СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Увольнение Прекращение трудового договора. Расторжение трудового договора. Отстранение от работы. Выходное пособие |
|
Опции темы |
04.02.2011, 12:04 | #21 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
|
Вчера по рос. новостям ("Первый") показывали одну секту...
Барышня, вырвавшаяся оттуда, плакала, вспоминая... Да и кадры показывали ... ещё ТЕ ...
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
04.02.2011, 12:09 | #22 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
19.05.2011, 14:18 | #23 |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 20.10.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 565
Вы сказали Спасибо: 336
Поблагодарили 186 раз(а) в 97 сообщениях
|
Стаття 23. Громадянин після звільнення з альтернативної служби протягом п'яти календарних днів зобов'язаний стати на облік у військовому комісаріаті за місцем проживання. У такий же строк громадянин стає на облік і у разі зміни місця проживання.
(Закон, ВС Украины, от 12.12.1991, № 1975-XII "Об альтернативной (невоенной) службе") А если позже - какой штраф?
__________________
Let happen whatever would happen. |
03.05.2012, 15:07 | #24 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 19.01.2012
Сообщений: 366
Вы сказали Спасибо: 88
Поблагодарили 18 раз(а) в 18 сообщениях
|
помогите плз!
альтернативщик у нас работет - срок слубы по 28.05. Но сейчас он приносит заявление на отпуск - с 01.05. Отпуск закончится 31.05. Как мне быть - уволить его 28.05? Или 31.05 я могу таки его увольнять? но придется чтоб он вышел эти пару дней работать и табелировать его. |
04.05.2012, 13:45 | #25 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 19.07.2006
Адрес: Київ
Сообщений: 1,418
Вы сказали Спасибо: 252
Поблагодарили 1,091 раз(а) в 487 сообщениях
|
Чому відпустка має закінчитися 31.05?
__________________
Олена Саврова |
07.05.2012, 08:56 | #26 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 19.01.2012
Сообщений: 366
Вы сказали Спасибо: 88
Поблагодарили 18 раз(а) в 18 сообщениях
|
спасибо, что спросили. Просто ответа я ожидала тогда другого, не вопросом на вопрос - вот если б я была в курсе, а кто-то задавал подобный вопрос, я бы просто сказала: вы знаете, что альтернативщику положено 15 к/д за отработанный год.
вопрос в следующем теперь: отпуск 23 к.д. насчитан, правильно ли брать отпуск с 05.05 и увольнять 28.05 - по концу альт. службы. надеюсь, понятно выразилась) |
07.05.2012, 15:08 | #27 | |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
Т.к., как мы читаем:
Цитата:
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
|