Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига - Показать сообщение отдельно

yara · 30.07.2007, 10:21

Я у випадку звільнення за погодженням сторін завжди підписую угоду, яка і є підставою для наказу.

30.07.2007, 10:21	#20
yara Эксперт HR-Лиги Регистрация: 24.02.2006 Адрес: Київ Сообщений: 600 Вы сказали Спасибо: 278 Поблагодарили 918 раз(а) в 311 сообщениях	Я у випадку звільнення за погодженням сторін завжди підписую угоду, яка і є підставою для наказу.