СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Работа в HR-сфере Карьера в HR. Обязанности менеджера по персоналу. Структура службы по управлению персоналом. Взаимодействие с другими подразделениями |
|
Опции темы |
15.07.2015, 10:07 | #1 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 11.06.2013
Адрес: Киев
Сообщений: 16
Вы сказали Спасибо: 5
Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях
|
Интересные вопросы на собеседовании
Коллеги, доброе утро.
Была сегодня на собеседовании в одном крупном госпредприятии. Так вот, HR задала мне два "чисто гипотетических" вопроса. Хотелось бы узнать ваше мнение и как бы вы отвечали на такие вопросы. 1. Руководитель захотел уволить беременную, какие ваши действия? В рамках закона беременных нельзя увольнять - это понятно. Хочется узнать ход ваших мыслей. 2. Штатным расписанием предусмотрено 10 должностей с зарплатой 10 000 грн. в отделе А. Руководитель отдела А хочет сократить зарплату вдвое, при этом сокращать рабочее время он не хочет. Как бы вы поступили в данной ситуации? заранее спасибо за ваши ответы |
15.07.2015, 11:02 | #2 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 28.11.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 1,856
Вы сказали Спасибо: 741
Поблагодарили 1,413 раз(а) в 708 сообщениях
|
Это не интересные вопросы,это рабочие кейс-ситуации для инспектора по кадрам. Хотели посмотреть, как Вы мыслите в нестандартной ситуации, знание законодательной базы. Ничего необычного.
|
15.07.2015, 11:28 | #3 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 11.06.2013
Адрес: Киев
Сообщений: 16
Вы сказали Спасибо: 5
Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях
|
Это понятно )) Мне интересен ход мыслей других инспекторов по кадрам.
|
15.07.2015, 17:22 | #4 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 28.11.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 1,856
Вы сказали Спасибо: 741
Поблагодарили 1,413 раз(а) в 708 сообщениях
|
Имхо....а зачем Вам ход мыслей других людей ??Лично я не понимаю: что вам это даст,какую смысловую нагрузку?
|
Этот пользователь сказал Спасибо vildana за это полезное сообщение: | Rimusato (01.10.2015) |
16.07.2015, 15:42 | #5 | |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,622 раз(а) в 5,568 сообщениях
|
Это вопросы на знание трудового законодательства.
Ответ на оба эти вопроса содержится в ст.32 КЗоТ: Цитата:
|
|
Этот пользователь сказал Спасибо Andry за это полезное сообщение: | Mariya L. (16.07.2015) |