество приказов по кадрам."
Должна принять 8 человек за один день, я могу это сделать одним приказом. Правильно? После внесения каждого принятого строка с приказом ознакомлен. Так? А как правильно зарегистрировать этот приказ? Перечислить все фамилии в одной строке подряд или каждую фамилию на новой строчке?
Lekana вне форума   Ответить с цитированием
Старый 12.07.2014, 17:55   #150
Inka
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Inka
 
Регистрация: 03.11.2011
Адрес: Київ
Сообщений: 2,440
Вы сказали Спасибо: 1,922
Поблагодарили 3,037 раз(а) в 1,676 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Lekana Посмотреть сообщение
Должна принять 8 человек за один день, я могу это сделать одним приказом. Правильно? После внесения каждого принятого строка с приказом ознакомлен. Так?
Да.
Цитата:
Сообщение от Lekana Посмотреть сообщение
А как правильно зарегистрировать этот приказ? Перечислить все фамилии в одной строке подряд или каждую фамилию на новой строчке?
Как поместится.
Inka вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Inka за это полезное сообщение:
Lekana (12.07.2014)
Ответ

Метки
Приказы



Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 01:53.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA